“北大村官”吳奇修的“村官寶典”

吳奇修，北京大學歷史上第一位“大學生村官”。1966年出生，畢業(yè)于北京大學經(jīng)濟學院，高級經(jīng)濟師，經(jīng)濟學博士后，曾被評為“全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“中國十大杰出青年”，是深受農(nóng)民歡迎的青年知識分子重大典型。中共第十六次全國代表大會代表、主席團成員。曾經(jīng)7年連任湖南省漣源市石門村黨支部書記，現(xiàn)任湖南省第九屆省委委員、省糧食局黨組書記、局長。

1987年，吳奇修從北京大學畢業(yè)，主動申請下基層，回湖南省極貧困縣漣源縣工作，先后在兩個貧困村從事扶貧幫困工作兩年多。1995年，他開始擔任偏僻閉塞的南部山區(qū)石門村黨支部書記。7年的時間里，他團結黨支部一班人，和農(nóng)民一起艱苦創(chuàng)業(yè)，興辦工業(yè)企業(yè)和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目30多個，企業(yè)分布10多個省市區(qū)，產(chǎn)品銷往美、英、德、日等20多個國家，使貧困落后的小山村變成全國文明村、全省小康示范村。

然而，改變農(nóng)村落后的面貌，僅憑一腔熱血是遠遠不夠的。奮斗、拼搏的過程中會有種種不如意，只有用最積極的心態(tài)、最樂觀的精神戰(zhàn)勝一個又一個困難，才能到達勝利的彼岸。

既然“第一個吃螃蟹”，

就得有好心態(tài)

吳奇修1983年提前一年參加高考，是以當?shù)馗呖紶钤纳矸菘既氡本┐髮W的，學的也是最熱門的專業(yè)。更重要的是，20世紀80年代中期，學經(jīng)濟的北大學生絕對是“皇帝的女兒不愁嫁”，而他竟然主動要求到最基層工作，這種巨大的反差令人費解，也讓很多人產(chǎn)生了誤會。吳奇修剛從北京回到漣源時，當?shù)叵破鹆塑幦淮蟛ǎ鞣N議論、猜測、嘲諷鋪天蓋地：有人說他犯了錯誤被“發(fā)配”，有人說他成績不好只能降格分配，還有人直接笑他是“傻瓜”。那時吳奇修的壓力很大，甚至覺得走在街上都有人在背后指指點點。迎接他滿腔激情的是一盆冷水，這讓他感受到一種理想和現(xiàn)實之間巨大的落差。

吳奇修說，自己是個對工作和生活充滿激情、對社會和他人充滿信心的理想主義者。當初自己的選擇確實出人意料，周圍人的不理解是很正常的，怨天尤人也改變不了什么。于是，他干脆不去想它，全面調(diào)整了自己的心態(tài)，決定從小事做起。每天早晨七點半，吳奇修第一個到辦公室，打好開水掃好地。遇到抗洪救災、扶貧幫困等許多人不愿干的工作，他總是搶著到前線去。漸漸的，他在工作中找到了自信，也顯示了自己的才干，更贏得了周圍人的理解和信賴。

剛到漣源市工作時，吳奇修每月的工資只有58塊錢，住的是四人合租的普通民房。等到做了石門村的黨支部書記，工作、生活條件更是艱苦。但是，恰恰是這種艱苦的條件，讓他更不敢忘記自己的初衷——用所學知識帶領貧窮的鄉(xiāng)親走出致富之路，讓現(xiàn)代知識轉化為現(xiàn)實的生產(chǎn)力。剛開始籌資搞基礎設施建設，他率先拿出2000元上交，這相當于他半年的工資。后來，石門村的企業(yè)干得紅紅火火，不少村民成了百萬富翁，他仍然過著只領每月幾百元薪水的清貧生活。他的大學同學中不乏富豪，有人問他：“吳奇修，你這樣覺得幸福嗎？”

吳奇修說：“夕陽西下之時，青山綠水之間，我看到裝滿貨物的大卡車排成長隊往村外開，十幾天之后，這些貨物就到了日本、美國的商場里去了，這種感覺就像將軍打完勝仗，在巡視戰(zhàn)場。我最驕傲和自豪的就是這時候。這時候我覺得很值，經(jīng)濟學是研究創(chuàng)造財富的科學，我學的東西能致富一方，覺得理想實現(xiàn)了。”

農(nóng)民高度認同的秘訣：

真誠與實干

在基層工作這么多年，吳奇修的感受是：農(nóng)民都很純樸，要想取得他們的信任，就要動真情、辦實事，帶著真誠的心跟他們交往，而不能拿大學生的架子。

吳奇修剛到石門村，老百姓對他抱著懷疑和戒備的心理。有人說，他就是來鍍鍍金，我們要讓他金子鍍不成，沾一身泥巴走。吳奇修知道了，什么也沒說，也不著急“新官上任三把火”，而是用兩個月時間走家串戶跟老百姓聊天，從不對任何事情亂表態(tài)。在兩個月的調(diào)研之后，吳奇修做了幾件順應民心的大實事。他發(fā)現(xiàn)原來的學校是破爛的危房，于是千方百計建了一棟新學校。原來村里的河道淤塞了，遇到山洪暴發(fā)，老百姓的房子就會被沖垮，于是他又帶人修河道和河堤，還在村里修起一條水泥公路。這些工程都是他想辦法籌措資金，沒讓老百姓掏一分錢。而且他很快學會了當?shù)胤窖裕?jīng)常跟當?shù)厝肆奶欤模蠹野阉敵闪俗约喝耍裁刺托母C子的話都愛跟他講。

吳奇修說：“老百姓是很實在的，他不會聽你說得多么動聽，而是看你是否真的對他好，讓他在發(fā)展中得到了實惠。和農(nóng)民打交道，首先要帶著一顆真心，抱著一種誠意。這么多年，不管我心里多難受，我都沒在農(nóng)民面前發(fā)過一次火；有時實在憋得難受，我就一個人跑到半山腰，面對藍天白云放聲唱歌、誦詩，下山時心情就好了，又能滿懷激情去應對一個又一個挑戰(zhàn)了。同時，我很注意學習當?shù)卦挘谌氘數(shù)氐纳盍晳T和風俗，但在思想上我要保持獨立，不能被他們同化。”

做村官需要“咬定青山不放松”

1998年下半年，東南亞金融危機對石門村的經(jīng)濟帶來了巨大沖擊。如果繼續(xù)困守石門，很多企業(yè)會倒閉，好不容易發(fā)展起來的鄉(xiāng)村經(jīng)濟也會功虧一簣。吳奇修清醒地認識到，必須“跳出石門看石門”，走出去尋找新的發(fā)展空間，才能贏得生機。他旗幟鮮明地提出：1995年，石門是千方百計引進來，現(xiàn)在要義無反顧走出去。但當時有領導不同意，連一向信賴他的老百姓也說他胳膊肘往外拐。吳奇修的專業(yè)知識告訴他，市場競爭的法則從不跟誰講脈脈溫情，干違背客觀經(jīng)濟規(guī)律的事只有死路一條，他不能這樣違心。于是，吳奇修只能選擇離開。當他卷鋪蓋時，感到揪心地痛，眼淚也不由自主地流了下來。但是，當他坐著拉行李的舊吉普車來到家門口的時候，村民們早已守在那里了，堅決不讓他走。

第二天，吳奇修回到村里。在他的帶領下，石門村瞄準中亞和俄羅斯市場，決定挺進大西北，利用地理優(yōu)勢搞出口加工貿(mào)易，迅速建立了基地，占領了市場，贏得了利潤。隨后乘勢在廣東、重慶、江西、新疆等地辦起7家企業(yè)、8家公司。2000年12月，石門的企業(yè)擁有了自營進出口權。

吳奇修說，做村官需要勇于堅守。堅守尊重百姓的情感，堅守自己信奉的理想信念，更重要的是，堅守自律、廉潔和誠實正直的本色。有些“精明人”猜測吳奇修早就做好了“人生設計”，對此，他回答說：“少一點自我設計，多幾分腳踏實地，才能克服浮躁情緒和功利思想，在奉獻中實現(xiàn)人生價值。假如真能未卜先知進行所謂‘人生設計’的話，我想結果很可能不是今天這個樣子。因為，世界是時刻處于運動變化之中的，做所謂‘人生設計’的人是用靜止的觀點、唯心的觀點看變化著的世界，正如一只矯健的鳥身上綁上黃金，那它絕對飛不高、飛不遠。特別是那些功利心太強的‘聰明人’，更是難以忍受10多年時間在最基層創(chuàng)業(yè)所必須經(jīng)歷的清貧、孤寂、誤解和艱辛。畢竟，當時沒有任何人事先向我承諾過什么。”

有人說，一個人如果在20歲時不是理想主義者，他一定庸俗得可怕；如果在40歲時仍是理想主義者，又未免幼稚得可笑。但是吳奇修認為，在市場經(jīng)濟時代，一個人仍然堅持做理想主義者，決不是因為幼稚，而是精神上高度成熟和自覺、內(nèi)心足夠堅強和陽光的體現(xiàn)。

吳奇修感悟

追求幸福是人類共同的本性。但是，怎樣去理解幸福，怎樣把握幸福，卻是因人而異。我認為，幸福其實就是自己的一種美好感覺，是能夠做自己喜歡做的事情，做自己擅長做的事，做既能造福社會又能實現(xiàn)自身價值的事。人當然不能生活在真空里，人要實在，但不能太“實際”。太“實用主義”了，就很難承載社會的理想和責任，也會讓自己變得不快樂。

激情是一位成功者的重要品質(zhì)。盡管時代在變化，不能要求所有的人都要有忘我的理想，但青年知識分子總是應該有點精神的。真正的理想主義者往往在激情過后，要經(jīng)受時光的煎熬和磨礪，要能坦然面對誤解、非議和打擊，要能夠接受甚至融入平和、平凡、平淡的生活，但他始終會保持陽光的心態(tài)，不管多苦多難也絕不言棄、絕不言悔！

網(wǎng)絡調(diào)查

以下是本刊與新浪教育頻道聯(lián)合推出的調(diào)查問題及結果（截至2009年3月25日），它讓我們看到了大家對村官這份職業(yè)的理解，以及大學生村官可能需要面對的心理難關。

1.求職時，你放在第一位的擇業(yè)標準是什么？

A 符合自己的興趣、特長、能力（47.7%）

B 薪水（40.7%）

C 大城市（7.1%）

D 解決戶口（2.4%）

E 其他（2.1%）

2.面對緊張的就業(yè)形勢，大學畢業(yè)后，你愿意到農(nóng)村工作嗎？

A 愿意，總比沒工作好（66.7%）

B 不愿意，適應不了農(nóng)村生活（24.4%）

C 不愿意，丟不起那個人（8.9%）

3.你認為做村官最大的困難是什么？

A 無法掌控當?shù)孛耧L，工作開展存在很大難度（61.6%）

B 薪水不高，生活不如大城市（26.8%）

C 親人朋友的不理解（11.6%）

4.你認為做村官的好處在于？

A 競爭沒有那么激烈，比較輕松（35.0%）

B 穩(wěn)定（34.3%）

C 離家近等其他因素（30.7%）

5.你對村官的前景如何看？

A 大勢所趨，會有越來越多的人做（54.1%）

B 不看好，養(yǎng)尊處優(yōu)的大學生適應不了農(nóng)村（31.2%）

C 不清楚（14.7%）