劉 衛
班長和另一位男生是外甥女阿慧的同鄉,在校時關系一直很好。他們約定,大學畢業后人散心不散,相互通報招聘信息。有時間就聚在一起,切磋求職的經驗。
可阿慧單拼獨斗了十幾場招聘會,總是因為這原因那理由,失望而歸。兩個男生也由于競爭激烈,雖然個人有專長,在人才濟濟的求職場里也不突出。因此,他們聯系得更緊密了。
昨天,暫居我家的阿慧回來后喜氣洋洋,我猜一定有好消息。細問后,果然如此。阿慧告訴我,由于單獨出馬屢屢碰壁,他們改變了策略,抱團求職,險中求勝。
一家IT公司一口氣把他們三人都錄取了。我問她,那公司看中你們的啥優勢啊?
阿慧興奮地說:“從一開始排隊,收簡歷到面試,主管就注意到我們。他說,除了專業對路外,你們三人好像有分工。買盒飯等雜事分頭進行,隊伍里始終不斷人。簡歷也是合成的。面試時男生答不上問題出汗時,女生主動遞紙巾。這些細微處足見你們在互相幫襯,是個配合默契的小集體。作為軟件開發企業,他們最需要這種可貴的團隊合作精神啦!”