每月兩三千元的養(yǎng)老金是多了還是少了?這是絕大多數(shù)受訪的廣州老人的養(yǎng)老金收入水平。
家家有本難念的經(jīng),有的家庭子女收入高且孝順,老人哪怕沒退休金也能安享晚年;有的有災(zāi)有病,養(yǎng)老金用得捉襟見肘,加之子女“啃老”,在錢越來(lái)越不經(jīng)花的當(dāng)下,只能“一個(gè)銅板掰成兩半花”。
記者采訪了多名中低養(yǎng)老金收入水平的廣州城市老人,試圖通過一個(gè)個(gè)實(shí)例,來(lái)描繪出城市老人養(yǎng)老金收支情況的圖景。
轉(zhuǎn)制后退休難免失落
退休金兩三千不算少
劉先生氣質(zhì)斯文,作為曾經(jīng)的“國(guó)家干部”,他說(shuō)起話來(lái)頭頭是道。退休10年多來(lái),劉先生喜歡跟老伴到處游玩,還經(jīng)常找老同學(xué)們聚會(huì),一起回憶舊時(shí)光。
劉先生告訴記者,20世紀(jì)90年代,他所在的企業(yè)在國(guó)企改革大潮中轉(zhuǎn)制了,他的身份隨之從原來(lái)的“國(guó)家干部”變成了“企業(yè)干部”。當(dāng)年從事企業(yè)管理工作的他后來(lái)以企業(yè)高管的身份退休,但每個(gè)月拿到手的養(yǎng)老金也只有3000多元,在他看來(lái),并不多。
“從企業(yè)退下來(lái),無(wú)論是工人還是廠長(zhǎng),養(yǎng)老金都一樣?!眲⑾壬f(shuō),“我希望能夠盡可能地提高我們這些企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金水平,當(dāng)年身份的轉(zhuǎn)變畢竟是服從國(guó)家的需要。”
70多歲的張先生老兩口都是退休工人,曾幾何時(shí),這種“夫妻檔”是多么令人羨慕。只不過,他倆當(dāng)年為之奮斗的工廠如今都已不復(fù)存在?!拔沂菣C(jī)械廠的工人,我愛人是廣州洗衣機(jī)廠的工人,都是國(guó)有企業(yè)?!睆埾壬嬖V記者,退休之后,工廠已不復(fù)存在。
如今,張先生每月的養(yǎng)老金收入約為3200元,張?zhí)s為2500多元,他們感覺已足夠應(yīng)付生活,但不能大手大腳。每逢節(jié)假日,張先生都會(huì)感到失落,那些“有單位”的退休工人,都會(huì)收到來(lái)自原單位的慰問金、慰問品;像他們這種“沒單位”的,只能從街道辦事處領(lǐng)幾十元過節(jié)費(fèi)。
“還好兒子挺爭(zhēng)氣,有份不錯(cuò)的工作,還會(huì)時(shí)不時(shí)地給我們點(diǎn)錢,請(qǐng)我們吃頓飯?!睆埾壬f(shuō)他挺知足。
66歲的李女士身形瘦弱,身體狀態(tài)不是很好,她說(shuō)她腰痛比較嚴(yán)重,后來(lái)惡化為手痛腳痛,經(jīng)常需要做理療,每次都要花去大約300元,理療費(fèi)還不能用醫(yī)保報(bào)銷,對(duì)她來(lái)說(shuō),這筆經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)非常重,以至于不敢輕易去看病。
“我原來(lái)是越秀區(qū)水電安裝工程隊(duì)的倉(cāng)庫(kù)保管員,20世紀(jì)90年代單位被撤銷了,我也就下崗了,下崗多年后才退休。當(dāng)時(shí)工齡不夠,我就花錢買夠了15年的工齡,這才能享受到社保待遇。現(xiàn)在每個(gè)月拿1600多元錢的養(yǎng)老金。”李女士告訴記者。
丈夫多年前過世了,李女士如今跟兩個(gè)女兒相依為命?!岸畠簬啄昵半x婚了,她身體有病,沒法出去工作。但大女兒實(shí)在是太好了。”說(shuō)起大女兒,李女士一下子來(lái)了精神:“大女兒非常顧家,每隔一個(gè)禮拜一定會(huì)回家來(lái)看看,照顧妹妹,然后給我們一筆生活費(fèi)。她實(shí)在太好了,其實(shí)她自己一個(gè)月也不過幾千元而已。”家人之間的接濟(jì),彌補(bǔ)了養(yǎng)老金的捉襟見肘。
個(gè)體戶靠積蓄撐起家
隨夫進(jìn)城后難辦社保
潘先生個(gè)子不高,皮膚黝黑,戴著一副眼鏡,眼神中透著一股精明。20世紀(jì)80年代,他從工廠辭職,打破了當(dāng)時(shí)所謂的“鐵飯碗”,干起了服裝生意,堪稱中國(guó)“第一代個(gè)體戶”。
在那個(gè)商品經(jīng)濟(jì)還不發(fā)達(dá)的時(shí)代,個(gè)體戶能掙到不少錢?;叵肫饋?lái),潘先生感慨萬(wàn)千,他說(shuō)自己當(dāng)時(shí)只會(huì)埋頭苦干,不知道該如何讓手頭的錢保值、增值,所以隨著通貨膨脹,他苦心積累的財(cái)富不斷縮水。
那個(gè)年代,像潘先生這樣的個(gè)體戶普遍對(duì)養(yǎng)老金沒概念,當(dāng)時(shí)的他覺得自己經(jīng)濟(jì)狀況還算好,所以并不擔(dān)心未來(lái)??珊髞?lái)眼瞅著物價(jià)越來(lái)越貴,他的心態(tài)也發(fā)生了變化。
“后來(lái),市里給了政策,我們這些當(dāng)年的個(gè)體戶現(xiàn)在也有了社保,對(duì)我來(lái)說(shuō),每月的養(yǎng)老金雖然只有1600元,不算多,但應(yīng)付日常生活還是足夠的了?!彼钠拮幽壳叭栽诠ぷ?。
他說(shuō)他家目前最大的花銷是兩個(gè)子女的教育支出?!耙粋€(gè)孩子剛大學(xué)畢業(yè)工作,還有一個(gè)剛考上大學(xué)。還好,兩個(gè)小孩都很爭(zhēng)氣,都考上了一本,學(xué)費(fèi)不算高,平時(shí)給他們點(diǎn)生活費(fèi)就行了。”潘先生坦言,這些開支都靠他當(dāng)年的積蓄撐著。
來(lái)自清遠(yuǎn)的劉東妹正在為自己的社保而焦慮,她原本一直在老家務(wù)農(nóng),而丈夫在廣州的一家外貿(mào)公司工作,為了結(jié)束兩地分居的生活,大約10年前,她把自己的戶口也遷到了廣州。
以前在農(nóng)村沒單位,她一直沒參加社保,所以進(jìn)城之后馬上就面臨養(yǎng)老難題,2008年,她曾向社保局提出申請(qǐng),但得到的答復(fù)是,只有落戶廣州滿10年才可參保。
她丈夫的單位多年前因經(jīng)營(yíng)不善解散了,幸虧他參加了社保,所以退休后每月能拿到2000多元的養(yǎng)老金,劉東妹沒收入,兩口子的生活開支都靠這2000多元。
劉東妹有一對(duì)兒女,兒子在清遠(yuǎn)老家務(wù)農(nóng),收入不高;女兒是一名英語(yǔ)教師,但有時(shí)手頭也會(huì)周轉(zhuǎn)不開,老兩口得在力所能及的范圍內(nèi)資助兒子,幫幫女兒。
劉東妹希望自己和丈夫能夠遠(yuǎn)離疾病,否則身體上和經(jīng)濟(jì)上都承受不了?!袄瞎幸淮紊∽≡海m然能報(bào)銷一大部分,但自己還得承擔(dān)8000多元。身體好就什么都好了?!彼f(shuō)。
86歲老太租房爬8樓
嫌物價(jià)高回鄉(xiāng)下養(yǎng)老
滿頭銀發(fā)的楊婆婆已經(jīng)86歲高齡,但身體狀況不錯(cuò),每天都要出門活動(dòng),但出門對(duì)她而言已經(jīng)是件頗為費(fèi)力的事情了。
多年以前,楊婆婆家住在廣州康王路一帶,后來(lái)因市政建設(shè)的需要拆遷,楊婆婆一家被分配到了廣州黃石路一帶居住。她目前住的房子仍是當(dāng)年分配到的老房子,沒有電梯,楊婆婆住在8樓,每天上下樓對(duì)她來(lái)說(shuō)實(shí)在太難了。
“我現(xiàn)在的夢(mèng)想還是有一套屬于自己的房子——其實(shí)我現(xiàn)在住的房子仍然算是租的,并不是自己的。以前在單位當(dāng)工人的時(shí)候有房子分,可卻從來(lái)沒有輪到過我,所以一直都沒有屬于自己的房子。”
楊婆婆退休已經(jīng)整整30年了,現(xiàn)在每月能領(lǐng)2200元左右的養(yǎng)老金,她說(shuō)這些錢能勉強(qiáng)應(yīng)付日常生活開支,但一旦遇上病痛,就顯得捉襟見肘了。
跟楊婆婆一樣,73歲的丘婆婆也沒有屬于自己的住房,她如今住在棠溪,同樣租房住。當(dāng)記者見到丘婆婆的時(shí)候,她正獨(dú)自一人在公園里整理剛剛揀到的木棉花?!澳久藁ㄊ强梢杂脕?lái)煲湯的。”她笑瞇瞇地說(shuō)。
丘婆婆告訴記者,因?yàn)橐B(yǎng)育幾個(gè)孩子,所以她直到40多歲才外出工作,當(dāng)上了一名環(huán)衛(wèi)工人?!白霏h(huán)衛(wèi)工人很辛苦的,每天很早就要出門去掃馬路,那個(gè)時(shí)候工資也不高,只有100多元,但物價(jià)也低,所以覺得比現(xiàn)在要過得好?!?/p>
由于參加工作晚,丘婆婆的工齡只有11年,她每月的養(yǎng)老金收入約為2200元,跟楊婆婆差不多。丘婆婆很樂觀,她身體一直不太好,經(jīng)常得去醫(yī)院看病,“沒錢的時(shí)候就吃差點(diǎn),有錢的時(shí)候就吃好點(diǎn)”。
丘婆婆的丈夫曾是一名建筑工人,目前每月的養(yǎng)老金約為2000元,他嫌廣州的物價(jià)水平高,就返回開平鄉(xiāng)下的老家去生活了?!澳沁叺奈飪r(jià)要比這邊低很多,2000多元在那邊還是很經(jīng)花的?!鼻鹌牌耪f(shuō)。
一直讓丘婆婆放心不下的,是幾個(gè)子女。她的三個(gè)孩子中,如今只有小兒子結(jié)了婚,大兒子和女兒都已經(jīng)40多歲了,卻仍舊單身,都跟她住在一起。“沒有錢,沒有車,又沒有房,哪里敢去談戀愛?”她這樣認(rèn)為。
丘婆婆說(shuō),三個(gè)子女平時(shí)或多或少都會(huì)給她點(diǎn)生活費(fèi),但他們自身的收入水平并不高,每個(gè)月只能給四五百元。她倒也無(wú)所謂,感覺很滿意,如果孩子們經(jīng)濟(jì)上出現(xiàn)困難,她還會(huì)給點(diǎn)幫助。
改革事業(yè)單位人員養(yǎng)老金,必須配套職業(yè)年金改革
訪談嘉賓:中國(guó)社科院世界社會(huì)保障中心主任、《中國(guó)養(yǎng)老金發(fā)展報(bào)告2012》主編鄭秉文
記者:您曾經(jīng)提出,破除養(yǎng)老金雙軌制問題,事業(yè)單位改革要以職業(yè)年金為補(bǔ)充,事業(yè)單位人員和公務(wù)員一起改革。您提出這一改革思路是出于什么樣的考慮?
鄭秉文:2008年2月啟動(dòng)的五省市事業(yè)單位養(yǎng)老金改革試點(diǎn)工作“流產(chǎn)”,原因是多方面的。事業(yè)單位只要一改革,其退休人員的待遇水平就要與現(xiàn)有的社保水平持平,但現(xiàn)有的社保收入水平比事業(yè)單位原先的收入低了一半。
他們認(rèn)為自己這輩子沒發(fā)過財(cái),工資并不比社會(huì)平均水平高多少,跟很多壟斷國(guó)企比差很多;如果退休的時(shí)候突然只能拿到跟目前相比低一半的退休金,自然會(huì)有極大的抵觸情緒。這是導(dǎo)致2008年改革“流產(chǎn)”的重要原因。
記者:該怎么解決?
鄭秉文:我認(rèn)為,事業(yè)單位人員應(yīng)該加入現(xiàn)有的社保制度,收入減少的那一半通過企業(yè)年金(職業(yè)年金)來(lái)補(bǔ)充,從而打消他們對(duì)養(yǎng)老金下降一半的疑慮,讓大家吃顆定心丸。而且這樣一來(lái),事業(yè)單位人員的養(yǎng)老金本身與全社會(huì)是平等的,不會(huì)因?yàn)楦闾厥舛獾缴鐣?huì)輿論的批評(píng)。
2008年的改革方案只說(shuō)“要建立職業(yè)年金”,就這么一句話,沒有具體的方案來(lái)補(bǔ)足下降的那一半,最終導(dǎo)致失敗。所以,事業(yè)單位養(yǎng)老金改革要跟年金制度改革一起設(shè)計(jì),要確保大家有穩(wěn)定的預(yù)期。
記者:減少的那一半能夠補(bǔ)足嗎?
鄭秉文:能不能補(bǔ)足,關(guān)鍵在于制度設(shè)計(jì),需要一定的政策支持(并非對(duì)事業(yè)單位的單獨(dú)支持,對(duì)全社會(huì)都應(yīng)如此),年金改革需要繼續(xù)加大稅收優(yōu)惠力度,只有這樣,才有可能把改革后降掉的那部分補(bǔ)回來(lái)。
記者:企業(yè)職工退休后可以通過年金補(bǔ)充到跟事業(yè)單位員工一樣的收入水平嗎?
鄭秉文:對(duì)。事業(yè)單位改革,一方面極大地促進(jìn)了職業(yè)年金、企業(yè)年金制度的改革。我們的職業(yè)年金已經(jīng)建立20多年了,2004年啟動(dòng)制度改革,但改革進(jìn)度太慢了,這其中有制度設(shè)計(jì)復(fù)雜的原因,也有年金稅收優(yōu)惠力度太小的原因。應(yīng)當(dāng)加大稅收優(yōu)惠力度,學(xué)界、企業(yè)呼吁了很多年,可一直沒看到這方面的改革,這與有關(guān)部門的認(rèn)識(shí)有關(guān)——一旦在全國(guó)范圍內(nèi)提高年金的稅收優(yōu)惠比例,眼下的稅收就會(huì)受影響,這是長(zhǎng)期利益和短期利益的關(guān)系問題。長(zhǎng)期來(lái)看,國(guó)家、財(cái)政收入和老百姓都是受益的,短期來(lái)看國(guó)家財(cái)政是受影響的。
事業(yè)單位養(yǎng)老金制度要改革,只有這個(gè)辦法,其他都不可行。有人說(shuō)再為事業(yè)單位單獨(dú)建立一個(gè)養(yǎng)老金制度,我覺得不可行——正因?yàn)楝F(xiàn)有制度搞特殊才挨罵,再建立個(gè)特殊制度豈不是自己打自己?jiǎn)幔?/p>
養(yǎng)老金統(tǒng)籌層次低
記者:養(yǎng)老金制度中,除了事業(yè)單位和企業(yè)之間的雙軌制,還有城鄉(xiāng)之間的雙軌制。未來(lái)該如何采取措施解決這一問題?
鄭秉文:事業(yè)單位人員養(yǎng)老金改革,針對(duì)的是城市內(nèi)部的“小二元”結(jié)構(gòu),是可以改變的;而城鄉(xiāng)之間是“大二元”差距,克服起來(lái)可以說(shuō)是不可能的,因?yàn)槭芙?jīng)濟(jì)發(fā)展水平的大環(huán)境制約,難以彌合。
可是在同一個(gè)城市里,同為市民,私人部門的人跟公共部門的人卻存在巨大的差距。私人部門是創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的部門,公共部門是國(guó)家機(jī)器,是公益機(jī)構(gòu),如今,公益部門的人養(yǎng)老金水平卻高出創(chuàng)造財(cái)富的私人部門的人一倍,這種差距受到的批評(píng)的猛烈程度顯然遠(yuǎn)遠(yuǎn)強(qiáng)于城鄉(xiāng)差距。
記者:有消息說(shuō),養(yǎng)老金制度將實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國(guó)統(tǒng)籌。目前情況如何?
鄭秉文:養(yǎng)老金統(tǒng)籌層次太低,是目前制度的重要缺陷,必須根除,在制度設(shè)計(jì)上進(jìn)行調(diào)整,是可以提高統(tǒng)籌層次的。
目前,只有4個(gè)省實(shí)現(xiàn)了省級(jí)統(tǒng)籌,還差得很遠(yuǎn)。
“養(yǎng)老負(fù)擔(dān)的主要承擔(dān)者應(yīng)該是個(gè)人”
訪談嘉賓:對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)保險(xiǎn)經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授、農(nóng)村保險(xiǎn)制度專家王國(guó)軍
記者:有觀點(diǎn)認(rèn)為,城鄉(xiāng)養(yǎng)老金之間很難彌合,您怎樣看?
王國(guó)軍:破除城市內(nèi)部的雙軌制比較容易,而城鄉(xiāng)之間的銜接需要一個(gè)過程,要確保發(fā)展方向是一體化的,從制度上讓城鄉(xiāng)之間慢慢向一起走?,F(xiàn)在農(nóng)村采取新農(nóng)保、低保等多種制度,把這些整合到一起也需要時(shí)間,一些地區(qū)的銜接做得很好,但在全國(guó)推廣還需要很長(zhǎng)時(shí)間,要根據(jù)不同地區(qū)的發(fā)展情況、經(jīng)濟(jì)水平和城市化程度逐漸地并軌。
記者:那實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)養(yǎng)老金制度一體化,目前最大的困難是什么?
王國(guó)軍:主要是資金的問題。要定出一個(gè)水平來(lái),城市需要多少,農(nóng)村需要多少,既要保證各階層之間的公平,也要保證資金的使用效率。
記者:您怎樣評(píng)價(jià)目前的農(nóng)村養(yǎng)老金水平?
王國(guó)軍:還是比較低。這個(gè)制度建立起來(lái)不容易,中國(guó)歷史上從未給農(nóng)民建立過養(yǎng)老保障制度,我們現(xiàn)在正在建立,本身就很不錯(cuò)了。不同地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不一樣,保障水平也不一樣,但總體而言還是在起作用的。
記者:在養(yǎng)老金制度改革過程中,很多人都在呼吁財(cái)政支持,財(cái)政能在多大程度上負(fù)擔(dān)改革成本?
王國(guó)軍:這是民生工程,政府拿出一定比例的錢用在這里,是必需的,但要在保證效率的前提下使用這些錢。給錢給到位,要給那些最需要的人。也不能財(cái)政全包,這是不可能的,政府不能全管。每個(gè)人都會(huì)進(jìn)入老年階段,隨之一定會(huì)收入減少、醫(yī)療支出增多,這種風(fēng)險(xiǎn)需要個(gè)人去承擔(dān)很大一部分。實(shí)在不行了,個(gè)人承擔(dān)不了了,才需要政府來(lái)做,不能讓人老無(wú)所養(yǎng)。
記者:“并軌”的提法說(shuō)了很多年,但進(jìn)展一直很緩慢,這是為什么呢?
王國(guó)軍:政策制定者享受的是比較快、比較好的軌道,憑什么要并軌?要改變這種現(xiàn)象,就要靠政府的力量。政府和官員是兩回事,雖然政府是由官員組成的,但是政府成立的目的不是為官員服務(wù)的,而是官員要為政府后面的老百姓服務(wù)。政策制定者需要擺正這個(gè)位置,不能為了自己的利益阻礙政策的改變和進(jìn)步,否則那就是改革的絆腳石了。