立足本職 創先爭優 力爭在各自崗位實現人生價值

為了不斷增強廣大干部職工的向心力、凝聚力、戰斗力和創造力，始終保持對農發行事業的忠誠度、事業心和責任感，時刻激發干部職工工作的積極性和主動性，胸懷工作大局，立足本職崗位，創先爭優做貢獻，圖們市支行根據上級行部署，于近期不斷強化對員工進行“愛崗敬業、履職盡責”主題教育活動。

通過教育，使全體干部職工真正從思想認識到開展主題教育活動既具有現實的緊迫性和重要性，也具有重要的深遠意義。同時，通過教育，結合農發行實際更需認清五個需要：一是履行政策性銀行職能的需要。要解決部分職工存在的敬業意識欠缺、責任心不強等問題，必須通過開展主題教育活動，增強全行員工愛崗敬業、履職盡責意識，為履行政策支農職能奠定堅實的思想基礎。二是夯實業務基礎管理工作的需要。夯實業務基礎管理工作，最終要體現在具體的崗位上，只有引導員工熱愛本職崗位，才能為干好本職工作、認真履行職責提供不竭動力。三是推進合規經營工作的需要。從根源上解決違規屢禁不絕的問題，必須加強主題教育活動，使合規理念體現在每一個崗位上，體現在每一個流程環節上，形成強大的思想動力。四是弘揚農發行精神的需要。要把愛崗敬業作為弘揚農發行精神的基礎，引領員工拼搏在崗位、創新在崗位、超越在崗位、奮斗在崗位。五是提升系統執行力的需要。解決干部職工隊伍存在的執行意識不強、執行能力欠缺、執行效果不理想等問題，首先要解決思想認識上的問題，必須通過主題教育活動，引領全行員工履職盡責，攻堅克難，提高工作效率和執行效率。

在主題教育活動中，該行貼緊全行工作實際，本著有什么問題解決什么問題的原則，做到有針對性的開展教育。通過主題教育活動，進一步增強員工工作的責任心和事業心，善待自己的工作，珍惜自己的崗位，細化履職盡責標準，使員工了解自身承擔的工作任務和工作職責。切實解決在其位不謀其政，做事情得過且過、要求不嚴的問題。通過剖析我行風險案件典型案例，強化制度執行意識，讓員工認識到執行不力給我行事業和員工自身帶來的危害，有效解決有令不行、有禁不止的問題。

通過開展教育活動，全行員工增強了對事業的忠誠度，把自身的職業規劃和人生目標與農發行的事業緊密聯系在一起。增強“行興我榮、行衰我恥”的集體榮譽感與崗位責任感。甘于奉獻，把自身崗位作為實現職業規劃和人生目標的重要載體，靠農發行的事業實現自身人生價值，樹立了“干一行、愛一行”的鉆研精神，強化了進取意識，提高了辦事效率和質量，把崗位作為自己現實進步和長遠發展的平臺。做到知足常樂、知己補短，認真學習兄弟行優秀干部職工的先進事跡，用先進事跡鼓舞和激勵全行員工，努力在平凡的崗位上做出不平凡的業績。