換屆亮出新招數

譚全秋　薛文軍

8月16日上午，在省、市確定的社區“兩委”換屆試點——紅星社區“兩委”換屆大會上，社區居民歡喜雀躍，因為他們今天將選出自己的“帶頭人”。

在現場的換屆選舉指導員、觀察員和督察員普遍認為，“紅星社區‘兩委換屆試點工作，深得民意，社區發展值得期待”。

“火力”聚焦在“挑刺”上

襄州高度重視此次換屆選舉工作，讓群眾當考官，為候選的當家人“出題”。

“有什么成績說服我選你？”老黨員龔秀英將問題拋給黨委候選人、上屆黨委書記張杰。“硬碰硬”在選舉會上迸發，擦出“民意火花”。

“63萬元將社區主干道刷黑，落實居民‘微心愿2016個，組建‘網格助廉分隊，實現無縫式監督。”

“什么時間為我們建設一個綜合性大廣場？”

“大廣場圖紙已經設計好了，等社區布局調整到位后馬上修建。”……

10名社區居委會成員候選人輪番上陣，就發展經濟、社區文化、社會治安等問題，面對面接受群眾提問。

一個個問題點到筋骨，一聲聲回答誠懇實在，每個候選人都向與會黨員晾曬參選承諾、服務承諾、廉潔承諾和辭職承諾等“四項承諾”。

實力亮曬在PK上

實績曬一曬，選民心中亮。紅星社區通過“兩推一選”圈定候選人，然后在競爭擇優中，讓知情人投好知情票。

“截至目前，我接待群眾超過2萬人次，沒接到一起投訴。”90后小伙子江巍自豪地曬出真實績。

90后的社區團委書記柴厚森“挑戰”江巍，比一比真本領——“我參加了多個志愿者服務隊，為50多名小學生圓了微心愿。”

幾輪PK后，江巍比柴厚森多獲得185票，最終當選為居民委員會委員。江巍道出了勝選的秘訣，他給筆者展示了他的工作日志，上面滿滿記錄著民聲民意。

“搭建PK平臺，就是要優中選優，讓群眾說了算。”襄州區委常委、組織部部長楊少波說，“我們推行先曬業績、后繪藍圖、再選班子的做法，目的是讓能干事、干成事、善干事、干好事的優秀人才進入社區領導班子。”

魅力綻放在創新上

襄州區委書記王宇華在試點工作部署會上強調，“要在直選‘小巷總理上做足功課、下實功夫，讓賢人治社區成為普遍”。

“只有讓更多居民參與到選舉中來，才能更大地體現民意。”紅星社區積極借助社區黨員QQ群、社區微信群等現代傳播手段，發布換屆工作的政策和要求，引導黨員群眾依法、民主、有序參與換屆選舉工作。

“接到微信通知后，我馬上定了飛機票趕回來參加選舉，選好‘領頭雁，我們才能有大發展呀！”遠在四川包工程的黃紅光風塵仆仆地趕回社區投上自己神圣的一票。

選舉體現民意，換屆凝聚民心。襄州區在選舉環節，創造性地提出“1+7+1511”選舉工作法：“1+7”是指導方案，15個基本程序、11個選舉公告，并演繹成120多幅圖表，便于理解和掌握。楊大花老人說：“我這個沒文化的，也知道如何選舉了。”

襄州還邀請紀檢、組織、民政等部門工作人員擔任紅星社區“兩委”換屆選舉督察員和觀察員，重點“把脈”選舉程序。

“掏出的都是‘干貨，沒有空洞的許諾和惡意的中傷。”擔任選舉觀察員和督察員的張灣法庭法官程雪峰說。