企業(yè)會計核算規(guī)范化管理措施

許峰

（黑龍江工商學院，哈爾濱150025）

企業(yè)會計核算規(guī)范化管理措施

許峰

（黑龍江工商學院，哈爾濱150025）

本文基于大量文獻資料，分析了企業(yè)會計核算規(guī)范化管理問題，以促進企業(yè)核心競爭力和管理水平的提高。

會計核算；規(guī)范化；管理措施

在企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中，會計核算主要起著兩方面作用：一是客觀、公允地反應企業(yè)各項經(jīng)營活動的運營成果，二是確保財務信息真實、可靠、完整。只有保證會計核算工作規(guī)范、有序，才能為企業(yè)負責人提供科學、合理的經(jīng)營決策。由此可見，會計核算的規(guī)范化管理在企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中有著至關重要的作用和地位。

1 企業(yè)會計核算管理中存在的問題

改革開放以來，我國不斷進行著市場經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)整，并加大了科學技術發(fā)展與創(chuàng)新力度，為企業(yè)創(chuàng)造了良好的發(fā)展環(huán)境。在這種發(fā)展條件下，我國企業(yè)得到了快速發(fā)展，在國際上的影響力逐漸擴大。在這一系列輝煌成績的背后，雖然我國企業(yè)在發(fā)展過程中形成了一套完善的會計核算管理體系，但是其中仍然存在一些問題。

其一，我國企業(yè)多以中小型企業(yè)為主，由于企業(yè)規(guī)模小、資金儲備不足，因而很多企業(yè)都將管理的重點工作放在了經(jīng)營、銷售活動上，忽視了財務部門管理的重要性，以致財務管理松散、會計核算處理不當、崗位設置不合理等問題廣泛存在。財務從業(yè)人員任用上不僅任人唯親，有些財務人員甚至是外聘兼職人員或其他崗位的兼職人員，會計人員交替頻繁，工作交接不暢，管理工作不到位，致使企業(yè)會計基礎信息失真，為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展埋下了不可忽視的安全隱患。

其二，由于企業(yè)對財務管理崗位設置不規(guī)范，導致會計核算管理不到位，從業(yè)人員素質(zhì)參差不齊，降低了企業(yè)財務信息核算的效率和有效性，不能為企業(yè)負責人提供科學、可靠的經(jīng)營決策。另外，由于產(chǎn)權界限不明導致企業(yè)與經(jīng)營者之間的產(chǎn)權混亂，賬目混亂，財務檔案不完整，甚至存在賬目虛假、偷稅、漏稅等問題，不僅影響企業(yè)會計核算的規(guī)范性管理，也降低了企業(yè)社會影響力及其可持續(xù)發(fā)展。

其三，對于企業(yè)而言，不同部門、不同崗位都有著相應的職責，職責的不同要求盡量避免一人兼任數(shù)職。并且，在經(jīng)濟條件允許的情況下，盡可能不要聘用定期進行會計核算的兼職人員，同時在聘用專業(yè)財務人員的基礎上加強培訓，提高財務人員的專業(yè)知識和技能操作水平；但現(xiàn)實工作中往往不能完全做到這一點。

2 企業(yè)會計核算管理不規(guī)范的形成原因

其一，企業(yè)管理制度不健全，執(zhí)行不到位，不能有效約束企業(yè)財務人員的工作行為。另外，財務人員職責不明確、權利行使無法保證等都是導致會計核算管理不規(guī)范的原因。

其二，不少企業(yè)屬于“家族生意”，管理者與財務管理者之間有著親屬關系，這種問題在中小企業(yè)中尤為嚴重。這種情況下，財務人員之間的相互監(jiān)督功能得不到有效發(fā)揮，嚴重影響了會計核算質(zhì)量。

其三，由于企業(yè)負責人將主要精力投注于產(chǎn)品生產(chǎn)和銷售活動上，對財務部門的管理工作重視程度不夠，忽視了會計團隊建設，不能切實發(fā)揮會計核算在廉政等方面的監(jiān)督功能，既不利于財務信息真實性保障，也不利于企業(yè)的長久和穩(wěn)定發(fā)展。

3 企業(yè)會計核算的規(guī)范化管理措施

3.1 建立完善的會計核算管理制度

為了保證企業(yè)會計核算工作有序、順利開展，應建立完善的會計核算管理制度，為會計核算提供工作依據(jù)的同時，也達到了規(guī)范會計核算行為的目的。在健全制度建設的同時，使其得到徹底的貫徹落實，為會計核算規(guī)范化提供基本保障。

3.2 加強外部監(jiān)管

除了強化內(nèi)部對會計核算工作質(zhì)量的監(jiān)管外，還要積極發(fā)揮外部機構對企業(yè)會計核算工作的監(jiān)管作用。另外，由于種種原因使得企業(yè)會計核算中的一些問題難以被審計部門發(fā)現(xiàn)，這種情況下只有聯(lián)合相關中介機構，切實發(fā)揮外部機構在財務監(jiān)管方面的作用，聯(lián)合起來打擊不法、不規(guī)范行為，促使會計核算規(guī)范化。

3.3 通過信息化建設促進企業(yè)會計核算規(guī)范化

隨著信息技術應用愈加普及，各行各業(yè)的信息化建設正在如火如荼地進行。信息技術在企業(yè)會計核算中的應用，有利于提高會計核算工作效率，降低工作強度，促進會計核算的信息化、規(guī)范化。為此，相關人員要加強信息技術知識和操作技能學習，建立與企業(yè)經(jīng)營狀況相符合的會計核算軟件，并提高系統(tǒng)軟件的靈活性，根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要及時調(diào)整會計核算工作方法。

4 結語

當前企業(yè)會計核算的規(guī)范化管理并不是非常完善，仍然存在著一系列的問題。本文主要對其存在的問題進行了分析，從人員設置問題、內(nèi)部監(jiān)督不力、財務報表單一、存在違規(guī)行為、相關制度不完善等五個方面進行了論述，旨在加深人們對于企業(yè)會計核算管理的認識和了解，并在此基礎上從深化認識、加強培訓、完善制度、加強監(jiān)督、制定法規(guī)等方面提出了相應的對策，以期更好地解決這些問題，從而更好地促進我國企業(yè)會計核算管理的發(fā)展，使其更加規(guī)范化、科學化。

［1］常國興.企業(yè)會計核算規(guī)范化措施研究［J］.科技與企業(yè)，2014，（15）：48-49.

［2］汪蕓倩.會計個人能力的培養(yǎng)與核算效果分析［J］.現(xiàn)代經(jīng)濟信息，2013，（23）：26-27.

Standardized Management Measures of Enterprise Accounting

XUFeng
(Jilin Business and TechnologyCollege,Harbin 150025,China)

Based on a large amount of literature data,this paper analyzes the problem of enterprise accounting standardization management,in order topromote the enterprise core competitiveness and management level.

Accounting;Standardization;Management measures

F275

A

1674-8646（2015）10-0082-02

2015-06-26