濰坊市益都中心醫(yī)院 馮國棟
在目前而言,我國的經(jīng)濟(jì)增速有所下降,處于經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的陣痛期,新頒布的行政事業(yè)單位的財務(wù)管理=規(guī)則也都在不斷地完善中。針對以前的財務(wù)規(guī)則中的相關(guān)規(guī)定主要是按照預(yù)算法的相關(guān)要去來進(jìn)行相應(yīng)的制定,這些問題在新的行政事業(yè)單位的財務(wù)管理辦法中已經(jīng)有了很大的改善。本文將針對這些問題展開探討。
目前的調(diào)查情況而言,財務(wù)工作中確實存在著一些這樣或者那樣的問題,這些問題僅僅是最后的表征,背后深層次的原因還是事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)本身對于財務(wù)規(guī)則相關(guān)的重要性缺乏必要的認(rèn)識,只有正確的認(rèn)識了這個工作本身才能夠更好地做好相關(guān)的工作。在現(xiàn)在而言,大部分的事業(yè)單位財務(wù)人員都僅僅是扮演者一個企業(yè)資金流動的記錄者的角色,甚至很多人連這個角色都扮演不好,這樣的工作現(xiàn)狀也就不能夠很好地發(fā)揮財務(wù)管理的重要作用出來,并不能夠參與到事業(yè)單位的日常決策中去,財務(wù)管理的效用被大大地減弱了。
會計工作基本上是一些基礎(chǔ)而重復(fù)的工作,這些工作雖然繁復(fù)但是在很大的程度上也會影響到財務(wù)工作管理中有效性的問題,因為任何復(fù)雜的工作也都是由一些很微小的工作組合起來的,在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)有不少的財務(wù)專業(yè)人員的素質(zhì)很差,財務(wù)素養(yǎng)很低下,職業(yè)道德水平也不夠,無法很好地承擔(dān)起自己的本職工作。而且在不少的事業(yè)單位的崗位中存在著兼職崗位的事實,也是為了最大的節(jié)約成本的需要,所以在公司的出納、記賬還有檔案的保管方面也都出現(xiàn)了多個崗位一個人的局面。在實際中存在著不少的財務(wù)管理中會計名目不規(guī)范、業(yè)務(wù)的處理不及時、原始憑證的使用不規(guī)范等情況,這些細(xì)節(jié)上的處理不給力最終也就使得整體的財務(wù)工作做得并不到位,最終不能夠取得很好的效果。
財務(wù)的工作不僅僅是賬目的記錄而已,更多的可以通過對于企業(yè)資金的流動而為企業(yè)的發(fā)展來出謀劃策。目前而言行政事業(yè)單位中存在著資金不足以及資金利用效率不高雙重問題。由于事業(yè)單位的資金在很大的程度上都是來自于國家的撥款,在這方面資金的使用不規(guī)范的話,就有可能使得國有資產(chǎn)流失的現(xiàn)象很嚴(yán)重了就。調(diào)查顯示不少的事業(yè)單位在使用單位資金的環(huán)節(jié)中,對于資金的使用隨意性很大,這樣一來也就使得資金的使用效率不夠高,并且在資產(chǎn)的采購環(huán)節(jié)也都存在著諸多的問題,這樣的情況在我國的事業(yè)單位中廣泛的存在著。
在新的事業(yè)單位財務(wù)規(guī)則出臺之后,行政事業(yè)單位的有關(guān)負(fù)責(zé)人需要適當(dāng)?shù)膩順淞⑿碌呢攧?wù)規(guī)則,自身也要加強(qiáng)對于財經(jīng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。行政事業(yè)單位的財務(wù)規(guī)則需要進(jìn)行新的改變,向著合理、科學(xué)的方向改進(jìn),嚴(yán)重的杜絕領(lǐng)導(dǎo)決策的隨意性情況的發(fā)生。我們在這個過程中要做好相關(guān)工作崗位的權(quán)責(zé)劃分,以此來為相關(guān)的負(fù)責(zé)人進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)工作,進(jìn)而更好的對事業(yè)單位的機(jī)構(gòu)設(shè)置進(jìn)行安排。財務(wù)工作要告別以往的記賬式工作理念,要正常的走向管理化的方向上去,如此這般才能夠最大的發(fā)揮出財務(wù)審計與管理工作對于單位經(jīng)營指導(dǎo)的作用出來,也可以更好的為單位來服務(wù)。
在新的事業(yè)單位財務(wù)規(guī)則下,行政事業(yè)單位的有關(guān)人員需要綜合的來考慮各種可能性,配備好合理的財務(wù)會計人員,這些人員需要在專業(yè)上精通,在道德上經(jīng)得住考驗,對國家的有關(guān)法律和相應(yīng)的會計制度都有著一定的熟悉。要想做好財務(wù)管理工作最關(guān)鍵的就是要正確的財務(wù)工作考核的相關(guān)規(guī)定,這樣一來不僅僅是可以更好的讓財務(wù)人員變得知法守法,提高自身的法律意識,也可以在更好的提高自身的專業(yè)素養(yǎng),進(jìn)一步的來加強(qiáng)相應(yīng)的財務(wù)會計的核算水平,不僅僅是形成規(guī)范的會計電算化的規(guī)范制度,更進(jìn)一步的來建立必要的約束機(jī)制。
新的行政事業(yè)單位的財務(wù)管理規(guī)則財政大的程度上也要求可以最大的保障事業(yè)單位的資金使用效率,進(jìn)而來積極地做好在預(yù)算的監(jiān)督執(zhí)行等各個環(huán)節(jié)的相關(guān)工作,把以往的財務(wù)管理工作從簡單的資金的記錄中轉(zhuǎn)移到對于資金進(jìn)行主動地引流上面來。在新的財務(wù)制度下可以有意識地建立起新的績效考核與評價的指標(biāo)出來,以此來達(dá)到提高事業(yè)單位的資金使用效率的要求。相應(yīng)的建立大的財務(wù)觀念,幫助國有資產(chǎn)可以在同一個單位的不同部門之間進(jìn)行流動,以便可以取得資源的最高效的利用,減少資源的浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。對于國有資產(chǎn)也要積極地進(jìn)行監(jiān)管,從而保證找到合理的用于核定國有資產(chǎn)的核算的管理辦法來,使得國有資產(chǎn)不會流失。
綜上所述,我國的財政事業(yè)單位中財務(wù)審計工作要想適應(yīng)社會發(fā)展的潮流,就需要不斷地對事業(yè)單位的財務(wù)審計工作進(jìn)行必要的完善,以期可以找到事業(yè)單位的財務(wù)工作的有效路徑,這已經(jīng)在很大的程度上成為了事業(yè)單位的主要任務(wù)。加強(qiáng)行政事業(yè)單位審計工作,以規(guī)范的則務(wù)工作行為來幫助企業(yè)建立正常的收支平衡,這些對于加強(qiáng)行政事業(yè)單位的財務(wù)審計工作有著積極地意義,這也是保證其不斷發(fā)展的必要保證,如此這般才能夠更好的幫助事業(yè)單位取得更加輝煌的成就。
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