選擇新時代的十大理由

選擇一個好的人生伴侶，幸福一生；

選擇一個好的事業(yè)平臺，成就一生；

選擇一個好的工作環(huán)境，快樂一生。

人生是個不斷選擇的過程，從出生時選擇醫(yī)院、選擇幼兒園、選擇學校、選擇專業(yè)，到選擇配偶和擇業(yè)，都需要選擇。那么，作為直銷人，選擇一個什么樣的事業(yè)平臺，更容易獲得成功呢？

公司合法

我國是一個法制國家，所有的經(jīng)濟活動都要遵守法律法規(guī)。按規(guī)定，從事直銷的企業(yè)，不但要有當?shù)毓ど叹职l(fā)的營業(yè)執(zhí)照，還要有商務(wù)部下發(fā)的直銷經(jīng)營許可證。

新時代健康產(chǎn)業(yè)集團有限公司正式獲得了由商務(wù)部頒發(fā)的直銷經(jīng)營許可證。這就降低了從業(yè)人員的風險，與非法（傳銷）公司的從業(yè)人員相比，從事合法直銷的新時代人更具有安全感。

雄厚的實力

一個人要想成功，必須選擇一個具有一定實力的企業(yè)，正所謂“騎在馬背上的跳蚤也能日行千里”。一個公司的實力主要體現(xiàn)在以下幾個方面：經(jīng)濟實力、研發(fā)實力、政府背景等等。

新時代的前身是軍工企業(yè)，以前隸屬于中央軍委，主要給部隊供應(yīng)武器裝備和軍用進出口貿(mào)易。1999年公司由軍隊移交國務(wù)院。屬于中央直屬企業(yè)，屬正部級單位。集團現(xiàn)有資產(chǎn)100億，國有全資控股企業(yè)12家，參股企業(yè)60多家，主要有五大業(yè)務(wù)板塊，涉及軍品進出口貿(mào)易和健康產(chǎn)業(yè)等等。

新時代健康產(chǎn)業(yè)（集團）是集團控股的子公司，注冊資本1億元人民幣，是行業(yè)內(nèi)惟一的國有控股的保健品企業(yè)，也是直銷行業(yè)“根紅苗正”的正規(guī)軍。受到了黨和國家領(lǐng)導(dǎo)的重視，胡錦濤主席曾指示，要大力扶持軍轉(zhuǎn)民企業(yè)。

卓越的產(chǎn)品

國珍系列保健品，是目前市場惟一的天然食品，其它靈芝保健品、食用菌、螺旋藻保健品等，雖然也打著“天然”的旗號，卻是名符其實的人工種殖原料?？晌覀儚臎]有聽說過松花粉是人工種殖的，因此，國珍系列保健食品，真正秉承了天然、原生態(tài)、無污染的卓越特性，采用高科技低溫破壁技術(shù)，無需人工提取和配比，最大限度保留天然營養(yǎng)活性成分，是我國航天員專用保健食品。

其主打產(chǎn)品松花粉系列保健食品，在國內(nèi)呈壟斷態(tài)勢，目前，除新時代以外，國內(nèi)其它企業(yè)掌握不了低溫冷凍破壁技術(shù)，而馬尾松和油松惟中國獨有，在其它國家無法成活。松花粉自古為帝王將相的御用保健、美容貢品。

發(fā)展空間大

世界上任何一場“游戲”的入場券都是有限的。從一組數(shù)據(jù)來分析，去年A公司的大陸市場銷售額為220億，W的銷售額為115億，新時代的銷售額為30多億。

企業(yè)發(fā)展一般分三個階段，0～30億銷售是市場培育階段，這個階段風險很高，不宜進入。30～60億，是企業(yè)高速發(fā)展階段，既有發(fā)展空間，又沒有風險。90億以上，企業(yè)將進入守業(yè)階段，風險雖小，幾乎沒有個人發(fā)展空間了。

新時代目前銷售額35億，正處于企業(yè)高速發(fā)展階段，此時才是介入的最好時機。

人性化的制度

欲話說得好“富不富看制度”。打個比方，我們都是長跑運動員，當你跑了一圈以后，由于沒有按時到達終點，裁判告訴你從頭再來。以前的辛苦付之東流，你會怎樣想？

可是，一些直銷企業(yè)就是這樣做的，歸零的業(yè)績，很可能會讓直銷員走上一條“歸零的人生”，甚至，淪落為“直銷難民”。

而新時代的業(yè)績永遠保留，即便你在長跑的過程中，比別人的速度慢，也沒關(guān)系，終究會有一天跑到終點的！這份榮譽和利益永遠都在等待著你，并且，可以繼承給子女。

先進的文化

“三流的企業(yè)靠產(chǎn)品；二流的企業(yè)靠管理；一流的企業(yè)靠文化?！睕]錯，綜觀世界五百強企業(yè)，無不有著卓越的企業(yè)文化。

直銷由于是西方的舶來品，不乏帶有西方“財富夸大”的成分，也正是西方財富效應(yīng)的誤導(dǎo)下，讓直銷文化難以在中國落地有聲。

而新時代，作為根紅苗正的“民族央企”，將企業(yè)經(jīng)營理念深深植根于中國傳統(tǒng)文化的沃土，以“自立利他，德行天下”的傳統(tǒng)文化，引領(lǐng)民族經(jīng)濟的崛起；從中華五千年的養(yǎng)生文化當中汲取營養(yǎng)，研發(fā)出天然、活性、環(huán)保、無污染的“松、竹、梅”系列產(chǎn)品，服務(wù)于人類健康事業(yè)。

完善的系統(tǒng)

所謂“系統(tǒng)”就是一所沒有圍墻的大學。包括：輔銷資料、書刊、光盤、會議、培訓等等，都是系統(tǒng)的重要組成部分。

有些企業(yè)不但經(jīng)營的是貼牌產(chǎn)品，而且，生產(chǎn)基地、研發(fā)技術(shù)、科研人員、試驗室都沒有，就連宣傳資料、輔銷工具等都沒有，這樣很難復(fù)制上級的成功經(jīng)驗。

而新時代不但有自己的工具書、輔銷資料、研發(fā)團隊、書刊、光盤、試驗室、生產(chǎn)基地等等一應(yīng)俱全。除此之外，還有自己的培訓講師和統(tǒng)一的系統(tǒng)培訓資料。

包括整體運營的聯(lián)動機制、出現(xiàn)問題的應(yīng)急機制、體系內(nèi)外的服務(wù)機制、專業(yè)的授課培訓機制等等，都非常完善。利用完善的工具流，新人只要跟著走、照著做，很容易成功。

卓越的領(lǐng)導(dǎo)人

欲話說得好“上梁不正下梁歪”，火車跑得快，全憑車頭帶。作為中央直屬企業(yè)，新時代歷來重視管理層的構(gòu)建，公司董事長兼黨委書記全部由中央直接任命。集團第一任董事長鄒家華，第二任董事長伍紹祖，現(xiàn)任董事長付萬成。高層領(lǐng)導(dǎo)幾乎都是中共黨員，無論是道德修養(yǎng)，還是管理水平，都是非常出色的，而且，來自高層領(lǐng)導(dǎo)的政治背景，讓新時代又多了一層“保護傘”和“救生衣”。退一萬步講，即便直銷企業(yè)全倒閉了，新時代還將屹立世界“經(jīng)濟之林”！

強大的整合力

整合力其實就是人才的吸引力。新時代正處在快速發(fā)展階段，其發(fā)展速度連續(xù)9年遞增，平均每年保持增長36%以上，這個遞增速度對企業(yè)而言，是最為理想、最為科學的。

《保健食品的監(jiān)督管理條例》即將出臺，隨之會有上千種不合格保健品強制下架，同時，不排除會有不合法的企業(yè)無奈退出直銷市場。那么，就意味著，一大部分直銷游子們向有實力的正規(guī)的企業(yè)流動。這對新時代人才整合又是一次極好的機遇。例如：安利首席皇冠大使李自林轉(zhuǎn)投新時代。

永續(xù)與倍增

世界上不存在“不勞而獲”的工作，卻實實在在存在“一勞永逸”的事業(yè)。

特別是直銷倍增的魅力，可以讓一個人的收入越來越高，并且，在你不具備勞動能力的時候，還會有源源不斷的收入進賬。這就是管道的事業(yè)，當你把管道修好以后，每天都會有水流進來。真可謂“一勞永逸”。

例如：有兩種計酬方式：一種方式是一個月給你100萬元，另一種方式是第一天給你一元，第二天給你二元，第三天給你四元，第四天給你八元……以此類推，你會選擇哪種計酬方式呢？