50萬博士與錢學森之問
2014-01-01 00:00:00李超
求學·素材版 2014年3期
教育部學位管理與研究生教育司副司長黃寶印在論壇上介紹，實施研究生教育35年以來，已培養50多萬名博士人才。黃寶印同時強調，我國博士培養面臨著規模和數量較大但質量嚴重不足的問題，與歐美發達國家相比仍然存在較大差距。
“為什么我們的學校總是培養不出杰出人才？”這是著名的錢學森之問。50多萬名博士的龐大數量，卻無法直面回答錢學森之問，這本身就是一種尷尬與困惑。
目前的學術界，浮躁之風盛行，學術失范事件層出不窮，學術權力市場化，甚至出現如中國人民大學前校長紀寶成提出的“中國最大的博士群體不在學校，在官場”的觸目驚心。說到底，損害學術尊嚴和博士形象的，恰恰是這個群體本身，以及背后的諸多體制問題。由此可見，錢學森之問和“博士數量較大但質量嚴重不足”的問題答案，是相似的。
關于錢學森之問，可以有諸多解釋，但不外乎對于學術尊嚴的體認與踐行之類。而實現這一點，一是學界中人，要有孜孜以求的學術精神，二是外部環境，要有利于學術自由的良好氛圍。我們必須認真梳理和糾偏體制中的種種弊端與不足，只有源源不斷地產生高水平的博士人才，錢學森之問的答案才不會如今天這般變得冷峻與無奈。
【讀與悟】數量龐大，質量不足，這大概是當前社會博士貶值的直接原因。錢學森之問其實在提醒我們：只有端正學術風氣，凈化學術環境，重塑學術尊嚴，才會培養出真正的人才。
【適用話題】人才、學術、數量和質量……
