摘 要:面對復雜多變的市場環(huán)境,為增強抗風險力,山西省民營企業(yè)正在向集團化、規(guī)模化發(fā)展,但在人力資源管理方面存在著諸多的困境,要想擺脫困境,使企業(yè)發(fā)展建立在廣納賢良、人盡其才的基礎上,必須在人力資源管理方面加大工作力度,為提高企業(yè)效益、規(guī)范企業(yè)管理、促進企業(yè)的良性發(fā)展奠定基礎。
關鍵詞:山西民營企業(yè) 人力資源管理 困境 問題分析 道路選擇
中圖分類號:F276.3文獻標識碼:A
文章編號:1004-4914(2010)01-222-02