職場友情需要考驗

從走進(jìn)公司那天，我就有種忐忑不安的感覺。因為在此之前，我所聽到的、看到的都是關(guān)于職場上勾心斗角的故事。職場如戰(zhàn)場，沒有任何真摯的友情，人際關(guān)系那么難以處理，作為毫無經(jīng)驗的職場新人，我能適應(yīng)并很好地應(yīng)對嗎？

由于離家太遠(yuǎn)，我選擇了住公司宿舍。雖說是集體宿舍，總體條件還是不錯的，上下鋪四個床位，干凈整齊。對于我的到來，另外三個人中只有那個叫王偉的表示出極大的熱情。他為我跑前跑后打水，幫我鋪被褥，并親切地稱呼我小兄弟，囑咐我有事可以隨時找他。他這樣的態(tài)度讓我心生感動，也放松了情緒，對職場的小心謹(jǐn)慎一瞬間煙消云散。

王偉在銷售部，很多時候都是駐外，在公司并不?？吹剿纳碛?。但是，這絲毫不影響我們的關(guān)系。他經(jīng)常給我打電話，網(wǎng)絡(luò)上也時刻溝通，對我噓寒問暖，照顧有加。尤其是隨著時間的推移，我發(fā)現(xiàn)他對我不僅只是關(guān)心，而且我們還有著共同的愛好，比如看書、聊天等。面對我的感激，他總是淡淡地說：“相識是種緣分，咱們以后就是好兄弟?！彼麡銓嵉脑捀屛覒c幸，剛踏入職場就能遇上如此交心的朋友。

不過，讓我疑惑的是，宿舍的另外兩個人對王偉的態(tài)度并不友好。他們還不時提醒我，不要因為兩句好話就被蒙蔽雙眼，要知道，路遙知馬力，日久見人心。他們的話我并沒有放在心上，反而一笑了之，認(rèn)為他們是出于嫉妒心理。我曾聽王偉說起他們的事情，為人自私，絲毫不講情誼。聯(lián)想我到宿舍時他們不冷不熱的態(tài)度，我更堅定了自己的看法。再說，王偉并不是單獨照顧我，每次他回到公司，很多場合都能聽到他和別人稱兄道弟，那種熱乎勁讓人難以忘懷。我有什么理由去懷疑一個熱心腸的人呢？

這天早上，王偉很著急地打電話給我：“兄弟，單位內(nèi)刊舉行征文活動，要求以新聞報道方式敘述本部門的工作動態(tài)，而且要納入個人業(yè)績評估?？墒俏抑欢娩N售，根本不會寫文章，你是大學(xué)生，就幫老兄完成這個任務(wù)，改天我請你吃飯，如何？”對于我來說，寫篇通訊報道不是件難事，而且是好友相求，我毫不猶豫地答應(yīng)了，并利用業(yè)余時間幫他寫好了文章。

就在我洋洋自得時，比我入職早的一位同學(xué)提醒我說：“好朋友是互幫互助的，不是單靠兩句關(guān)心的話語，判斷真假朋友，最好找個理由來考驗一下。”他的話很有道理，我決定按他說的做。于是，我對王偉說：“為了在公司更好地發(fā)展，我想跟你學(xué)學(xué)銷售，比如產(chǎn)品報價以及如何與客戶溝通?！甭犕晡业恼埱?，王偉在電話那頭打包票說：“老弟放心，銷售是我最拿手的，我會給你寫出各種計算方式，然后你直接套公式，有什么不懂的，我再具體給你講解?！彼斓拇饛?fù)讓我興奮不已，覺得他就是我真正的朋友。

然而，結(jié)果卻讓我失望。連續(xù)幾天，他并沒有給我任何答復(fù)。網(wǎng)絡(luò)上，他的聊天號碼始終處于離線狀態(tài)，撥打他的手機(jī)，他總是說忙，然后迅速掛機(jī)。我雖然郁悶，但也沒有任何辦法。就在這時，宿舍的另外兩個人給我弄到了我需要的資料。最讓我不可思議的是，回到公司的王偉不僅沒有給我任何答復(fù)，而且就算看到我從他身邊走過，也像不認(rèn)識我似的，和別人交談卻很熱乎，像極了當(dāng)初和我獨處時的樣子。

帶著失落，“識相”的我開始有意識地遠(yuǎn)離王偉，表面上還是和他寒暄，其實心里已經(jīng)多了道防線。而他對于我的態(tài)度轉(zhuǎn)變似乎也沒有多在意。我終于明白，他說別人不講情誼，為人自私，其實正是他自己的真實寫照。或許，他從來就沒有把任何人當(dāng)成朋友，自然也就不會在意別人的感受了。但是，這件事情讓我明白了一個道理：在陌生的環(huán)境中，輕易交出真心是不明智的舉動。真摯的友情是需要時間考驗的，而不是僅僅靠幾句關(guān)愛的話語，職場友情尤其如此。

〔編輯：潘金瑞〕