淺談技師學(xué)院團(tuán)員意識(shí)的提高策略

張鐵鑫

（遼北技師學(xué)院團(tuán)委，遼寧 調(diào)兵山 112700）

遼北技師學(xué)院共青團(tuán)工作受鐵煤集團(tuán)公司團(tuán)委及學(xué)院黨委領(lǐng)導(dǎo)，技師學(xué)院團(tuán)委在鐵煤集團(tuán)屬團(tuán)員最多，也是唯一的服務(wù)于礦區(qū)的教育部門，技術(shù)工人的輸送都源于我院，所以工人的政治素質(zhì)好壞和學(xué)院的團(tuán)委教育有密不可分的關(guān)系，但隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷革新和國(guó)有企業(yè)建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)制度的不斷完善，企業(yè)自身的性質(zhì)也發(fā)生了很大的轉(zhuǎn)變。在以利潤(rùn)為中心的發(fā)展主題中，企業(yè)逐漸由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)變?yōu)樽灾鹘?jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)體,在企業(yè)中,共青團(tuán)組織被逐步弱化,團(tuán)員的團(tuán)員意識(shí)也逐漸淡化。在現(xiàn)代企業(yè)制度下，特別是在國(guó)有企業(yè)這個(gè)特殊的氛圍里，該如何增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)，提高其政治素養(yǎng)更好的服務(wù)礦區(qū)呢？

1 增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)，提高整體素質(zhì)

要增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)，首先必須明白什么是團(tuán)員意識(shí)。團(tuán)員意識(shí)是團(tuán)員在觀念上自覺形成的區(qū)別于一般青年的意識(shí)，是團(tuán)員在團(tuán)內(nèi)生活和社會(huì)活動(dòng)中發(fā)揮先鋒模范作用的思想基礎(chǔ)和行為準(zhǔn)則。

1.1 政治意識(shí)方面。政治意識(shí)是共青團(tuán)員對(duì)黨的性質(zhì)、宗旨、歷史使命，以及黨的綱領(lǐng)和任務(wù)的自覺性認(rèn)識(shí)，是團(tuán)員政治覺悟的集中體現(xiàn)。要堅(jiān)持不懈地深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

1.2 組織意識(shí)方面。組織意識(shí)是共青團(tuán)員獨(dú)特的政治身份和社會(huì)作用在觀念上的反映，是團(tuán)的先進(jìn)性的一種體現(xiàn)。要堅(jiān)持和完善團(tuán)內(nèi)組織生活制度，不斷強(qiáng)化團(tuán)員的組織觀念和紀(jì)律觀念，培養(yǎng)團(tuán)員的民主參與意識(shí)，教育團(tuán)員履行團(tuán)員義務(wù)，按時(shí)繳納團(tuán)費(fèi)，執(zhí)行團(tuán)的決議，完成團(tuán)組織交給的任務(wù)，增強(qiáng)團(tuán)員對(duì)團(tuán)組織的認(rèn)同感和歸屬感。

1.3 模范意識(shí)方面。共青團(tuán)員是青年中的先進(jìn)分子。我們每一名共青團(tuán)員必須時(shí)刻注意用共青團(tuán)員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不斷增強(qiáng)做一名共青團(tuán)員的光榮感和責(zé)任感，在學(xué)習(xí)、工作和社會(huì)生活的各個(gè)方面起帶頭作用，努力成為執(zhí)行黨的路線、方針、政策的模范，勤奮工作的模范，刻苦學(xué)習(xí)的模范，遵紀(jì)守法的模范和開拓創(chuàng)新的模范。

2 不斷激發(fā)基層團(tuán)組織活力，促進(jìn)團(tuán)員意識(shí)提高

2.1 勤于學(xué)習(xí)，勇于思考，不斷提高個(gè)人綜合素質(zhì)，在新時(shí)期新崗位上要勤于學(xué)習(xí)，為煤炭事業(yè)服務(wù)，需要的不是喊口號(hào)，要靠實(shí)實(shí)在在的本事，正如目前鐵煤集團(tuán)開展的學(xué)習(xí)《弟子規(guī)》活動(dòng)和“我誠(chéng)信，我履責(zé)，我的誓言我遵守，我的行為我負(fù)責(zé)”活動(dòng)，而這種觀念都來源于不斷學(xué)習(xí)不斷踐行，只有勤于學(xué)習(xí)，才能不斷地提高個(gè)人綜合素質(zhì)，還要引領(lǐng)團(tuán)員青年一起學(xué)，在基層團(tuán)組織營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氣氛，圍繞“平安鐵煤，幸福家園”的美好愿景，發(fā)揮團(tuán)員青年“參與”熱情，積極拓寬團(tuán)組織的工作思路。學(xué)習(xí)的目的是在于運(yùn)用，在于服務(wù)，而這就需要思考。把知識(shí)的“學(xué)習(xí)”與理性的“思考”巧妙地結(jié)合起來，從而不斷提高分析、解決問題的能力。同時(shí)，單位團(tuán)組織要為青年團(tuán)員發(fā)揮作用、釋放熱量、堅(jiān)定信念、調(diào)整心態(tài)提供活動(dòng)平臺(tái)和理論指導(dǎo)，借鑒、吸收、融合其他單位好的工作方法和途徑，結(jié)合實(shí)際地加以創(chuàng)新，以利于解決面對(duì)的問題，為礦區(qū)的發(fā)展而奮斗。

2.2 積極參與團(tuán)組織活動(dòng)，多提合理化建議

必須與時(shí)俱進(jìn)，才能有所作為。一方面，作為團(tuán)組織，要主動(dòng)適應(yīng)新的形勢(shì)，與時(shí)俱進(jìn)采取新的思路，凝聚團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)年青人，搭建青年人成長(zhǎng)進(jìn)步的平臺(tái)和施展才華的舞臺(tái)，使之有實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。要探索更多適合青年人的方式，通過組織知識(shí)競(jìng)賽，技能比賽，專題演講，有獎(jiǎng)?wù)魑模岷侠砘ㄗh等多項(xiàng)活動(dòng)推動(dòng)青年在實(shí)踐中更好地成長(zhǎng)成才。另一方面，作為學(xué)院的團(tuán)員青年，當(dāng)務(wù)之急是要學(xué)好文化課，集中精力練技能，想方設(shè)法將來成為各單位歡迎的技術(shù)人才，做到盡善盡美。崔亦寶、郎娜等優(yōu)秀青年就是廣大青年學(xué)習(xí)的楷模，但現(xiàn)實(shí)需要踏踏實(shí)實(shí)地去做好每一步，不要認(rèn)為成為不了崔亦寶、郎娜這樣的優(yōu)秀青年就不去努力，不去學(xué)習(xí)了，記得張瑞敏曾說：“把簡(jiǎn)單的做到位就是不簡(jiǎn)單，把平凡的做到盡善就是不平凡”。想想這話確實(shí)是非常有道理。只要是金子，總會(huì)發(fā)光的；我們可結(jié)合煤炭行業(yè)自身特點(diǎn)，在青年職工中廣泛開展“遵紀(jì)守法 明禮誠(chéng)信”，教育，樹立會(huì)學(xué)比學(xué)會(huì)更重要，學(xué)會(huì)做人比學(xué)會(huì)技能更重要，做人學(xué)會(huì)了誠(chéng)信，學(xué)會(huì)了謙遜，擁有了堅(jiān)韌不拔的品質(zhì)何愁學(xué)不會(huì)技能，從孝敬父母開始學(xué)會(huì)感恩，從明禮誠(chéng)信開始學(xué)會(huì)做事，從研究學(xué)習(xí)方法開始學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)，通過各種形式的思想教育，把學(xué)習(xí)弟子規(guī)的活動(dòng)深入到行動(dòng)中，從小事抓起明禮誠(chéng)信。這既體現(xiàn)了單位團(tuán)組織團(tuán)結(jié)青年、帶領(lǐng)青年為單位發(fā)展貢獻(xiàn)力量的極大的整體凝聚力和向心力，又長(zhǎng)遠(yuǎn)的為單位創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，我們的共青團(tuán)組織方能得到企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持和團(tuán)員青年的擁戴。

3 通過實(shí)際的行動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)組織在團(tuán)員青年中的地位和形象

共青團(tuán)要開展活動(dòng)，不能夠脫離兩個(gè)方向，大的方向是圍繞企業(yè)發(fā)展的主題，小的方向是要盡可能的為青年辦實(shí)事，讓青年從活動(dòng)中受益。一個(gè)組織如果沒有凝聚力和向心力，那么這個(gè)組織就不可能有生命力。團(tuán)組織的凝聚力和向心力從哪里來的呢？就是通過實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)，提高自身的威信，贏得廣大團(tuán)員青年的擁護(hù)。

團(tuán)組織要結(jié)合青年人的特點(diǎn)，積極為青年人創(chuàng)造好的學(xué)習(xí)環(huán)境和條件，要多開展一些喜聞樂見的活動(dòng)，寓教于樂，通過實(shí)施品牌工程，在活動(dòng)中推動(dòng)企業(yè)的精神文明建設(shè)向新的臺(tái)階邁進(jìn)。團(tuán)組織要做團(tuán)員青年利益的忠實(shí)代表，服務(wù)青年，服務(wù)企業(yè)，服務(wù)社會(huì)。要把服務(wù)青年作為工作的出發(fā)點(diǎn)和切入點(diǎn)，不斷地為團(tuán)員青年的利益著想，不斷地為廣大團(tuán)員青年服務(wù)。要圍繞團(tuán)員青年學(xué)習(xí)、工作、生活的需求開展好工作，贏得團(tuán)員青年的信賴。共青團(tuán)組織要在各種活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)和挖掘人才，做好兩優(yōu)一先工作，培養(yǎng)青年骨干崗位成才，做好企業(yè)發(fā)展的“鋪路石”。讓團(tuán)員意識(shí)成為廣大團(tuán)員的自覺行為。

[1]廖小明.新時(shí)期高校共青團(tuán)工作面臨的挑戰(zhàn)與對(duì)策 [J].重慶工業(yè)高等專科學(xué)校學(xué)報(bào);2003年03期.

[2]劉福奎.團(tuán)員青年政治思想陣地的占領(lǐng)意識(shí)時(shí)刻不能放松[J].黨政干部論壇;2005年06期.