發揚優良傳統加強企業黨建

于衛東

在長期的革命和建設實踐中，我們黨培育和形成了許多光榮的優良傳統，包括“堅定信念、艱苦奮斗，實事求是、敢闖新路，依靠群眾、勇于勝利”的井岡山精神、延安精神和西柏坡精神等等寶貴的精神財富，對于新時期企業黨建工作具有重要的指導意義。胡錦濤總書記曾深刻指出：“偉大的井岡山精神集中反映了我們黨的優良傳統和作風。我們要結合時代的發展，結合黨的歷史方位和歷史任務的變化，結合改革開放和發展社會主義市場經濟的新實踐，讓井岡山精神大力發揚起來，使之在新的時代條件下放射出新的光芒。”胡錦濤總書記在黨的十七大報告中闡述以改革創新精神推進黨的建設時，強調了三個堅持，這就是堅持以中國特色社會主義理論體系為指導，堅持黨的性質和宗旨，堅持發揚黨的優良傳統。這就表明了我們的改革創新是繼承基礎上的改革創新，黨的理論指導、黨的性質和宗旨、黨的優良傳統，這都是要堅持的、繼承的、一以貫之的。這些好傳統，既有黨長期培育形成的，也有改革開放以來新取得的，都需要進一步繼承和發揚，為新時期企業黨的建設提供有力保證。近期，筆者到革命圣地井岡山參加了井岡山干部學院的一期培訓班，對發揚優良傳統有了更深的體會和認識：

必須牢牢把握中國特色社會主義理論體系。我們黨最寶貴的、最先進的傳統是指導思想的不斷創新和與時俱進。一代又一代中央領導集體，將馬克思主義與中國革命和建設實踐相結合，形成了中國特色社會主義理論體系。這個理論體系為我們加強黨建工作提供了強大的思想理論武器。這也就是說，新時期，我們加強企業黨的建設，就必須堅持不懈地用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，推動廣大黨員特別是各級領導干部自覺用這一理論體系指導客觀世界和主觀世界的改造，不斷學習我們黨的新理論、新方法，特別是要提高運用科學發展觀指導我們解決實際問題的能力，這是發揚優良傳統的首要要求和根本任務。鄧小平同志曾說：“過去我們黨無論怎樣弱小，無論遇到什么困難，一直有強大的戰斗力，因為我們有馬克思主義和共產主義的信念。有了共同理想，也就有了鐵的紀律，無論過去、現在和將來，這都是我們的政治優勢。”當前，國際國內經濟形勢急劇變化，特別是美國次貸危機演變而來的全球金融危機正逐步蔓延到國內經濟生活的方方面面。不同行業的中央企業受到了不同的沖擊，也使企業黨組織在深刻變化的經濟環境中面臨一系列新課題新考驗。“企業領先要求行動領先，行動領先則取決于思想領先，而思想領先，關鍵在黨建。”如何在深化改革、促進發展過程中結合新的實際繼承和發揚黨的優良傳統和優良作風、保持黨組織對企業中心工作的推動和促進作用，團結帶領全體職工，支持企業渡過難關，是當前企業黨建工作的重點。

必須緊緊圍繞推動企業科學發展這一中心任務。企業黨的工作的中心任務就是要使企業科學發展，為經濟社會又好又快發展作貢獻。我們一定要從推動企業發展和黨的建設相互協調、相互促進的高度，準確把握企業發展，特別是貫徹落實科學發展觀對企業黨建工作提出的新任務和新要求，不斷把國有企業政治優勢轉化為企業的核心競爭力。只有這樣，才能抓住改革創新企業黨建工作的關鍵，才會使企業黨建工作富有活力、更有成效。國有企業的政治優勢根源于黨，根源于黨的政治領導和企業黨組織發揮政治核心作用。加強企業黨建工作，一個十分重要的問題，就是如何發揮好企業黨組織的政治核心作用，就是在現代企業制度、法人治理結構條件下企業黨組織的政治核心作用如何實現。按照黨章規定的5個方面的職責，政治核心作用具有5個方面的特性，一是原則性，它不是具體的生產經營指標，而是在原則問題上把握方向；二是服務性，它不是和經濟工作兩張皮，而是圍繞企業生產經營這個中心任務開展工作，做好服務；三是參與性，即融入法人治理機構，參與企業重大問題決策；四是凝聚性，即圍繞中心，凝聚人心，把黨組織的作用轉化為企業核心競爭力；五是滲透性，即作為管理鏈條中的環節，滲透于企業生產經營全過程，貫穿于企業決策、執行、監督全過程。

必須繼續堅持永葆先進性的長效機制建設。在改革開放發展社會主義市場經濟大潮中永葆先進性，要求我們必須用黨的優良傳統教育我們的干部職工。歷史告誡我們，越是勝利、成功、順利和安逸的時候，越要保持高度警惕，保持頭腦清醒。我們黨是靠艱苦奮斗起家的，也是靠艱苦奮斗發展壯大、成就偉業的。毛澤東同志曾指出：戰爭時期有戰爭時期的困難，和平時期有和平時期的困難，和平時期的困難不一定比戰爭時期的困難小，甚至會更大。先進性教育活動之所以取得成效，核心是我們緊緊抓住了先進性建設問題，把黨要管黨、從嚴治黨的要求變成制度現實。在這方面，黨的傳統作用顯著，要教育引導各級領導干部和廣大黨員繼承黨的優良傳統，發揚革命先烈英勇斗爭的精神，始終堅持崇高的理想信念，始終保持共產黨人的政治本色，更加自覺地堅持求真務實精神，更加自覺地堅持全心全意為人民服務的宗旨，更加自覺地堅持黨的群眾路線，團結和帶領廣大群眾為促進企業又好又快發展再立新功。

必須大力弘揚深入基層、深入群眾的優良作風。同廣大人民群眾緊緊地站在一起，完全為了人民群眾謀利益，緊緊依靠人民群眾，與人民群眾血肉相連、同甘共苦是黨的優良傳統的重要內容，也是黨和紅軍克敵制勝的力量源泉。井岡山斗爭時期，以毛澤東為代表的中國共產黨人和紅軍將士，用正確的政策、模范的行動、鐵的紀律，真心實意地為群眾謀利益，取得了人民群眾真心實意的擁護，從而形成了不可戰勝的力量。在新時期，如何有效抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義和消極腐敗現象對黨的肌體的侵蝕，堅定廣大黨員、干部正確的理想信念，要求必須以優良傳統為基礎，結合企業發展實際，不斷總結提煉，用新的精神、新的文化感召干部職工。切實解決職工群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，千方百計為困難群眾多辦好事實事，進一步凝聚起職工群眾的力量，共同為企業持續健康發展而努力奮斗。一方面，必須客觀認識現狀，敢于正視矛盾，深入基層、深入群眾，真正了解企業黨建的重點、熱點、難點問題。另一方面，還要克服唯書唯上、崇洋崇古、照搬照套的行為習慣，堅持解放思想、求真務實，推崇探索、寬容失敗，提倡競爭、倡導合作，鼓勵黨員干部以蓬勃向上的朝氣、敢闖敢試的銳氣、開拓進取的勇氣做好各自的工作，讓一切有利于增強創造力、凝聚力、戰斗力的創新理念得到尊重、創新舉措得到鼓勵、創新才能得到發揮、創新成果得到推行。這是確保企業黨建工作始終生氣勃勃和興旺發達的不竭動力。

總之，新時期要大力繼承發揚優良傳統, 講黨性、重品行、作表率，繼承優良傳統，弘揚新風正氣，以優良的黨風促進企業黨建工作在繼承創新中得到不斷加強。

[責任編輯胡 正]