關(guān)于現(xiàn)代會計管理體制新思路的研究

摘 要：經(jīng)濟的發(fā)展離不開企業(yè)的運轉(zhuǎn)，而企業(yè)在發(fā)展的過程中，會計的管理體制是非常重要的。在我國的會計模式中，會計管理體制是非常重要的內(nèi)容，同時也是經(jīng)濟管理的重要組成部分，不同的經(jīng)濟環(huán)境出現(xiàn)的會計管理體制也會不同。為了更好的適應(yīng)經(jīng)濟的發(fā)展，一定要對會計的管理體制進行改革，對其中出現(xiàn)的問題進行分析和解決。會計管理模式的創(chuàng)新，不但可以使企業(yè)得到更好的發(fā)展，同時也會對經(jīng)濟的發(fā)展起到很大的推動作用。

關(guān)鍵詞：會計管理體制；創(chuàng)新；經(jīng)濟發(fā)展

會計管理體制指的是在企業(yè)中會計機構(gòu)的設(shè)置、會計人員的職責(zé)以及隸屬關(guān)系，還有會計運行的機制。我國的會計管理體制一直都存在著很大的問題，就是會計人員既是會計管理體制的執(zhí)行者，在企業(yè)中要做到維護企業(yè)的利益，同時又必須遵守國家的相關(guān)法律法規(guī)，對會計工作進行監(jiān)督。在會計管理體制中，會計人員的身份是雙重的，這樣就使得會計人員的素質(zhì)要非常強。在不同的經(jīng)濟環(huán)境下，就會出現(xiàn)不同的會計管理體制，為了更好的對會計管理體制進行選擇，一定要對經(jīng)濟環(huán)境有充分的把握。在企業(yè)利益和國家利益相沖突的時候，會計人員一定會出現(xiàn)左右搖擺的情況，因此，會計人員的素質(zhì)一定要提高，在利益相沖突的時候，會計人員一定要做到可以從大局出發(fā)。我國的經(jīng)濟體制經(jīng)過了很大的改變才成為了現(xiàn)在的狀態(tài)，在計劃經(jīng)濟體制下，企業(yè)的發(fā)展是完全依附國家的，因此也就出現(xiàn)了利益主體比較單一的情況，這種情況下，會計人員的工作是很好進行的。但是，現(xiàn)在，我國實行的是市場經(jīng)濟體制，在這種情況下，企業(yè)的生存是完全依賴自己的，因此在利益出現(xiàn)矛盾的時候，會計人員為了企業(yè)的發(fā)展是會出現(xiàn)搖擺不定的情況的。經(jīng)濟體制在不斷改革，在企業(yè)的發(fā)展中一直沿用傳統(tǒng)的會計管理體制無法更好的進行企業(yè)的發(fā)展，而且傳統(tǒng)的會計管理體制在很多的方面都表現(xiàn)出來了很大的弊端。主要是在會計管理上出現(xiàn)了管理失控的情況，而且會計的監(jiān)督職能也被逐漸的弱化了，為了更好的促進企業(yè)的發(fā)展，一定要對會計管理體制進行改革，保證企業(yè)可以更好的發(fā)展。

1 我國會計管理體制的發(fā)展趨勢

經(jīng)濟的不斷發(fā)展才出現(xiàn)了會計，會計的發(fā)展是與科技的發(fā)展、經(jīng)濟的發(fā)展和文化的發(fā)展有很大關(guān)系的。我國經(jīng)濟的發(fā)展在未來會長期處在社會主義初級階段，這也就會導(dǎo)致我國的生產(chǎn)力水平一直保持在多層次結(jié)構(gòu)上。在經(jīng)濟改革不斷推行的過程中，經(jīng)濟體制和企業(yè)的改革是有著很大的成績的，但是會計的改革并不是與經(jīng)濟體制和企業(yè)改革同步的，這樣也就導(dǎo)致會計出現(xiàn)了滯后性。會計改革的滯后性會使得經(jīng)濟改革、企業(yè)改革和企業(yè)的發(fā)展出現(xiàn)不相容的情況，這樣就會限制企業(yè)的發(fā)展。會計在改革上出現(xiàn)的滯后性會使得會計準則和會計的制度無法適應(yīng)經(jīng)濟的發(fā)展形勢，使得會計不能更好的為企業(yè)的發(fā)展提供必要的信息。在出現(xiàn)這種情況后，會計活動出現(xiàn)了自己的市場，既會計服務(wù)市場，在這個市場中，會計機構(gòu)和會計人員都是獨立的，而且會計活動的這種發(fā)展趨勢已經(jīng)成為了社會發(fā)展的必然趨勢。為了更好的適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展規(guī)律，為了更好的符合經(jīng)濟發(fā)展的要求，一定要對傳統(tǒng)的會計管理體制進行改革，在進行改革的時候，一定要將市場需求作為改革的方向。現(xiàn)在，會計在市場中逐漸變得更加的專業(yè)，而且在市場中形成了會計機構(gòu)和會計人員的獨立化，會計勞務(wù)逐漸商品化，在市場中，會計機構(gòu)在發(fā)展的時候，是以改善工作效率，提高服務(wù)質(zhì)量作為宗旨的，這樣也使得會計管理體制在改革上可以有必要的參考，而且對于改革的方向也可以更好的把握。

2 現(xiàn)代會計管理體制的理想模式

2.1 建立三級管理體制

會計管理體制在進行發(fā)展的時候可以創(chuàng)建三級管理體制，既政府管理、會計公司管理和會計行業(yè)管理。政府管理是有一定的強制性的，是對會計市場運行機制的最高層管理和宏觀的管理。在政府管理中，可以使用法律對會計市場的運行情況進行干預(yù)，同時也可以使用一些宏觀調(diào)控的措施對會計市場進行調(diào)控，使會計市場在經(jīng)濟建設(shè)中發(fā)揮效果。會計公司管理，是會計市場管理的重要組成部分，也是對會計運行機制的微觀管理，是政府管理的具體表現(xiàn)形式。在進行會計公司管理的時候，可以從多個方面進行會計運行機制的管理。會計行業(yè)管理，會計行業(yè)管理是在政府管理和會計公司管理之間的一種管理方式，在進行管理的時候，是對政府和會計公司之間充當著橋梁的作用。會計行業(yè)管理主要是為了對會計行業(yè)的發(fā)展進行社會形象和聲譽的維護，為了更好的促進會計市場的健康發(fā)展，避免會計行業(yè)在發(fā)展的過程中出現(xiàn)不良的情況，對整個行業(yè)的發(fā)展帶來不好的影響。

2.2 成立會計公司

會計公司實行獨立核算、自負盈虧，具有獨立的法人資格。會計人員的工資、獎金、福利及業(yè)績考核、職務(wù)職稱晉升，均由所在的會計公司負責(zé)管理，會計公司實行雙向選擇原則，企業(yè)向會計公司提供會計事項，由會計公司進行會計核算與監(jiān)督。企業(yè)按委托人與會計公司簽訂的合同規(guī)定，向會計公司支付會計服務(wù)費，會計公司按合同要求，向委托人及社會有關(guān)方面提供會計報表。總之，會計公司之間實行的是公平競爭，以充分、合理、高效地利用會計資源。現(xiàn)在，會計公司出現(xiàn)了越來越多的情況，對于一些小的企業(yè)來講，會計公司的出現(xiàn)對企業(yè)的發(fā)展是非常有利的。

3 會計管理體制的幾種創(chuàng)新模式

3.1 會計委派制

會計委派制是國家以所有者身份憑借管理職能，對國有大中型企業(yè)（事業(yè)單位亦可）的會計人員統(tǒng)一進行委派的一種會計管理體制。在這種管理體制下，各級政府相應(yīng)設(shè)立會計管理的專設(shè)機構(gòu)，負責(zé)國有大中型企業(yè)會計人員的委派、考核、調(diào)遣、任免及日常管理。企業(yè)經(jīng)營者在尊重會計人員賬權(quán)的同時，擁有法律、法規(guī)所賦予的完全的財權(quán)，并對企業(yè)一切收支的合法性、合理性、經(jīng)濟性、效果性責(zé)無旁貸地負有全部的受托責(zé)任。會計委派制能夠全面、公正地反映企業(yè)經(jīng)營者的受托責(zé)任完成情況，防止會計信息的嚴重失真。但是也有缺陷存在，例如不符合政府機構(gòu)精簡的原則，成本大，違背成本效益原則；它與經(jīng)濟體制改革的總體思路相悖；會計獨立性不強與會計工作秩序紊亂的相關(guān)程度有待進一步的實證等。

3.2 財務(wù)總監(jiān)制

財務(wù)總監(jiān)制是國家以所有者身份憑借其對國有企業(yè)的絕對控股，向國有大中型企業(yè)直接派出財務(wù)總監(jiān)的一種會計管理體制。在這種體制下，國有資產(chǎn)經(jīng)營公司或國有資產(chǎn)管理局對國有企業(yè)的整體財務(wù)進行專業(yè)、專職財務(wù)監(jiān)督。他作為委派的董事進入董事會，對企業(yè)財務(wù)計劃的制訂有參與權(quán)，對財務(wù)計劃的執(zhí)行有監(jiān)督權(quán)，企業(yè)經(jīng)營者享有不受財務(wù)總監(jiān)制限制的、法律法規(guī)所賦予的完全財權(quán)。在推行該制度的同時，也要注意對財務(wù)總監(jiān)的慎重選擇是財務(wù)總監(jiān)制有效性的保證；適度允許其他投資主體對財務(wù)總監(jiān)職位的競爭，是財務(wù)總監(jiān)制得以推廣的前提；對財務(wù)總監(jiān)的組織地位和職責(zé)權(quán)限的界定。

4 結(jié)束語

經(jīng)濟在發(fā)展的過程中是離不開企業(yè)的存在的，企業(yè)是市場中的主體，在企業(yè)發(fā)展的時候，會計管理體制是非常重要的。會計是隨著經(jīng)濟的發(fā)展不斷發(fā)展起來的，經(jīng)濟的發(fā)展推動著會計的不斷完善。在不同的經(jīng)濟環(huán)境下，會計的管理體制是不同的，企業(yè)為了獲得更好的發(fā)展，就一定要在會計管理體制上選擇正確。在經(jīng)濟不斷發(fā)展的現(xiàn)在，會計管理體制要不斷進行改革以便使用經(jīng)濟的發(fā)展速度，更好的為企業(yè)的發(fā)展提供便利。

參考文獻

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