正確使用手中權力做一名合格的領導干部——警示教育片《貪欲之害》觀后感

黑龍江省水利廳黨組書記、廳長 陸兵

按照省紀委的要求，我廳于2009年11月27日組織廳機關全體公務員、附屬事業單位副處級以上干部觀看了警示教育片《貪欲之害》。觀看警示教育的全體黨員干部深受教育，震動很大，身為廳黨組書記、廳長的我最大的感受是，權力是把雙刃劍，作為領導干部一定要時時刻刻提醒自己，權力是人民給予的，只有正確使用手中的權力，把崗位作為為人民服務的平臺，把權力作為為人民服務的職責，自覺做到立黨為公，執政為民，才能不辜負組織的信任，人民的重托；相反，把權力作為謀取私利的工具，搞權力尋租，貪權、貪錢、貪色，必將受到黨和人民的反對，受到法律的制裁。《貪欲之害》中的一些犯罪分子，他們也曾為黨和人民做了大量的工作，但由于沒有樹立正確的權力觀，貪欲無度，背棄了黨的宗旨，因而走上了犯罪的道路，對不起黨組織的培養，對不起親朋好友的期望，對不起自己的家庭。省委及時制作了《貪欲之害》這樣的警示教育片，對黨員干部尤其是領導干部做到警鐘長鳴，時刻筑牢反腐倡廉的思想防線，十分必要，意義深遠。通過觀看《貪欲之害》，必然會引起廣大干部的深入思考。我認為，身為領導干部，要正確使用手中的權力，切實把我省水利事業謀劃好、發展好，主要應在以下五個方面下功夫。

一是要在堅定理想信念方面下功夫。理想信念是思想和行動的總開關、總閘門，理想的滑坡是最致命的滑坡，信念的動搖是最危險的動搖。領導干部成長的根本動力源自遠大的理想信念。從現實中發生的一些案件來看，領導干部蛻化為腐敗分子大多是由于理想信念動搖、精神支柱倒塌開始的。所以，樹立正確的理想信念對于領導干部來講至關重要。作為水利廳班子的主要負責人，我省水利工作的接力棒傳到了自己的手上，就必須樹立為人民服務的遠大理想信念，把個人的追求融入到黨和人民的事業中，把“為官一任、造福一方”作為自己永遠的追求，把銳意進取、不斷奉獻作為人生最快樂的事情，從而實現人生的價值，不斷贏得組織和群眾的認可。必須始終對黨忠誠，加強黨性修養，自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，增強黨員意識和黨性觀念。牢記“兩個務必”，大力弘揚理論聯系實際、密切聯系群眾、批評和自我批評的作風，講黨性，重品行，做表率，永葆蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。必須把推進我省水利事業大發展快發展作為眼前最大的追求。緊緊抓住國家擴內需、保民生、穩增長的一系列政策，緊緊抓住水利部對我省建設現代大農業增大投入的機遇，緊緊抓住省委省政府對水利高度關注的機遇，下大力推進水利事業由傳統水利向現代水利的轉變，充分發揮水利為“八大經濟區”和“十大工程”建設的支撐和保障作用，實現“以水富民、以水興業、造福龍江”的目標。

二是在加強自身修養方面下功夫。一個缺乏自身修養的人，必然失去做人的基石；一個缺乏自身修養的領導干部，必然失去可持續發展的基礎。黨的十七屆四中全會《決定》指出：堅持德才兼備、以德為先用人標準。先修身才能齊家治國平天下。因此，作為一名領導干部，要時刻加強自身修養，首先，要加強從政道德修養。鄭培民曾說：“做官先做人，萬事民為先”。組織把我安排在這個位置，是對我最大的信任。我對組織的最好回報，就是切實把全省水利工作謀劃好、發展好，自覺做到立黨為公、執政為民，想群眾之所想，急群眾之所急，幫群眾之所需，把群眾的需要和呼聲作為工作的出發點和落腳點，確保江河安瀾，風調雨順，實現人水和諧相處的良好局面。其次，要提升自律能力。新時期新形勢我們黨面臨著執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗和外部環境考驗，會遇到各種各樣的挑戰，尤其是權、錢、色的誘惑，因此，作為一名黨員領導干部，一定要提升自律能力。自律最能體現一個人的素質。自律意識強的領導干部，能夠模范遵守黨紀國法，實行自我監督；自律能力強的領導干部，不管地位有多高，手中的權力有多大，都能時刻保持清醒的頭腦，清楚自己的角色和身份，時刻清楚自己肩負的責任和使命。再次，要不斷開闊胸襟。領導干部，特別是各單位、各部門的主要領導一定要有胸懷和雅量，要講團結，講和諧，講發展，求同存異，取長補短，共同進步。心胸狹窄的領導干部，很難聽進他人的意見，無法忘記恩恩怨怨，只會琢磨人，不會琢磨事，其結果是既耽誤了工作，也影響了自己的發展。心胸寬闊的領導干部，必然淡泊名利，坦然面對榮辱得失，在困難和挫折面前不唉聲嘆氣，不怨天尤人，始終相信組織，相信群眾，相信自己，永不放棄。

三是要在加強學習方面下功夫。黨的十七屆四中全會《決定》指出：“世界在變化，形勢在發展，中國特色社會主義在深入，不斷學習，善于學習，努力掌握和運用一切科學的新思想、新知識、新經驗，是黨始終走在前列引領中國發展進步的決定性因素。必須按照科學理論武裝、具有世界眼光、善于把握規律、富有創新精神的要求，把建設馬克思主義學習型政黨作為重大而緊迫的戰略任務抓緊抓好。”由此可見，黨中央對建立學習型政黨高度重視，作為領導干部，不僅需要學習，而且需要加倍學習，要積極向書本學習、向實踐學習、向群眾學習，優化知識結構，提高綜合素質，增強創新能力和落實科學發展觀的能力。讀書是學習的主要方式。領導干部一定要好讀書，始終保持旺盛的求知欲，養成讀書的好習慣，像擠海綿里的水一樣，擠時間和精力，發揚釘子精神，刻苦鉆研。要讀好書，多讀中國特色社會主義理論的最新成果，堅持用科學理論武裝頭腦，在思想上行動上始終和黨中央保持高度一致；多讀水利方面的書籍，始終站在水利科學的前沿，牢牢把握水利發展和建設的方向；多讀社會科學和自然科學方面的書籍，不斷豐富自己的頭腦和思想，逐步改善知識結構，做一名復合型人才。要善讀書，做到理論聯系實際，學以致用，把學習的體會和成果轉化成謀劃工作的思路、改進工作的措施和領導工作的本領，不斷把水利事業推向前進。要防止和克服學用相脫節的現象。實踐證明，優秀的領導干部一定是學習型干部。實踐證明，一些領導干部之所以走上了犯罪的道路，其中一條很重要的原因就是不熱愛學習，甚至不學習。這樣的教訓一定要汲取。

四是要在自覺接受監督方面下功夫。權力失去監督必然導致腐敗。領導干部自覺接受監督是政治上成熟的表現。身為我省水利戰線的一名主要領導干部，必須在以下三個方面重點接受監督。第一，在選拔任用干部上務必自覺接受監督。加快推進水利事業大發展快發展，干部是關鍵，隊伍是基礎。嚴格按照黨的十七屆四中全會《決定》要求，堅持民主、公開、競爭、擇優，提高選人用人公信度，真正把政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的干部選拔到領導崗位上來，切實做到讓能干事者有機會，干成事者有舞臺，不讓老實人吃虧，不讓投機鉆營者得利。《貪欲之害》中的一些腐敗分子利用手中的權力胡亂使用干部，敗壞了黨風，損壞了黨的形象，給黨的事業造成了巨大的損失。第二，在水利投資項目決策、水利工程建設管理、水利資金管理方面務必自覺接受監督。水利大發展，項目是關鍵。大項目大發展，小項目小發展，沒項目不發展。近幾年，水利迎來了發展的春天，強化權力運行機制刻不容緩，要堅決抵制各種誘惑和歪風邪氣，堅決反對部門利益個人化，守住廉潔從政防線，保持共產黨人的高尚品格，堂堂正正做人，干干凈凈做事。第三，務必自覺接受上級、班子成員和群眾的多層監督。把上級的監督看作是對個人的關心，把班子成員對我的監督看作是對個人工作的支持，把群眾對我的監督看作是對個人的期望。嚴格執行議事規則，堅持民主集中制，不搞一言堂。堅持深入基層，了解群眾疾苦，改善群眾生活。要為人正直，情趣健康，真正做到為民、務實、清廉，真正起到一個領導干部的表率作用。

五是要在轉變工作作風上下功夫。作風建設是黨的建設的重要內容。加強作風建設是提高黨的執政能力和保持黨的先進性的重要舉措。省委高度重視作風建設，確定去年為作風建設年，并在全省范圍內開展了以“講黨性、樹新風、優環境、促發展”為主題的作風建設活動，我廳認真貫徹落實省委的要求，下大力加強作風建設，改進了服務，提高了效能，規范了權力運行機制，特別是通過開展作風建設活動使水利建設取得了長足的發展和進步。主要表現在：2009年，全省水利系統按照省委、省政府確定的水利工作目標，認真貫徹落實省政府《關于加快水利建設，大力發展現代水利的決定》和省政府、水利部《加快千億斤糧食產能工程建設與水利發展改革合作備忘錄》，積極挖掘潛力，想方設法籌措資金，共落實水利建設資金109億元，創歷史新高，全省各地以千億斤糧食產能水利化工程為主的重點水利項目建設高潮迭起，勢頭強進，建設規模和發展速度前所未有；規劃和項目前期工作扎實推進，勘測設計進度明顯加快，勘測設計成果質量明顯提高，滿足了重點項目立項報批和開工建設需要；堅持防汛抗旱兩手抓，及時會商，科學調度，適時啟動應急響應，奪取了防汛抗旱的全面勝利，為全年農業豐收奠定了堅實基礎，實現了大災之年糧食增產、農民增收的目標；首次與部隊聯合開展了農田水利建設會戰，開辟了軍地共建民生水利工程的先河；嚴格落實取水許可制度和建設項目水資源論證制度，積極協調濕地生態補水，進一步強化了水資源管理；按照《決定》要求恢復征收了受益企業河道工程維護管理費，通過實行多層次督辦，后程發力，基本完成了國家規定的水利工程管理體制改革任務。經過全省各級水利部門和廣大干部職工的不懈努力，各項任務指標都超額完成了年初計劃，向省委、省政府交了一份滿意的答卷。全省新增水田面積245萬畝，完成計劃的245%；改善水田面積233萬畝，完成計劃的117%；新增灌區工程節水灌溉面積76.3萬畝，完成計劃的102%；新增旱田節水灌溉面積280萬畝，完成計劃的140%。其中推廣實施玉米膜下滴灌面積73萬畝；推廣水稻節水控制灌溉面積121.5萬畝，完成計劃的101%；解決204萬農村人口飲水不安全問題，完成計劃的102%，全省自來水普及率達到57%以上；完成水土流失治理面積249萬畝，完成計劃的103%。