歸去來兮朱云來

最近，一直低調的朱云來登上了各大媒體頭條。10月14日，他辭去了建設銀行與摩根士丹利合資的中國國際金融有限公司（下稱“中金”）總裁及管理委員會主席職務，正式告別了他奮斗16年的工作崗位。在內部離職信上，他解釋離去的原因是“為了建立長效體制，形成健康良性的管理交接和延續機制，以及為了公司的長期可持續發展”。

說起朱云來，你可能不熟悉，但提起他父親，你不可能不知道。據公開資料顯示，現年57歲的朱云來是前國務院總理朱镕基之子。 1994年，朱云來畢業于美國威斯康星大學，后轉往芝加哥帝博大學修讀會計碩士。1998年，他加盟中金公司香港分部，兩年后進入中金公司管理委員會。自2002年開始，朱云來歷任中金公司管委會主席、總裁和首席執行官。

美國《財富》雜志2004年評選“亞洲最具影響力的25位商界領袖”，朱云來以“低調且強悍”形象，排在第15名；他還被《中華英才》評為“十大創新英才”之一，被《亞洲銀行家》雜志授予“2005年投資銀行業亞洲銀行家杰出成就獎”；2009年朱云來榮獲“第一財經金融價值榜”年度投資銀行家。真可謂“虎父無犬子”。

近年來，朱云來對互聯網表現出極大的興趣，與許多IT大佬私交甚密，而他關于互聯網金融、大數據的言論時也時常見諸網絡。因此，有媒體報道，離開中金后的朱云來很有可能會選擇創業，創業方向或與互聯網概念有關。對此，中金公司內部人士稱，朱云來是主動提出辭職的，系個人原因，至于未來會做什么并不清楚。

為人非常低調

朱镕基于1998年出任總理后，曾經特意把兒女召集起來作出訓示，大意是說：“父親如今當了總理，對你們來說不知是福是禍，你們要好自為之。”

據媒體報道，朱云來本人也非常厭惡利用父親的影響做生意，更不希望自己的成就和父親掛鉤。他一直很刻意避免媒體對他的注意，為人處事非常低調。中等身材的朱云來，平常衣著非常樸素，多次參加達沃斯等經濟峰會，卻基本不接受記者采訪。

有一次，中國石化開了一個酒會，慶祝上市，酒會上最矚目的卻是一個衣著普通、中等身材的男士——朱云來。面對記者不斷的提問，朱云來全部報以沉默，連他自己是否姓朱也不講，對記者提問全部封口，后來在中銀國際行政總裁方風雷解圍下，他才得以脫身。

中金公司推出的5周年紀念刊物中，他是唯一沒有刊出照片的高層。當下屬有事約見，他一般會約在下班后，或者是在辦公室以外見面。他的辦公室也很簡單，沒有和他父親的照片。中金內部人士稱，“和別人比起來，朱云來像一位退休人員”。

現在，厭惡將自己的成就歸功于父親的朱云來已經離開了中金，也許將去創業路上闖一闖，尋找自己的一片天空，這也算是圓了他多年的夙愿。而多年來他在中金取得的成績更是值得一提。

曾帶領中金走向巔峰

迄今為止，朱云來在中金工作了16年，帶領中金取得的成績舉不勝舉。美國《財富》雜志曾這樣點評朱云來：“沒有人能像他那樣橫跨環球金融界和中國政府主導的經濟體。”

粗略統計，朱云來任職期間，中金為100多家企業提供了上市保薦、承銷服務，募集資金超過2000 億美元。2000年到2007年間，中金公司擔任大批國企境內外上市的承銷商，如中國電信、中國石油、中國石化、中國聯通、中國人保、中國人壽等“中”字頭的超大型國企，公司凈利潤一度排名行業前列。而中國農業銀行2010年221億美元IPO（首次公開發行）是朱云來的巔峰之作，當年，中金僅投行部門的收入即超過5億美金。

此后，中金公司投行業務收入減少，凈利潤逐漸跌出第一陣營。數據顯示，中金公司2011年～2013年的凈利潤分別為1.3億元、3億元和3.7億元，行業排名分別為45位、27位和33位。

目前，大型國企上市資源越來越少，相較于中小民營企業IPO，中金因為成本較高不占優勢，很難得到民營企業的青睞。因此，近年來中金盈利水平下降較快，跟同行差距不斷拉大，或許這也是令朱云來萌生退意的原因之一。

不論中金現在如何，朱云來對于中金而言確實功不可沒。

對于朱云來的離開，中金公司方面表示，全體股東和董事會對朱云來為公司作出的杰出貢獻表示衷心的感謝。并表示，在朱云來的帶領下，公司形成了以研究為基礎，投資銀行、銷售交易和投資管理業務為支柱的全方位投行業務布局，建立了以紐約、倫敦、新加坡、香港為中心的國際網絡，被客戶、業界和監管機構認為是中國最具國際水準的投資銀行。

離開自己多年的公司，朱云來向公司內部員工發出了一封離職信。在信中他解釋了離去的原因；總結了多年來的一些成績；表示了自己的感謝和不舍；還對公司以及同事送出了一份美好希冀。言語間不難看出，離開工作16年的中金公司，朱云來是百感交集，依依不舍。但是，離開的決定也是經過深思熟慮而最后做出的決定。但愿，57歲再去創業的朱云來能在互聯網領域找到人生的另一“寶藏”。

高調離職深意

在我國，某些人你要在網絡上去搜索，必然會出現“根據相關法律法規和政策，部分搜索結果未予顯示”的提示語。出現這樣的提示語，一方面出于保護個人隱私的目的，一方面也可能是涉及到某些“機密”內容而不讓你看到。當然，在記者看來這也是一種“特權”。畢竟，普通老百姓即便是根據法律法規政策，你若去搜索也不會出現類似“提示語”的。

特別是一些領導人的子女，更是顯得十分“神秘”，也更是對外界保持著“諱莫如深”的態度。對外界越是“神秘”，人們也越是“好奇”，進而還會因過于神秘引來各種不真實的坊間“傳聞”。自本屆常委家庭情況在媒體上公開集體亮相后，這種神秘才被打破。而神秘和低調在某些時候往往被人們混為一談，其實低調并不代表神秘。神秘是“秘而不宣”，低調則是不“顯山露水”。兩者看似很接近，還是有著本質上的區別。比如朱云來，便是“低調”而非“神秘”。

作為曾經的總理之子，朱云來有著得天獨厚的優勢。但翻開朱云來的履歷我們發現，朱云來并不想“借勢造勢”，朱云來甚至還刻意隱瞞自己身份。如果不是當年禁止高層干部子女任職外資公司，或許朱云來會一直在外資公司工作，如在瑞士信貸第一波士頓任投資顧問、高級副總裁等等。憑借朱云來的個人能力，朱云來也完全可以在境外擁有一塊屬于其個人的廣闊天地。

相比某些高官子女，朱云來真正做到了朱镕基所訓示的“好自為之”。一句簡單的“好自為之”，便是告誡子女要依靠自己去努力，而不是憑借自身所擁有的特殊身份和地位去“借勢造勢”。否則，是福是禍就難以預料。你一旦利用了自身的特殊性，便一輩子也無法擺脫這種“特殊性”。擺脫不了這種“特殊性”，就如吸食毒品一樣，將完全依賴于這種“特殊性”，從而又將自己推向另一個極端，例如人人皆知的周氏之子即是如此。

此次朱云來的“高調”離職，對于其個人而言是一個華麗的轉身，同時還意味著給其他類似身份者做出了一個“表率”。所以，媒體的“高調”曝光和朱云來的主動離職，其背后都是有著深層次的意義。這種華麗轉身，或者說主動離開“金窩窩”，無異于在告誡某些人，依靠某種特殊身份和地位混日子的美好時光已經一去不復返。一個人要想得到世人的認可和獲得世人的尊重，就必須主動的撕掉貼在自己身上的某種標簽。憑借自身的能力去“安身立命”，憑借自身的才華去干出一番事業，卻不是躺在前輩的功勞簿上，去做一些不勞而獲乃至謀取私利的愚蠢行為。