淺議石油化工企業(yè)職工安全管理中工會組織的作用

楊永青 克拉瑪依華澳石油化工進出口有限公司 834000

淺議石油化工企業(yè)職工安全管理中工會組織的作用

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本文主要就石油化工企業(yè)管理中，各級工會組織如何在企業(yè)職工安全管理進行了思考，并從工會組織的優(yōu)勢和參與企業(yè)職業(yè)健康安全管理的途徑，證明了工會在石油化工企業(yè)職工安全管理中能發(fā)揮積極作用。文章最后得出的結(jié)論是工會應(yīng)充分利用自身的優(yōu)勢，將石油化工企業(yè)職工安全管理融入各級工會的日常工作中，一定能有效推進中小油田企業(yè)職工安全管理的有效落實。

安全生產(chǎn)；安全管理；勞動保護

一、前言

安全生產(chǎn)是石油化工企業(yè)永恒的主題。安全生產(chǎn)關(guān)系到廣大職工的生命安全與健康，關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟效益和長遠發(fā)展，關(guān)系到社會的和諧與發(fā)展。石油化工企業(yè)必須持續(xù)、有效地推進職業(yè)健康安全管理體系，通過建立完善的體系運作機制，控制并逐步消除危及企業(yè)順行的危險源，持續(xù)提高石油化工企業(yè)職業(yè)健康安全實績，提升企業(yè)安全管理水平，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益和職工的安全健康雙贏。

工會作為職工群眾組織，應(yīng)充分利用自身優(yōu)勢，按照行政對體系運作的要求積極予以配合，將職業(yè)健康安全管理融入各級工會的日常工作中，力求通過改善職工工作環(huán)境，提高員工的安全與健康意識，有效地消除和盡可能降低員工與企業(yè)活動有關(guān)的職業(yè)安全健康風(fēng)險，切實維護好職工的生命健康，為職工撐起安全健康之“傘”，體現(xiàn)現(xiàn)代工會工作的新理念。

二、工會參與石油化工企業(yè)職工健康安全管理的優(yōu)勢

1.組織優(yōu)勢工會是石油化工企業(yè)內(nèi)的群眾組織，有健全的組織體系，是職工利益的忠實代表和維護者，因而具有合理合法、直接便利的組織基礎(chǔ)，通過健全各級安全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，及時反映職工的要求和建議，有針對性地落實各類勞動保護，把職工組織起來，開展各項安全活動，自覺地執(zhí)行職業(yè)健康安全體系標準。

2.工作傳統(tǒng)優(yōu)勢工會有著組織開展群眾性職工活動的優(yōu)良傳統(tǒng)，可通過開展合理化建議、安全勞動競賽和知識競賽等群眾性安全創(chuàng)新活動來激發(fā)職工參與各項安全工作。

3.宣傳教育優(yōu)勢教育是工會的重要職能之一，因此可以充分利用班組學(xué)習(xí)、演講等多種形式，在職工中開展職業(yè)健康安全管理體系的宣傳貫徹，傳播安全知識，弘揚安全文化，提高職工安全健康和自我保護的意識，切實保障生產(chǎn)領(lǐng)域中職工的生命安全與健康。

三、工會參與職業(yè)健康安全管理的途徑

1.加強宣傳，確保職工對職業(yè)健康管理體系的知曉率和參與率按照體系推進四全管理原則（全員安全教育、全面安全管理、全過程安全跟蹤、全方位事故預(yù)防控制），安全教育培訓(xùn)是體系推進的重要環(huán)節(jié)之一，因此工會要充分利用自身的優(yōu)勢實施全員安全教育，使員工了解公司的職業(yè)安全健康工作計劃和目標，明確個人在其中的作用和職責(zé)，以增強員工的安全意識。職工的日常安全意識教育，是一項經(jīng)常性、重復(fù)性的重要工作，寶鋼已建立了比較完善的企業(yè)安全文化，工會要利用文化的滲透力、親和力，培養(yǎng)員工的安全意識，營造“人人懂安全，人人要安全”的氛圍。

常言道：“水無常形、教無定式”。培養(yǎng)和增強安全意識的方法和方式很多，但只要結(jié)合企業(yè)實際，針對崗位特點，就能起到事半功倍的作用。可通過開展安全專題討論，安全主題教育，事故案例分析，勞動保護知識普及，崗位安全技術(shù)培訓(xùn)，作業(yè)標準的學(xué)習(xí)貫徹，危險源辨識、風(fēng)險評價、風(fēng)險控制專題講座等，使職工比較全面地掌握安全知識和防范事故的技能，掌握危險源辨識和評價的方法，達到全面辨識危險源，實現(xiàn)作業(yè)風(fēng)險的全面受控。

2.加強培訓(xùn)，提高職工安全技能和風(fēng)險控制能力人員素質(zhì)是安全生產(chǎn)和體系有效推進及取得實效的重要保證，要提高職工的安全素質(zhì)，就要注重培養(yǎng)職工良好的作業(yè)行為，必須堅持不懈地做好石油化工企業(yè)培訓(xùn)工作，在培訓(xùn)內(nèi)容上要有針對性和實用性，在培訓(xùn)手段上要有實效性和創(chuàng)新性，全面提高員工風(fēng)險控制能力。工會應(yīng)積極協(xié)助、配合行政抓好培訓(xùn)工作。

3.完善信息反饋系統(tǒng)，強化工會監(jiān)督職能為有效推進職業(yè)健康安全體系，確保工會組織勞動保護監(jiān)督檢查職能的有效運作，必須保證信息的暢通，因此完善的信息反饋系統(tǒng)是工會開展勞動保護工作的必要保證。

石油化工企業(yè)工會構(gòu)建了適應(yīng)現(xiàn)實需要的勞動保護監(jiān)督四級網(wǎng)絡(luò)（職業(yè)健康安全代表網(wǎng)絡(luò)）：分公司工會─二級廠部工會─分廠級工會─班組工會小組，實施上下互動，信息傳遞。需不斷健全規(guī)范勞動保護管理制度，明確各級員工職業(yè)健康安全代表及代表的職責(zé)，完善信息反饋系統(tǒng)，規(guī)范運作流程，對班組勞動保護工作起到監(jiān)督、檢查作用，消除在生產(chǎn)過程中可能產(chǎn)生的不安全因素，使工會勞動保護監(jiān)督檢查的職能不斷地向職工職業(yè)健康安全管理體系并軌，確保職工的安全和健康。

（1）在日常運作中通過各級分工會和各級員工職業(yè)健康安全代表將職業(yè)健康安全工作落實到班組，注重發(fā)揮班組長和工會組長的作用，健全班組各崗位的安全操作規(guī)程。

（2）工會積極參與日常安全檢查，檢查職工勞動保護用品穿戴是否規(guī)范，強化對各級危險源點的監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)并糾正問題，確保體系運行滿足標準要求。

（3）為保證職工有一個安全可靠的工作環(huán)境，由職業(yè)健康安全代表負責(zé)收集員工職業(yè)健康安全方面的信息，對生產(chǎn)現(xiàn)場影響職工安全健康的信息，通過勞動保護信息登記表第一時間、如實反饋到工會，由上級工會將信息中涉及的設(shè)備和環(huán)境與行政協(xié)商，建議行政加大對工作現(xiàn)場勞動保護、生產(chǎn)安全、環(huán)境保護方面實施改善。

（4）把勞動保護工作與隱患整改有機結(jié)合起來，通過開展群眾性合理化建議活動，充分發(fā)揮職工的積極性，將崗位環(huán)境中存在的隱患及時地反映、及時匯報、及時整改。

五、結(jié)束語

抓安全生產(chǎn)，企業(yè)職工安全體系的落實，體現(xiàn)了企業(yè)對員工生命安全和健康的人文關(guān)懷，更增強了企業(yè)的凝聚力和發(fā)展力；工會在體系運作中配合行政，融入管理，緊貼現(xiàn)場，實現(xiàn)預(yù)防為主，全過程參與安全管理，將更有效地推進石油化工企業(yè)職業(yè)健康安全體系落實；有效預(yù)防工傷事故和職業(yè)病的發(fā)生，為職工撐起安全健康的“保護傘”。

10.3969/j.issn.1001-8972.2010.21.094