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我國地勘行業(yè)管理政策落實(shí)情況調(diào)查問卷分析

2013-11-20 05:05:04王永生
中國礦業(yè) 2013年1期
關(guān)鍵詞:評價管理

王永生,李 虹,黃 潔

(1.北京大學(xué)地球與空間科學(xué)學(xué)院,北京100871;2.中國國土資源經(jīng)濟(jì)研究院,北京101149)

為了解當(dāng)前地質(zhì)勘查行業(yè)管理政策落實(shí)情況的現(xiàn)狀,中國國土資源經(jīng)濟(jì)研究院《地勘行業(yè)管理政策實(shí)施效果跟蹤評估》課題組2011年7~8月對地勘行業(yè)相關(guān)人員進(jìn)行了問卷調(diào)查。

1 問卷調(diào)查設(shè)計與發(fā)放情況

1.1 調(diào)查問卷的設(shè)計

本次調(diào)查問卷設(shè)計的目的是了解當(dāng)前地勘行業(yè)管理政策落實(shí)到基本情況以及存在的問題,共設(shè)計了單項(xiàng)選擇、多項(xiàng)選擇和打分三種題型。單項(xiàng)選擇題重點(diǎn)在于了解中央促進(jìn)地勘單位改革發(fā)展的15項(xiàng)優(yōu)惠政策的落實(shí)情況,多項(xiàng)選擇題重點(diǎn)在于了解地勘單位內(nèi)部對于地勘行業(yè)管理政策的具體落實(shí)措施與困難,打分題是對三個典型的地勘行業(yè)管理政策進(jìn)行總體評價。

1.2 調(diào)查研究過程

第一步,調(diào)查問卷的初步設(shè)計。選好課題研究的方向和內(nèi)容之后確定研究方法,并在問卷的設(shè)計上精心組織。

第二步,調(diào)查與問卷的回收。問卷調(diào)查于2010年7~8月進(jìn)行。課題組借助中國地質(zhì)礦產(chǎn)經(jīng)濟(jì)學(xué)會2011年舉辦的三次“地勘單位改革發(fā)展座談會”,分別在蘭州、銀川和大連共發(fā)放調(diào)查問卷200余份,回收的有效問卷45份。

第三步,對回收問卷的處理。樣本采用手工統(tǒng)計方式,將基本原始數(shù)據(jù)匯總,然后進(jìn)行數(shù)理統(tǒng)計分析。

1.3 調(diào)查樣本情況

樣本統(tǒng)計顯示,從被調(diào)查者所屬單位,來自屬地化局級地勘單位的人最多(占74%),其次是屬地化隊(院)級地勘單位和中央管理的局級地勘單位(分別占13%和9%)(圖1);從被調(diào)查者所從事工作性質(zhì)看,行政管理工作居首位(占60%),其次是業(yè)務(wù)管理(占38%)(圖2);從被調(diào)查者對地勘行業(yè)管理政策的熟悉程度來看,大部分被調(diào)查者是比較熟悉地勘行業(yè)管理政策的,其中很熟悉的占9%,比較了解的占75%,大概知道的也有14%(圖3)。

圖1 被調(diào)查者所屬單位情況

圖2 被調(diào)查人員所從事工作性質(zhì)情況

2 調(diào)查數(shù)據(jù)的匯總與分析

2.1 地勘行業(yè)管理政策落實(shí)情況的總體評價

對于地勘行業(yè)管理政策落實(shí)情況的總體評價,大部分人認(rèn)為是一般(占60%),也有相當(dāng)一部分人認(rèn)為是很差(占36%)(圖4)。

圖3 被調(diào)查者對地勘行業(yè)管理政策的熟悉程度

圖4 地勘行業(yè)管理政策落實(shí)情況的總體評價

這可以從三個典型的地勘行業(yè)管理政策的落實(shí)情況來看(圖5)。共有40位被調(diào)查者對《國土資源部關(guān)于構(gòu)建地質(zhì)找礦新機(jī)制的若干意見》(國土資發(fā)〔2010〕59號)、《國土資源部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)地質(zhì)勘查行業(yè)服務(wù)與管理的若干意見》(國土資發(fā)〔2010〕60號)和《國土資源部關(guān)于促進(jìn)國有地勘單位改革發(fā)展的指導(dǎo)意見》(國土資發(fā)〔2010〕61號)進(jìn)行了打分。按總分10分的平均計算,最后三個政策文件的得分分別是《國土資源部關(guān)于構(gòu)建地質(zhì)找礦新機(jī)制的若干意見》6.45分,《國土資源部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)地質(zhì)勘查行業(yè)服務(wù)與管理的若干意見》5.95分,《國土資源部關(guān)于促進(jìn)國有地勘單位改革發(fā)展的指導(dǎo)意見》5.50分。

分析地勘行業(yè)管理政策落實(shí)情況一般的具體障礙因素,排在前三位的依次是政策本身缺乏配套措施、有關(guān)部門執(zhí)行不力和缺少政策落實(shí)監(jiān)督,其次是地方政府財政困難、政策宣傳不到位以及其他因素(圖6)。

2.2 地勘行業(yè)管理政策的具體落實(shí)情況

本次調(diào)查對近年來中央和國土資源部出臺的促進(jìn)地勘單位改革發(fā)展的15項(xiàng)政策措施落實(shí)情況進(jìn)行了了解(表1)。

圖5 三個典型的地勘行業(yè)管理政策落實(shí)情況的評價

圖6 地勘行業(yè)管理政策落實(shí)的障礙因素

表1 各省(區(qū)、市)對國有地勘單位15項(xiàng)目優(yōu)惠政策落實(shí)情況

從調(diào)查結(jié)果來看,根據(jù)被調(diào)查者對每項(xiàng)政策評價的情況,按總數(shù)50%以上為評價標(biāo)準(zhǔn),總體“完全落實(shí)”的政策沒有;總體“基本落實(shí)”(基本落實(shí)+完全落實(shí))的僅有兩項(xiàng),即地勘單位轉(zhuǎn)產(chǎn)貸款和財政貼息政策、地勘單位增加工資(國家或地方)的政策;總體“部分落實(shí)”(基本落實(shí)+完全落實(shí)+部分落實(shí))的政策有九項(xiàng),即地勘單位地勘費(fèi)基數(shù)中10%轉(zhuǎn)增國家資本金政策,地勘單位礦業(yè)權(quán)價款轉(zhuǎn)增國家資本金政策,地勘單位基本建設(shè)預(yù)算內(nèi)投資補(bǔ)助政策,地勘單位職工養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌政策,地質(zhì)找礦激勵制度落實(shí)情況,鼓勵和支持地勘單位和優(yōu)勢企業(yè)到境外進(jìn)行資源開發(fā)與合作政策,鼓勵引導(dǎo)地勘單位實(shí)行探采結(jié)合,勘查開發(fā)一體化政策,鼓勵國有地勘單位申報地勘基金項(xiàng)目政策,重點(diǎn)支持國有地勘單位的礦產(chǎn)資源勘查工作、降低資源勘查風(fēng)險政策;總體“未落實(shí)”(未落實(shí))的政策有三個,即地勘單位下崗職工再就業(yè)優(yōu)惠政策,鼓勵國有地勘單位以知識、技術(shù)、管理等要素按貢獻(xiàn)參與項(xiàng)目收益分配政策,提高野外津貼標(biāo)準(zhǔn)及高原艱苦地區(qū)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)政策。另外,地勘單位住房改革支出政策評價為“未落實(shí)”的占46.51%,評價為“部分落實(shí)”以上的占41.87%,因此,這項(xiàng)政策基本也是趨于評價為“未落實(shí)”。

2.3 其他情況的了解

本次調(diào)查對地勘行業(yè)管理政策落實(shí)其他相關(guān)情況也進(jìn)行了了解,主要有以下幾個方面:

第一,地勘單位擁有礦業(yè)權(quán)的情況。63%的被調(diào)查者承認(rèn)本單位有礦權(quán)并進(jìn)行過流轉(zhuǎn),23%的人認(rèn)為有礦權(quán)但因?yàn)楣ぷ餍枰獩]有進(jìn)行流轉(zhuǎn),另有14%的人認(rèn)為沒有礦權(quán)(圖7)。第二,地勘單位對國有劃撥土地使用權(quán)處置情況。有四種情況,作價出資(入股)占44%、租賃占18%、授權(quán)經(jīng)營占12%、其他占26%(圖8)。第三,造成國有地勘單位困難的內(nèi)部因素。依次是礦業(yè)權(quán)因素(占35%)、人才因素(占24%)、資金因素(占20%)、領(lǐng)導(dǎo)因素(占13%)和其他因素(占8%)(圖9)。

圖7 地勘單位擁有礦業(yè)權(quán)的情況

圖8 地勘單位對國有劃撥土地使用權(quán)處置情況

圖9 造成國有地勘單位困難的內(nèi)部因素

3 調(diào)查結(jié)論與對策建議

本次調(diào)查從問卷設(shè)計、對象選擇與問卷發(fā)放等環(huán)節(jié)組織都很得力,被調(diào)查者主要來自國有地勘單位(占96%),很能反映地勘行業(yè)管理政策落實(shí)的真實(shí)情況。

通過本次調(diào)查可以得出以下兩點(diǎn)結(jié)論:①地勘行業(yè)管理政策在各地的落實(shí)總體為一般,落實(shí)不佳的主要障礙因素是政策本身缺乏配套措施、有關(guān)部門執(zhí)行不力和缺少政策落實(shí)監(jiān)督。②從各項(xiàng)對國有地勘單位的具體優(yōu)惠政策落實(shí)情況看,地勘單位轉(zhuǎn)產(chǎn)貸款和財政貼息政策、地勘單位增加工資(國家或地方)的政策基本落實(shí);地勘單位下崗職工再就業(yè)優(yōu)惠政策,鼓勵國有地勘單位以知識、技術(shù)、管理等要素按貢獻(xiàn)參與項(xiàng)目收益分配政策,提高野外津貼標(biāo)準(zhǔn)及高原艱苦地區(qū)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)政策,地勘單位住房改革支出政策基本未落實(shí);其他九項(xiàng)政策部分落實(shí)。

根據(jù)調(diào)查結(jié)論,提出以下兩點(diǎn)對策建議:第一,為提高地勘行業(yè)管理政策的落實(shí),必須全面梳理各項(xiàng)政策,制定好相關(guān)的配套措施,同時努力提高地方政府對政策的執(zhí)行力,并加強(qiáng)對政策落實(shí)到監(jiān)督;第二,針對國有地勘單位面臨的內(nèi)部困難,加強(qiáng)相關(guān)政策有針對性的引導(dǎo),著力突破礦業(yè)權(quán)因素、人才因素和資金因素的困境,引導(dǎo)國有地勘單位健康、和諧發(fā)展。

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