新形勢下如何進一步加強企業基層黨組織建設

姚楠

摘 要：黨的十八大以來，黨的建設發生了深刻變化，全面從嚴治黨已成為貫穿黨的建設的核心和主線。文章通過科學分析新形勢下堅持從嚴治黨所蘊含的豐富內涵，對作為為國網寧夏電力公司提供信息通信支撐和保障的專業化公司，應如何面對改革發展帶來的新機遇、新挑戰，準確把握工作實際，進一步加強基層黨組織建設進行了探討。

關鍵詞：基層組織建設；從嚴治黨

中圖分類號：D267 文獻標識碼：A 文章編號：1006-8937（2015）24-0040-01

黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎，企業基層黨組織建設是黨的基層組織建設的重要方面。新形勢下，堅持從嚴治黨進一步加強企業基層黨組織建設，是建立現代企業制度的客觀要求。

1 新形勢下加強企業黨組織建設的背景

黨的十八大以來，黨的建設發生了深刻變化，全面從嚴治黨已成為貫穿黨的建設的核心和主線。中央高度重視國企黨建工作，王歧山同志強調：堅持從嚴治黨，加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，國有企業不能例外。

2015年是貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神，全面推進依法治國、全面從嚴治黨的關鍵之年，也是全面完成“十二五”規劃目標，國網寧夏電力公司和國家電網公司同步基本建成“一強三優”現代公司的決勝之年。

國網寧夏電力公司在2015年黨的建設暨反腐倡廉建設工作會上提出“強基固本服務大局”的工作方針，國網寧夏信通公司在今年的“兩會”上也提出了“嚴管強基求真務實開拓進取”的工作方針。

作為國網寧夏電力公司信息通信業務支撐和實施機構，面對新形勢、新任務、新要求，如何加強基層黨組織建設，持續深化黨建工作基礎，切實提高黨建工作科學化水平，有效引導黨員干部做“守紀律、講規矩”的帶頭人，時不我待。

2 新形勢下企業基層黨組織建設現狀

目前，信通公司共建立黨的基層組織6個，其中黨委1個，黨總支1個，黨支部4個，共有黨員74名，在職黨員占在職員工總數的49%；35歲及以下的黨員占黨員總數的45.21%。大專以上學歷的黨員占黨員總數的87.67%。高學歷、年輕化、專業技術強等充分彰顯著信通公司的專業特性。

多年來，在公司黨委的統一領導下，信通公司各基層黨組織解放思想，開拓思路，牢牢把握黨建工作“切入點”，團結帶領廣大黨員干部充分發揮專業優勢，為深化“兩個轉變”，爭創“兩個一流”做好信息通信技術支撐保障。在取得成績的同時，我們也看到其中存在的個別問題：

一是黨員從事崗位存在較大的差異性，個別人員重業務知識，輕政治理論，理論學習缺乏廣度深度。

二是如何通過同業對標進一步提升基層黨組織黨建工作水平，爭創“電網先鋒黨支部”亟需探索實踐。

3 新常態下加強企業基層黨組織建設的建議

3.1 強化思想建設，提升隊伍素質

3.1.1 認真學習習近平總書記系列重要講話精神

深入學習貫徹習近平總書記“四個全面”等一系列重要論述，著力在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上下功夫，切實把中央精神轉化為深化“兩個轉變”、全面建設法治企業等各項工作的辦法措施。

3.1.2 深入學習貫徹公司黨委決策部署

創新宣傳教育載體，運用新媒體、動漫、圖說等形式，生動活潑、簡明扼要地宣傳公司黨委的重大決策部署和重要會議精神，組織形勢任務“進基層、到現場”宣講活動，增強貫徹落實的自覺性和堅定性。

3.1.3 加強員工思想道德教育

加強法治宣傳教育、夯實法治基礎，提升員工隊伍法治素質。深化“善小”等道德實踐，運用好核心價值觀教育基地和道德講堂等陣地，加強社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育，提高員工道德素養。深化“中國夢·國網情”主題宣傳，引導干部員工堅定理想信念，端正價值追求。

3.2 加強組織建設，夯實黨建基礎

黨的各級組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎。落實黨要管黨、從嚴治黨要求，以充分發揮“三大作用”為導向，夯實基層黨建根基。

3.2.1 落實從嚴治黨責任

要全面落實《基層黨組織書記抓黨建工作述職評議考核實施意見》，進一步明確各級黨組織書記抓黨建工作第一責任人的責任，結合政工工作對標，對各支部黨建工作開展情況進行全面客觀評價，形成“抓書記、書記抓”的長效機制，推動黨建工作責任層層落實。

3.2.2 嚴把黨員“入口關”

加強黨員隊伍管理，嚴格黨員發展程序和手續，制訂黨員發展規劃，規范黨員發展管理，確保黨員發展質量。

3.2.3 嚴格黨內政治生活

堅持守紀律、講規矩，嚴格黨內政治生活和組織生活。以整風精神開好民主生活會，做好黨員民主評議。嚴格落實“三會一課”和黨員領導干部參加雙重組織生活會等制度，進一步規范組織生活。

3.2.4 鞏固群眾路線成果

持續聚焦“四風”，深入開展整改落實“回頭看”，對新出現的問題及時納入整改范圍，適時開展專項檢查，防（下轉42頁）（上接40頁）止不良習氣反彈回潮，不斷鞏固和擴大活動成果。

3.2.5 加強服務型黨組織建設

結合年度重點工作，運用黨員責任區、黨員示范崗、黨員承諾踐諾等形式和手段創新服務活動。打造過硬的隊伍，采取請進來、走出去的方式，堅持“干什么學什么、缺什么補什么”的原則，加強對黨的理論知識學習。廣泛開展基層服務型黨組織創建活動，以“電網先鋒黨支部”創建為抓手，持續深入開展政工對標工作。

3.3 加強作風建設，永葆清廉本色

3.3.1 狠抓“兩個責任”落實

黨委要履行黨建主體責任，認真落實“一崗雙責”，親自研究部署黨建重點工作，帶頭守紀律、講規矩，以身作則、以上率下。紀委要落實反腐倡廉監督責任，強化對黨的紀律和政治規矩執行情況的監督檢查，嚴肅查處各類違規違紀行為。

3.3.2 深化反腐倡廉教育

深入開展黨章黨紀、廉潔從業教育，強化集中教育和警示教育，不斷加強干部員工的經常性教育、管理和監督。利用典型案例強化警示教育，做到自重、自省、自警、自勵，真正把依章辦事、秉公用權的要求落實到廉潔從業各個方面。

3.3.3 推進懲防體系建設

扎實做好信訪、人財物重點領域、公務用車等問題梳理及整改落實工作。加強干部隊伍建設管理，嚴格執行問責、個人事項報告、三項談話等制度，深化協同監督和廉潔風險排查，開展隱患問題梳理和“三公”經費等專項檢查。持續開展重點崗位、人員廉政風險防范，引導干部員工守紀律講規矩。

3.4 健全完善制度，提升管理水平

制度建設是保障。要認真落實制度治黨要求，突出抓好制度建設和落實，用有效的制度推動黨建各項具體工作的落實。

3.4.1 健全制度機制

貫徹落實中央及國資委黨委關于黨的組織、基層黨組織建設等方面的制度，抓好國網公司黨建及思想政治專業通用制度的宣貫，增強制度的執行力。

3.4.2 嚴格考核監督

加強對黨建工作責任制落實情況的檢查。不斷完善黨建工作責任考評體系。建立黨建工作責任追究制度，促進企業黨建工作科學化水平的提高。

加強企業基層黨組織建設是一項長期任務，要不斷加強黨的思想教育，完善黨的制度，改進黨的工作作風，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，進一步把黨的政治優勢和黨員的先鋒模范作用轉化為推動企業發展的動力，促進企業和諧健康發展。

參考文獻：

[1] 習近平.習近平在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上的重要講話[R].新華社，2014.

[2] 習近平.習近平在江蘇調研時的重要講話[R].新華網，2014.

[3] 王岐山.王岐山在中國共產黨第十八屆中央紀律檢查委員會第五次全體會議的工作報告[R].新華社，2015.