社會治理體系創新研究綜述

曾志嫘

(武漢理工大學 馬克思主義學院，湖北 武漢430070)

社會治理體系創新研究綜述

曾志嫘

(武漢理工大學 馬克思主義學院，湖北 武漢430070)

社會治理體系創新的提出是我們黨長期社會管理實踐經驗的階段性總結和理論創新的升華，也是主動回應社會新挑戰的現實需要。學術界對社會治理體系創新的研究主要集中在其意義與內涵、治理主體的多元化、社會治理體制機制的創新等方面。我國新型社會治理是一元主導、多方參與、各盡其責的協同治理。創新社會治理體制必須堅持共產黨的領導，激活社會各方治理力量，處理好政府與社會之間的關系，實現社會治理過程的民主化、法治化、規范化，強化法制機制，建立制度保障。社會治理體系的創新需要不斷完善社會治理機制，深入推進社會治理機制改革創新。

社會治理創新；主體；體制；機制

2004年，黨的十六屆四中全會提出加強社會建設和管理、推進社會管理體制創新和建立健全黨委領導、政府負責、社會協同、公眾參與的社會管理格局。之后的十六屆六中全會、黨的十七大報告、黨的十八大報告等均沿用了社會管理這一表述，并提出創新社會管理的要求與部署。2013年，黨的十八屆三中全會首次明確采用社會治理這一概念，并提出創新社會治理體制、提高社會治理水平的新要求。[1～2]此后，創新社會治理作為一個新的社會建設理念，引起了學術界廣泛關注。

一、 從創新社會管理到創新社會……

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