“閑適”背后，怎能甘當“薄餅人”？

一天，我手持一杯咖啡，站在落地窗前欣賞窗外的景色，而我旁邊的劉怡正忙得熱火朝天。我們一靜一動，看上去分外有趣。我笑著說：“你可真是天生的勞碌命，時間還早，你把工作都做完，接下來干什么？”劉怡笑了笑，沒有說話。

劉怡和我都是財務工作人員。說好聽點，我們是金融工作從業者，可實際上我倆只是票據的搬運工。每天整理歸類各種發票、收據之類的東西，列出賬目，然后匯總成報表往上一報，就萬事大吉了。剩下的時間，我會上網瀏覽新聞，或者和同事們聊聊家長里短，一直混到下班時間為止。但是，劉怡總是有忙不完的工作。

起初，我以為她是效率低，畢竟她學歷不高，所以我沒有放在心上。咱是老員工了，工作熟能生巧，自然比她的效率高。有一天，我偶然經過她身邊，才知道她在琢磨最新的財務軟件。我開玩笑說：“這種費力不討好的事情，你也做？”在此之前，為了提高工作效率，我建議老板購買這種財務軟件進行系統升級，卻碰了一鼻子灰。老板說：“咱們公司小，一共就十幾個人，哪里還用得上這么高級的軟件？”既然這樣，那我也就不再堅持。眼看劉怡要走我的舊路，我趕緊勸她：“你真沒必要這么費心。”誰知劉怡根本就不領情，她頭也不抬地說：“我找過老板了，他已經同意用這款軟件了。”

真奇怪，明明我做不到的事情，她居然能搞定？我趕緊向劉怡討要秘訣，劉怡笑著說：“你呀，就是‘薄餅人’，軟沓沓的，沒有形狀。上司說什么樣，你就變成什么樣，沒有主見。如果當時你堅持一下，然后把采用軟件的好處證明給他看，再結合他的意見進行調整，結果就會大不一樣。”好吧，我甘愿服輸。

沒過幾天，劉怡竟然要考會計師，我大吃一驚。劉怡和我都36歲了，我們這個年紀，還有必要像小姑娘一樣“積極進取”嗎？劉怡微微一笑說：“你知道我原來是干什么的嗎？”原來，劉怡高中畢業就工作了，當超市的理貨員。因為理貨員的工作人人可以干，在職場上沒有一點競爭優勢，她感覺自己像是“薄餅人”，是軟沓沓的餅，經不起外力，隨時有可能被折斷或碎裂。所以，她報了會計班。老師講的課，她許多都聽不懂。但是，她用手機錄下老師講課的內容，回到家里一遍遍地聽，反復琢磨。入班時，她是成績最差的學生，畢業時候，考試成績最好的卻是她。找到現在會計的工作，全憑那張會計師證書。

雖然劉怡的故事很勵志，可我沒有受到什么觸動。我們公司這么小，就算我拿到再高級的證書有什么用？財務室就我和劉怡，我是財務主管，上司是老板，難道還有升遷的空間嗎？再者，老板是我家親戚，他絕對不會開除我的。所以，我繼續過悠然自得的日子。劉怡依舊“我行我素”，不久便拿到了注冊會計師的證書，跳槽了。

劉怡走后，我干兩個人的活，確實手忙腳亂。我建議老板再招聘一個人，老板卻不置可否。很快，這個問題有了答案：公司破產了。我覺得自己像一尾被擱淺的魚，被命運丟到了沙灘上。在痛苦了一段時間后，我去人才市場找工作。在那里，我竟然遇到了劉怡。我一開口，就責備她不早點告訴我公司要倒閉的事情。劉怡委屈地說：“我真沒預料到這事兒，只不過我提前作好了準備，不當軟沓沓的‘薄餅人’，這才不斷地充電。”

我好奇地問：“那你為什么又跑來人才市場找工作呢？”劉怡笑著說：“親，我是代表公司來招聘員工的。”我一聽，恨不得鉆到地縫里去。是啊，假如當初不做“薄餅人”，估計在人才市場上疲于奔波的人就不是我了。看來，面對瞬息萬變的職場，我不能甘心當一個“薄餅人”，而是要不斷地加厚自己，用智慧充實“餅內”的“空間”。