葫蘆島市公安局積極創新社會管理

葫蘆島市公安局積極創新社會管理

葫蘆島市公安局注重把創先爭優與社會管理有機結合，深入開展“以黨建促隊建，講責任比貢獻”主題活動，充分激發廣大公安民警內在動力，著力維護社會和諧穩定。

以黨建促隊建為重點，叫響講責任比貢獻。一是打牢思想基礎。針對民警隊伍思想狀況，開展主題教育、紀律整頓、基層實踐鍛煉等活動，引導廣大民警增強責任意識。二是加強隊伍建設。要求各部門“一把手”帶頭遵章守紀、帶頭沖鋒奉獻、帶頭深入基層、帶頭接受監督。三是開展“三比”活動。通過開展業務擂臺賽、技能大比武、崗位大練兵等活動，引導廣大民警比技能、比服務、比業績。定期對基層黨組織和黨員崗位履職盡責、踐行承諾創先爭優情況進行量化考核、評定等次，激發廣大民警創先爭優熱情。

以推進重大項目為重點，服務經濟發展大局。把創先爭優著力點放在服務經濟發展大局上，全力維護重大項目順利實施。市局公布83條服務經濟社會發展舉措，包括戶政、外事、交警和消防部門建立業務服務大廳，為企業和群眾提供“一站式、零距離”服務；交警部門開設“綠色通道”，對外來大型運輸車輛無償提供引導服務，對?；愤\輸車輛臨時檢驗提供即時服務，對重大投資項目用車提供安檢專線。為更好服務企業發展，全市22項重點工程全部實現了警企對接，在142家單位設立警務工作站。在龍灣CBD建設的征地拆遷中，每天安排上百名警力維持秩序，妥善處置村民阻撓拆遷糾紛，保證工期如期進行，為企業減少損失5000余萬元。

以創新社會管理為重點，全力維護社會穩定。建立局長接待日、主動約訪、帶案下訪、上門回訪、視頻接訪等制度。廣泛開展“八必訪”活動，組織民警走訪上訪群體、走訪逃犯家庭、走訪“兩勞”釋解人員、走訪轄區內大型企業、走訪困難群眾、走訪困難家庭學生、走訪孤寡老人、走訪民營企業。針對葫蘆島市錦化集團破產重組前后，職工多次聚集封道、嚴重影響社會穩定情況，市公安局安排局黨委成員包社區、民警包困難職工，開展“一對一”幫扶，積極化解矛盾，捐贈錢物近50萬元，確保企業破產轉制順利進行。據統計，全局民警共走訪企事業單位1585家，與1萬多名生活困難群眾結成對子，為生活困難群眾捐款捐物價值150萬元，化解矛盾糾紛1237件。充分發揮公安機關職能作用，嚴厲打擊犯罪行為，凈化社會環境，今年以來，共打掉5個黑惡勢力團伙，破案130起，抓獲團伙犯罪嫌疑人203名，偵破現行侵財刑事犯罪1421起，有效維護了社會穩定。

（中共遼寧省委創先爭優活動領

導小組辦公室供稿）