環(huán)球
據(jù)路透中文網(wǎng),自西方國家對俄羅斯實施制裁后,俄羅斯政府一直在為其能源出口尋找亞洲新市場,以替代傳統(tǒng)的歐洲客戶。普京去年9月宣布歡迎中國向萬科爾(Vankor)投資。萬科爾是近30年來俄羅斯最大的石油發(fā)現(xiàn),“稱得上是一個新科威特”。它位于偏遠的東西伯利亞,屬于俄羅斯國家石油公司(Rosneft,俄油)。
這個與外界隔絕的地方最低溫度可達零下60攝氏度,工人每次到油田工作四周,然后回去休整。目前有些工人已經(jīng)開始學說普通話。“沒有問題,如果需要,我們愿意與中國工人共事。”一個油氣生產(chǎn)單位的副主管表示。
萬科爾日產(chǎn)原油44萬桶,目前全部向東輸送,通過東西伯利亞-太平洋石油管道,其中還包括一條向中國東北部供油的管道。去年,中國已取代德國成為最大的俄羅斯原油進口國。
值得注意的是,俄羅斯政府提議中國投資入股該項目的程度,將遠遠超過俄方以前為吸引中國參與其石油行業(yè)而開出的條件。此前,俄羅斯政府很少考慮讓海外投資者在如此大型的戰(zhàn)略性陸上資源項目中持股,盡管近些年來西方石油巨頭頻頻表示出興趣。更引人注意的是,這個入股提議來自中國。而俄油證實已達成協(xié)議草案,將向中國出售10%的萬科爾股權。
美國大學畢業(yè)生的就業(yè)前景正逐漸改善。根據(jù)全美大學和雇主協(xié)會(NACE)發(fā)布的一項最新調(diào)查顯示,今年企業(yè)雇主計劃在美國招募的應屆畢業(yè)生要比2014屆多9.6%。該增幅不僅比一年前(8.6%)提高一個百分點,還大大地高于2013年,那一年,雇主表示,他們的招聘人數(shù)只比上年增長2.1%。
根據(jù)NACE的調(diào)查,工程專業(yè)畢業(yè)生成為美國2015年就業(yè)市場的寵兒,大約72%的受訪公司表示,他們希望聘請即將從該專業(yè)畢業(yè)的學生。68%的受訪者正在尋找商科專業(yè)的畢業(yè)生,而58%的公司需要計算機科學專業(yè)的畢業(yè)生。排名墊底的專業(yè)分別是健康科學、教育和農(nóng)業(yè)。雇主不是非常樂意聘請人文專業(yè)的畢業(yè)生。僅有11%的受訪公司表示,他們將聘請人文專業(yè)的學生,而表示要雇傭社會科學專業(yè)的學生的雇主略高于10%。
在雇主最重視的新員工素質方面,各大公司希望求職者能夠具備的技能按重要性排序依次是:批判性思考和解決問題的能力、團隊合作能力、職業(yè)精神和職業(yè)道德、口頭/書寫交流能力、信息技術應用能力、領導能力、職業(yè)管理。