等車姿勢(shì)透露你的職場(chǎng)軟肋

又是新的一年，你是不是已經(jīng)從職場(chǎng)菜鳥變成老板眼前的紅人了呢？還沒有？那就趕緊讓老板記住你的名字吧，可以爭(zhēng)取在年會(huì)好聲音比賽中奪冠，也可以在年終總結(jié)會(huì)上爆個(gè)新點(diǎn)子。當(dāng)然，沖在第一線也不能忘了后方大本營，避免職場(chǎng)軟肋才能達(dá)到雙贏。

想要升職加薪，除了踏實(shí)肯干，還要學(xué)會(huì)避免自己的職場(chǎng)軟肋。當(dāng)然首先要對(duì)自己的不足有個(gè)充分了解，來做一下這道測(cè)試題吧。

每天上下班，你都會(huì)飽嘗等車和擠車之苦，而可能你已經(jīng)等了好久，也沒見到你所等的公共汽車的影子。這時(shí)的你會(huì)采取下面哪一種等車的姿勢(shì)？

A、不斷地看手表

B、把手插在口袋里

C、雙腿交叉地站著

D、找一面墻靠著

A 職場(chǎng)軟肋：不適合耍心機(jī)

你是個(gè)目的性很強(qiáng)的人，對(duì)于任何能讓老板記住你的機(jī)會(huì)都不放過。你很講求效率，一想到什么事情，就要立即做到才行。強(qiáng)烈的進(jìn)取心，拼命三郎的作風(fēng)，足以讓你成為老板的得力干將。不過，老板有左膀就有右臂，想成為老板慣用的那個(gè)手臂，必然要經(jīng)過一番“血淋淋”的斗爭(zhēng)。而你的斗爭(zhēng)心會(huì)在臉上表現(xiàn)無遺，想上位的想法路人皆知，因?yàn)槟銓?shí)在不懂得隱瞞，也不會(huì)耍心機(jī)。即使你不靠阿諛奉承而通過實(shí)干來贏得勝利，不夠圓滑的處世態(tài)度，不懂收斂的強(qiáng)勢(shì)氣場(chǎng)，只會(huì)讓你處處樹敵。

解惑錦囊：

螳螂捕蟬，黃雀在后，不是沖在第一線的人就一定是最后的贏家。太過明顯的企圖心會(huì)讓你很不合群。要試著以更和善的態(tài)度去布置任務(wù)，“我覺得你更適合做這方面的工作”比“你是負(fù)責(zé)這個(gè)的”更有說服力。也不要一味和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手搶功勞，給對(duì)方一粒種子，說不定你就能收獲一盆花。

B 職場(chǎng)軟肋：小心聰明反被聰明誤

你有小聰明，而且有時(shí)候老板還很欣賞你的小聰明。你也是一個(gè)有城府的人，做一件事情前，都會(huì)經(jīng)過仔細(xì)的考慮和詳細(xì)的計(jì)劃。不過因?yàn)樘^相信你的小聰明，所以有時(shí)候會(huì)在最后關(guān)頭不按常理“出牌”。你平時(shí)對(duì)人都笑臉相迎，和辦公室的同事似乎都有很密切的關(guān)系，但實(shí)際上你只是在人際關(guān)系上周旋，并且利用所知道的信息來盤算自己的計(jì)劃。所以你在老板心里的地位達(dá)不到紅人的程度，因?yàn)檐浖锌桑布屓藷o法信任。

解惑錦囊：

不要把自己變成只會(huì)耍嘴皮子的人。可以利用工作之余，學(xué)習(xí)一些與工作相關(guān)的知識(shí)，積累一些相關(guān)的資料，讓老板覺得你不是口說無憑，而是事出有因。對(duì)于項(xiàng)目有沒有想法，想法是不是可行才是主考題，良好的人際關(guān)系只是附加題。想要得高分，現(xiàn)在開始努力吧！

C 職場(chǎng)軟肋：缺乏自信心

每個(gè)辦公室都有一個(gè)像你這樣的人，勤勤懇懇，任勞任怨，但大老板見到你可能都不知道你是誰。對(duì)自己缺乏信心是你最大的毛病。哪怕手頭上拿著的是你苦思冥想幾天得出的方案，但只要發(fā)現(xiàn)大家的方向和你都不一樣，你就會(huì)不聲不響地把它放進(jìn)抽屜，再也不提。你總是在忍讓，無法勇敢地表達(dá)自己的想法，哪怕不情愿也只能跟著人家的步子走。因?yàn)槟阋恢蔽笕瑫?huì)讓人家誤會(huì)你其實(shí)沒什么本事，長此以往，就會(huì)完全忽略你的意見甚至你的存在。

解惑錦囊：

勇敢踏出第一步。萬事開頭難，一旦開了頭，后面就會(huì)順利很多。如果你不敢在總公司會(huì)議上發(fā)言，那就先從你們的小組討論開始。身邊都是朝夕相處的同事，如果意見是建設(shè)性的好建議，那一定會(huì)被采納；如果意見不合適，那也最多得到大家反對(duì)，說錯(cuò)也不會(huì)有人追究。嘗試一下，你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己得到的尊重越來越多，比起待在角落，跟著別人的感覺好太多了。

D 職場(chǎng)軟肋：缺乏安全感

如果說辦公室像一個(gè)斗獸場(chǎng)，那你就是站在最中間的那只驚弓之鳥。一有風(fēng)吹草動(dòng)，就覺得自己走不出這個(gè)斗獸場(chǎng)。雖然辦公室難免有斗爭(zhēng)，不過依然有同事間互幫互助的存在，而你似乎總多一根筋，別人熱心地幫你一個(gè)忙，你雖心存感激，但忍不住會(huì)懷疑別人是否真的在幫你，還是下個(gè)套等你鉆。一旦公司有人事調(diào)動(dòng)，你就會(huì)想到裁員，于是馬上去網(wǎng)站投簡(jiǎn)歷，進(jìn)而失去工作的熱情，神游于此。你的神經(jīng)始終處于緊張、敏感以及缺乏安全感的狀態(tài)。

解惑錦囊：

這種有一點(diǎn)動(dòng)靜就馬上浮想聯(lián)翩的做法，很讓人懷疑你是不是宮斗劇看多了。雖然電視劇取材于現(xiàn)實(shí)，但現(xiàn)實(shí)畢竟平凡得多。日久見人心，如果有機(jī)會(huì)讓你們一起負(fù)責(zé)項(xiàng)目，那密切的溝通會(huì)讓你深入了解這個(gè)人。這是你要一起合作的伙伴，沒有信任，何來成功？

好員工要懂得處理好各種場(chǎng)合

1 當(dāng)老板安排你做不情愿做的事情時(shí)：

聰明員工的應(yīng)對(duì)手冊(cè)就是“硬著頭皮、咬著牙”把你從心里不愿意做的事情做到最漂亮。

2 當(dāng)你遭到老板的無端指責(zé)時(shí)：

你應(yīng)該慢慢讓老板發(fā)現(xiàn)你的長處，還要隨時(shí)隨地抓緊機(jī)會(huì)表示你對(duì)老板忠心耿耿。

3 當(dāng)你的意見與老板發(fā)生矛盾時(shí)：

充分肯定老板意見的亮點(diǎn)，然后用個(gè)轉(zhuǎn)折詞“但是”，開始說明你的方案更可行的地方。

4 當(dāng)老板忽視你的業(yè)績時(shí)：

努力找機(jī)會(huì)讓老板明白你的想法和工作的結(jié)果才是積極的做法。