圍繞中心抓黨建 服務大局抓經營——記榮獲2012年度“天津市‘五一’勞動獎章先進個人”稱號的中國移動天津公司大港分公司經理 杜世亭

經理 杜世亭

杜世亭同志現任中國移動天津公司大港分公司經理。他連續多年被評為中國移動天津公司先進個人、優秀共產黨員和工會之友稱號。

杜世亭同志認真貫徹落實黨的十八大精神，通過統籌部署、精心組織、系統推進，逐步做好宣傳貫徹工作。堅持 “圍繞中心、服務大局”，做到抓黨建和抓經營兩手都要硬。面對新形勢、新任務、新挑戰，立足本崗位，頑強拼搏，充分發揮先鋒模范作用。

杜世亭同志帶領大港分公司員工立足品牌，積極進取，銳意創新，認真貫徹落實公司各項決策指示，堅持以 “服務與營銷雙領先”為戰略重點，以 “提升客戶滿意度”為核心；充分發揮團隊合作精神和凝聚力，打造區域競爭優勢，鞏固市場領先地位，實現了市場主營業務的增長。

他深入推進人力資源管理制度改革，提振員工士氣，增強競爭能力。堅持公平競爭、擇優聘用的原則，所有崗位一律實行公開選拔、競聘上崗，經過嚴格的組織動員、報名、資格審查、民主測評、競聘演講和公示等一系列程序，確保競聘過程的透明、公開，競聘結束后員工們能以良好的精神狀態和實際行動迎接新的崗位、新的工作。

他優化考核體系，突出市場導向，實現獎優罰劣。全面推廣量化績效薪酬，細化季度專項考核，針對各部門實際，按照公司戰略績效管理實施細則下發實施了考核辦法，強調結果與過程并重，鼓舞員工士氣，激發一線員工主動營銷力，促進市場目標發展。

他標本兼治，懲防并舉，認真落實黨風廉政責任制；夯實基礎，強化措施，努力爭創優秀基層黨組織。始終把黨風廉政建設作為第一要務；嚴格按照 “業務精湛、紀律嚴明、作風過硬、廉政高效”的要求，思想上高度重視，始終把廉政建設和反腐敗工作作為大港分公司建設的重中之重。

深化落實 “責任心、事業心、進取心”主題文化活動，積極塑造務實、誠信的優秀品質，積極構建和諧勞動關系，努力爭創優秀基層黨組織。定期召開黨支部、團支部座談會，多層面與員工談心，盡可能了解每一位員工自身特點，做到因材施教、因地制宜。通過談心，他對員工個人職業生涯有了更深了解，并在工作中給予關心和幫助。他通過定期到部門、營業廳調研，利用工會這一組織在生活上、工作上、學習上給予員工最大幫助，做到員工生日有人祝賀、生病有人探望、遇到困難有人幫助。

杜世亭同志作為一名共產黨員，始終對自己高標準，嚴要求。努力以 “全心全意為人民服務”做好各項工作。