基于模糊綜合評(píng)價(jià)法的獨(dú)立學(xué)院實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系研究

嚴(yán)興堯

[摘 要]實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)是獨(dú)立學(xué)院教學(xué)改革的重要課題之一，該環(huán)節(jié)的教學(xué)質(zhì)量對(duì)于面向應(yīng)用技術(shù)型的獨(dú)立學(xué)院教學(xué)具有重要意義。本文結(jié)合獨(dú)立學(xué)院的教學(xué)現(xiàn)狀，借鑒國外高校實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與實(shí)驗(yàn)教學(xué)管理的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，通過對(duì)影響實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量的各種因素深入細(xì)致的分析，設(shè)計(jì)了獨(dú)立學(xué)院實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系指標(biāo)，運(yùn)用模糊集，構(gòu)建了獨(dú)立學(xué)院質(zhì)量模糊綜合評(píng)價(jià)模型，并進(jìn)行了實(shí)證性分析。

[關(guān)鍵詞]模糊綜合評(píng)價(jià)法；實(shí)驗(yàn)教學(xué)；質(zhì)量評(píng)價(jià)；獨(dú)立學(xué)院

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1 國內(nèi)外實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)綜述

11 國外實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)研究概述

在國外，實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量的評(píng)價(jià)經(jīng)歷了以直觀經(jīng)驗(yàn)方法為主的經(jīng)驗(yàn)型方法階段、以測(cè)驗(yàn)型方法為主的測(cè)驗(yàn)型方法階段、以學(xué)生和課程為中心、目標(biāo)模式為主的分析型方法階段。如今以北美國家（美國、加拿大）為代表，他們的實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)已走在世界前列，在以往評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的基礎(chǔ)上，建立了新的全面反映教學(xué)質(zhì)量的評(píng)價(jià)方法，即教學(xué)業(yè)績(jī)文件夾式的評(píng)價(jià)方法，已進(jìn)入以教育領(lǐng)域各個(gè)方面為評(píng)價(jià)對(duì)象、以綜合評(píng)價(jià)為主要方法、全面發(fā)揮評(píng)價(jià)功能的系統(tǒng)型方法階段。

國外實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)的組織形式主要有兩種模式：一種為學(xué)校內(nèi)部組織評(píng)價(jià)；另一種為校外專門評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)評(píng)價(jià)。從評(píng)價(jià)結(jié)果的處理情況看，西方發(fā)達(dá)國家的教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)已經(jīng)基本走上科學(xué)化、正規(guī)化的道路，由靜態(tài)的評(píng)價(jià)結(jié)果轉(zhuǎn)向了動(dòng)態(tài)地評(píng)價(jià)整個(gè)過程，學(xué)生評(píng)價(jià)、同行評(píng)價(jià)、教師自評(píng)及督導(dǎo)專家評(píng)價(jià)相結(jié)合。

12 國內(nèi)實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)研究概述

國內(nèi)實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)研究由于長(zhǎng)期得不到重視，研究較少。對(duì)復(fù)雜系統(tǒng)進(jìn)行多指標(biāo)的綜合評(píng)價(jià)先后產(chǎn)生了層次分析法、模糊綜合評(píng)判法和數(shù)據(jù)包絡(luò)分析法等方法。例如天津師范大學(xué)的陳洪云等學(xué)者在各自的研究中就引入了層次分析法，并簡(jiǎn)要介紹了運(yùn)用層次分析法構(gòu)建實(shí)驗(yàn)室評(píng)估體系的過程，他們認(rèn)為運(yùn)用層次分析法確定指標(biāo)權(quán)重，消除了非重要因素所占權(quán)重過大的影響，提高了評(píng)估的科學(xué)性。而昆明理工大學(xué)的蔡謙則提出了運(yùn)用灰色聚類法來對(duì)實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行評(píng)估，他認(rèn)為針對(duì)實(shí)驗(yàn)室比較多的高校，利用灰色聚類的思想先對(duì)實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行“聚類”、然后再進(jìn)行評(píng)估，可以大大提高評(píng)估的效率，簡(jiǎn)化評(píng)估的流程，具有很強(qiáng)的實(shí)用性。西南交通大學(xué)的濮德璋副校長(zhǎng)則在多年前就將模糊學(xué)的思想與方法應(yīng)用到實(shí)驗(yàn)室評(píng)估中，提高了評(píng)估的客觀性。

目前，對(duì)實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系的研究方法也與實(shí)驗(yàn)室整體評(píng)估的方法大體類似，還沒有一種公認(rèn)的、普適性的實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系構(gòu)建方式。

2 獨(dú)立學(xué)院實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系的設(shè)計(jì)與構(gòu)建

21 構(gòu)成獨(dú)立學(xué)院實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系的要素與內(nèi)容

對(duì)獨(dú)立學(xué)院實(shí)驗(yàn)室是否符合開放、創(chuàng)新的評(píng)價(jià)要素主要看其教學(xué)體系和教學(xué)管理。看其在實(shí)驗(yàn)教學(xué)中是否始終貫徹自主、開放、綜合、創(chuàng)新的原則。

（1）實(shí)驗(yàn)教學(xué)。樹立以學(xué)生為本，知識(shí)傳授、能力培養(yǎng)、素質(zhì)提高協(xié)調(diào)發(fā)展的教育理論和“以能力培養(yǎng)為核心、促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展”的實(shí)驗(yàn)教學(xué)理念。建立理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)有機(jī)結(jié)合，有利于學(xué)生自主學(xué)習(xí)、實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力和社會(huì)適應(yīng)能力提升的分層次、模塊化的實(shí)驗(yàn)教學(xué)體系。引入現(xiàn)代教育技術(shù)，融合多種方式輔助實(shí)驗(yàn)教學(xué)，改進(jìn)實(shí)驗(yàn)教學(xué)方法，建立以學(xué)生為中心的實(shí)驗(yàn)教學(xué)模式，形成以自主式、合作式、研究式為主的學(xué)習(xí)方式，建立多元化的實(shí)驗(yàn)考核方法，統(tǒng)籌考核實(shí)驗(yàn)過程與實(shí)驗(yàn)結(jié)果。積極承擔(dān)實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革項(xiàng)目，積極參加學(xué)科競(jìng)賽，取得的實(shí)驗(yàn)教學(xué)與研究成果有廣泛的輻射作用。（2）實(shí)驗(yàn)隊(duì)伍。實(shí)驗(yàn)隊(duì)伍是影響?yīng)毩W(xué)院實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵因素之一，實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)人、骨干隊(duì)伍、專兼職隊(duì)伍是實(shí)驗(yàn)隊(duì)伍考核的主要標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)驗(yàn)教學(xué)隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃合理、結(jié)構(gòu)合理，培訓(xùn)制度健全落實(shí)，實(shí)驗(yàn)教學(xué)隊(duì)伍教學(xué)科研創(chuàng)新能力強(qiáng)，實(shí)驗(yàn)教學(xué)水平高。（3）管理模式。實(shí)驗(yàn)教學(xué)管理主要包括管理體制、運(yùn)行機(jī)制和信息化管理等方面，在評(píng)價(jià)體系中，應(yīng)著重對(duì)信息化管理進(jìn)行考核。（4）設(shè)備與環(huán)境。充足的實(shí)驗(yàn)教學(xué)設(shè)備是實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量的重要保障因素。獨(dú)立學(xué)院實(shí)驗(yàn)室，應(yīng)根據(jù)人才培養(yǎng)目標(biāo)和專業(yè)培養(yǎng)要求和實(shí)驗(yàn)教學(xué)規(guī)模，配置實(shí)驗(yàn)儀器的臺(tái)、套數(shù)，并保證其保持在較高的完好率，同時(shí)儀器設(shè)備管理制度要健全，維護(hù)措施得力，應(yīng)急設(shè)施和措施完備。

22 獨(dú)立學(xué)院實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)體系設(shè)計(jì)

實(shí)驗(yàn)教學(xué)與實(shí)驗(yàn)室建設(shè)密不可分，單獨(dú)對(duì)獨(dú)立學(xué)院實(shí)驗(yàn)教學(xué)進(jìn)行評(píng)價(jià)將很難全面準(zhǔn)確地說明實(shí)驗(yàn)教學(xué)在人才培養(yǎng)中發(fā)揮的作用，且不利于通過評(píng)價(jià)對(duì)實(shí)驗(yàn)教學(xué)進(jìn)行改進(jìn)，因此在一級(jí)指標(biāo)的設(shè)計(jì)中，將部分實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的內(nèi)容納入進(jìn)來，但在權(quán)重比例設(shè)定上還是以實(shí)驗(yàn)教學(xué)本身所包含的內(nèi)容為主。

表1 獨(dú)立學(xué)院實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系一、二級(jí)指標(biāo)

從表2可以看出，利用上述提供的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系和評(píng)價(jià)模型對(duì)實(shí)驗(yàn)中心的評(píng)價(jià)得分是客觀有效的。

參考文獻(xiàn)：

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