陸昊：叫停節前“匯報”工作

春節前一句“不許匯報工作”，陸昊坦率直接的言論再一次備受矚目。作為共青團中央第一書記，41歲的陸昊已屢創中國政壇年齡紀錄——27歲成為國有大型企業的一把手，32歲當選正廳級干部，35歲擔任北京市副市長，現在他是中國最年輕的正部級官員。

“你來我這兒一趟，你再接待去你那兒匯報、拜年的同志，你還有時間嗎?假如中午應酬，晚上也應酬，白天再接待拜年的，節前還有時間工作嗎?”在6日召開的全國共青團農村工作會議上，團中央書記處第一書記陸昊明令各地團組織，春節前不許去團中央“匯報”工作，而要集中精力做好返鄉務工青年的培訓準備工作。

陸昊說，春節前的工作“匯報”，大家都清楚背后的內容。同樣的道理，團的地市委也不要去團省委“匯報”工作。他說，我們一定要從沒有必要的應酬和迎來送往中解放出來，集中精力抓重點工作，抽出時間認真學習。

陸昊說，全團要真正領會中央對共青團干部的作風要求，不要小看這些事情。跟上級團委班子可以做一些重要的交流，但不是在春節前。省級團委述職的時候，團中央會跟大家非常坦誠地開展工作交流。

陸昊表示，現在農村共青團當前非常重要的工作就是迎接農民工返鄉。團組織不能直接給他們創造就業崗位，但可以開展實實在在的培訓，讓他們多少增加一點技術和技能。這是貫徹落實總書記提出的“兩個全體青年”的工作要求的過程。同時，這也是團組織對返鄉青年農民工遇到問題和困難時，盡力給予的一點實實在在的關心和幫助。

扎扎實實干工作、說話坦率真誠，這就是陸昊的作風。2008年5月，陸昊任共青團中央書記處第一書記。在41歲接掌擁有7200萬成員的共青團組織，晉身最年輕的正部級高官。年輕的陸昊一路走得很順，在多個“最年輕”的背后，是陸昊一直以來的勤勉和努力。

當時西安唯一的中學生黨員

1967年，陸昊出生于西安。其父陸鴻生為西安建筑科技大學機電學院一名老教授。

“不管什么時候去他家，你總會看到他在自己的小房間里學習。”回憶起陸昊的學習成績，他高中的班主任顧銘琴用“名列前茅”四個字來形容。“他的成績始終在班上是前三名。”學校所保留的成績單證明了這一點：體育100分，其余各科平均93分。

陸昊在高中時是班長。從那時起，他就已經顯示出一定的組織才能。

因為突出的組織能力，陸昊書寫出入生中的第一個“第一”：18歲入黨，成為“文革”后西安第一個也是當時唯一一個中學生共產黨員。入黨時間，比他父親還要早。

備受老師器重的陸昊，并未引起同學們的嫉妒，更多的是大家的折服。有一次打掃化學實驗室衛生，檢查的老師認為不夠徹底，于是陸昊就號召大家重新來干。一呼百應，大家又重新拿起了抹布、笤帚。“其實，他在中學時代已經顯示出了非凡的組織才能。那時候我們都開玩笑說，他一定會有所成就。”曾經跟陸昊4年中學同窗的雷震這樣回憶他的老同學。

正是因為成績優異，未參加高考，1985年，陸昊保送進入北京大學經濟管理學院，厲以寧成為他的導師。

陸昊的視野，從西安延伸到了政治中心北京。

最年輕的國有企業一把手

進校一年不到，陸昊就躋身北大學生會的主要干部行列，并成功組織運作了北大首次“團員之家”的大型活動；而身材勻稱、長相帥氣的他還是當時燕園的舞林高手。他的一位同學回憶說，“舞姿專業，很受異性關注。”

北大87級中文系的一名女生到現在還記得期間由陸昊組織的一次校園集體舞大賽，并稱贊“這是一次出色的文藝和交際活動”。

進校兩年不到，陸昊經過直選成為北大學生會主席，這是“文革”浩劫之后，北大第一位通過直選產生的校會主席。當選“青年領袖”，陸昊剛滿20歲。

從北大畢業后，陸昊被分配到北京清河制呢廠工作，歷任廠長辦公室干部、下屬“金時代呢絨時裝廠”副廠長、“清河制呢廠”廠長助理、副廠長等職；與此同時，陸昊還繼續跟隨厲以寧攻讀經濟學碩士學位。

1995年，年僅28歲的陸昊領命出任連年虧損、有著5000多職工的制呢廠廠長，成為京城國企中最年輕的一把手。

不到三年時間，陸昊掌舵下的制呢廠迅速扭虧為盈，并且超額完成多項指標，他本人也因此當選1998年北京市十大杰出青年，并升任北京市紡織控股(集團)有限責任公司黨委常委、董事、副總經理。當時的媒體盛贊他為“國企大旗青年扛”。

最年輕的正廳級干部

32歲這一年，陸昊成為當時最年輕的正廳級干部，擔任中關村科技園管委會主任一職，之后陸昊“更是把一套先進理念注入中國智力資源最集中、最具活力的中國‘硅谷’”。陸昊到任后即發動了一系列的“創新”運動：國內第一家有限合伙的投資機構、第一家不核定競爭范圍的企業、第一家無形資產占注冊資本金比例百分之百的企業、第一家外商與自然人合資的合資企業相繼創立。

陸昊的政績在中關村內的眾多企業有口皆碑。位于北四環理想大廈內的一家著名電子企業品牌負責人曾多次向陸吳匯報工作，她對陸昊的評價是：“年輕有為、工作嚴肅、作風果敢、創新意識強。”

將5000多人的國企扭虧為盈，使中關村成為最具活力的中國“硅谷”，這兩項令人矚目的政績使陸昊名聲大震。

2003年，35歲的陸昊當選北京市副市長，成為最年輕的副部級高官，這又成為媒體和政界熱議的一個焦點，這樣年輕擔任如此高職，不僅在北京絕無僅有，在全國范圍內也獨此一例，海外媒體甚至一度熱議此為“陸昊現象”。

擔任副市長的陸昊，主要分管北京市工業、安全生產、國有資產監督管理和信息化方面的工作，這與他的教育背景和管理經歷高度契合。曾與陸昊共事過的一名北京市政府官員，贊賞陸昊是一位“非常優秀的年輕領導”：“陸市長有膽識有魄力，學歷高，又能理論聯系實際，而且很易于親近。”

評價他“易于親近”的不光有他的部下，還有媒體。一位中央人民廣播電臺記者回憶，“陸昊說話非常得體，也很有禮貌。有記者去同他打招呼，他都會起立、轉身，舉杯向記者致意，并聊上幾句，沒有距離感。”

擔任副市長的陸昊，在“兩會”上留給記者和代表的印象是“理論與實踐的最佳結合者”，“思維敏捷又穩重得體”，“回答問題語速很快，幾乎不用考慮，一氣呵成”。

在陸昊以35歲的“低齡”成為北京“史上最年輕的副市長”之后，他的高中班主任顧銘琴曾意味深長地對媒體說：“這不是他的終點。”不過，顧老師沒有想到她這句話會應驗得這么快。

在任副市長的第六個年頭，2008年5月，41歲的陸昊出任擁有7000多萬青年團員的共青團中央書記處第一書記。41歲的陸昊，又創造中國正部級干部年齡的新低。

觀察者普遍認為，陸昊的升遷軌跡中折射出我黨選任、提拔年輕干部的一些標準：堅定的理想和信念，靠得住、有本事，這是根本；基層的工作經驗，從群眾中來，這沿襲了一貫的群眾路線，這是我們的干部考評制度改革所重點關注的；而理論水平、實踐能力和專業化背景，具有創新性思維和國際化視野，這適應了面向世界和參與國際競爭的需要，有助于以改革創新精神全面推進團的建設，同樣是時代發展所必需的。

(綜合《北京青年報》、《南方人物周刊》等)