做改進作風的表率

梁景

加強作風建設，是黨的十八大提出的一項重要任務。組織部長身在組織工作的第一線，必須改進作風，切實踐行為民宗旨，大力弘揚務實作風，始終保持清廉本色。

一是修身律己，做公道正派的表率。打鐵還需自身硬，組織部長身份特殊，肩負著選人用人的重任，自身作風建設尤為重要。一方面，要堅持以學增智、以學正德，掌握識才、用才、聚才的方法，注重通過潛績、顯績、實績去考察人、評價人。通過用人唯賢、知人善任，引導干部轉變作風、忠誠履職。另一方面，要堅持自我砥礪、從嚴律己，時時刻刻把黨性修養和人格鍛煉結合起來，做到不當之事不做、不凈之欲不求、不實之名不圖，始終筑牢道德底線。

二是深入一線，做干部群眾的知音。組織工作的重點在基層、活力在基層、辦法在基層。組織部長要從暢通聯系群眾的渠道入手，帶著感情、帶著問題深入基層。“三一四全”工作法就是由磴口縣提出并在全市推廣的一個有效方法，我們通過這一載體，不僅能夠經常與群眾交朋友、話家常，也聽取收集了村組干部大量的意見建議，為我們改進工作、強化基層起到了積極作用。作為組織部長，還要主動深入到矛盾較為集中、基層組織不夠扎實的地方去調查研究，既要為基層黨組織教方法、引路子，也要解決好諸如人、財、物等方面的具體問題，在真心為民的實際行動中拉近與群眾的距離，樹立起組工干部的良好形象。

三是勤勉務實，做真抓實干的先鋒。基層工作，務實為本。組織部長要善于擺脫一般事務性工作，不被瑣事纏繞，把主要精力放在謀大事、抓實事上。這幾年，我們從落實“一定三有”出發，把關心基層干部待遇落到實處，先后籌資近600萬元完成了40多個嘎查村活動陣地的建設改造工作。這也告訴我們，抓工作不能因循守舊，更不能因窮止步，只要是思路正確、方法對路、群眾歡迎的事情，要雷厲風行、抓緊實施、一抓到底。一些關鍵的、重要的和反復強調的工作，組織部長還要身先士卒，靠前指揮，抓緊抓好，形成講實話、辦實事、鼓實勁、求實效的良好風氣。

（作者系磴口縣委常委、組織部部長）

（本欄編輯/東晨）