在宜賓江安縣陽春鎮土紅村,只要提到宋世春的名字,村民都會豎起大拇指:“是個能人,他當村支書,我們有盼頭!”這個38歲的漢子,一年前還在新疆承包棉花基地當老板,每年收入幾十萬元,一年后卻放棄新疆的優渥商機,“棄商從政”回到落后村,做起奔忙在田間地頭的農夫。
金子在哪里都會發光,宋世春當上村支書并不意外。1998年離家到外打工,十多年的艱苦打拼,加上經營頭腦,宋世春在新疆當上大老板的事,很快就成為村里的佳話。“他那么能掙錢,回村里一定能有所作為!”土紅村在去年的“三分類三升級”活動中被評為了后進村,原村班子年齡老化,思想僵化,急需新鮮血液為村子注入生機,加之當地人才回引工程的實施,“名人”宋世春自然而然的成為了“儲備人才”。在今年換屆中,宋世春通過面試、筆試不負眾望當選為村支書。
其實任誰都能算一筆賬,宋世春放著坐收紅利的棉花基地不管,回到出了名的落后村當“一把手”,這不僅僅是角色轉變那么簡單,更多的是對自身財富的舍棄。“做生意帶來的是金錢,但當村支書,有比金錢更寶貴的東西。”宋世春想得開,他說,父母子女都在村里,以前在外地打拼,缺乏對家人的照顧,這下回來當支書,從個人來講,自己一點都不吃虧。不但能跟家人團聚,還能通過自己的努力,帶領鄉親們一起發家致富,這根本就是“求之不得”。
大能人回來當支書,鄉親們都對他充滿了期待,眼巴巴盼著瞧著村里能有大變化,宋世春當然“有備而來”。以前,大部分村民仍靠種植糧食作物糊口,為了拉動產業發展,打消村民畏難情緒,宋世春在當“儲備人才”時,便與幾個村干部一起把自家的連片土地種上了葡萄,通過統一管理、科學種植,葡萄產業日益壯大。如今,葡萄已經成為土紅村的亮點產業,不少村民隨之也破田開土,做起了葡萄生意。據了解,土紅村現在人均年純收入至少7000元。
但宋世春要的不僅僅是這個數字,自從當選為村支書后,他整日思索的便是土紅村的蛻變發展,讓村里人的生活煥然一新!
精通商道的宋世春把目光放在了村里得天獨厚的自然環境上——橫貫土紅村的天然水庫瑪瑙湖。陽春鎮是距離縣城最近的鄉鎮,土紅村交通便利,不少縣城里的人,閑暇之余喜歡攜家帶口到瑪瑙湖畔釣魚玩耍。如今還是原始狀態的瑪瑙湖,已經有這么大的吸引力,假以時日的改造,顯然會成為當地熱門旅游景點。“村里修環湖公路,計劃三年內把水庫打造成集生態果園、農家樂于一體的鄉村旅游景點,那個時候,人均收入將是現在的一至兩倍。”
宋世春的規劃已經在逐步執行,前段時間還專門請了設計院的專家來考察瑪瑙湖,繪制未來的環湖景觀。讓村民從傳統農業中走出來,享受旅游農業帶來的實惠,正是這個新任村支書交給村民的第一份優異答卷。
(責任編輯:劉艷梅)