勞累發(fā)病被辭退，五旬女工討要3000小時加班費

大海

為貼補(bǔ)家用，她應(yīng)聘到一家超市做收貨員，每晚工作11個小時，且沒有休息日。因體力透支加睡眠不足，她的身體狀況越來越差。為了節(jié)省成本，老板再三推諉不給她配幫手。當(dāng)她累病在家休養(yǎng)時，卻被老板毫不留情地辭退。為了給自己討個公道，她走上法庭，討要入職以來長達(dá)3000多小時的加班費。她能如愿嗎？

內(nèi)退后不愿賦閑在家，為貼補(bǔ)家用到超市上夜班

3年前，47歲的牛鳳梅從武漢一家紡織企業(yè)協(xié)保內(nèi)退回家，老公馮國新此前也從單位下了崗，應(yīng)聘到一家私企開貨車。牛鳳梅的兒子正在讀大二，學(xué)的專業(yè)也是冷門，將來工作不好找不說，結(jié)婚成家還要買房，牛鳳梅和丈夫這些年沒攢多少錢，家里的現(xiàn)狀讓他們感到了巨大壓力。

內(nèi)退后的兩年，牛鳳梅在街頭擺過攤，開過小吃店，但都沒賺到錢，她決定找份相對穩(wěn)定的工作。然而，她學(xué)歷低，年齡又大，找份合適的工作談何容易。

2012年4月2日，牛鳳梅路過一家超市時，看到超市門口貼著一張招工啟事。她心里一動，就進(jìn)超市詢問招工情況。在門口收銀的女員工對著一個正在里面盤貨的中年男子喊道：“李老板，有人來應(yīng)聘！”李姓老板走到門口，上下打量了一下牛鳳梅，問：“是你想應(yīng)聘嗎？”牛鳳梅點點頭，說：“我內(nèi)退兩年了，在家閑不住，有適合我干的活兒嗎？”李老板說：“目前超市其他崗位都滿員了，還有一個夜間收貨員的工作，晚上8點到第二天早上7點上班，晚上沒有貨物送來時，你還可以休息。這個活兒不重，沒有休息日，每月工資1800元，你要是愿意干，明天就可以上班！”

聽說要上夜班，還沒有休息日，牛鳳梅有些猶豫。李老板笑著說：“大姐，我也是下崗后才創(chuàng)業(yè)的，目前開了3家連鎖店，用的員工都是40歲到50歲的下崗或內(nèi)退人員。我之所以想給這些人一個機(jī)會，一是我也嘗過下崗待業(yè)的滋味，二是這個年齡段的員工珍惜工作機(jī)會，做事踏實負(fù)責(zé)。放心吧，大姐，你在我這里上班，我絕對不會虧待你！”

聽了李老板的話，牛鳳梅覺得他人還算實在，再說在超市上班算是個正經(jīng)職業(yè)，風(fēng)吹不著雨淋不著，自己這個年齡有人收留已經(jīng)不錯了，哪里還容得自己挑三揀四。于是，她答應(yīng)了老板的要求，說第二天就來上班。

第二天晚上8點，牛鳳梅準(zhǔn)時到超市報到，李老板把她領(lǐng)到超市里面一間小屋，屋里放著一張單人床，床上有簡單的被褥。李老板對牛鳳梅說：“你的工作主要是收貨、驗貨，將送來的貨物上柜和打掃衛(wèi)生。沒有貨來的時候，你可以在小床上休息。”交代完工作，李老板就走了。

和牛鳳梅一起上夜班的收銀員是一個叫吳芳云的中年女子。沒有顧客的時候，牛鳳梅就和她閑聊。從吳芳云那里牛鳳梅了解到，超市老板名叫李慶江，開超市已經(jīng)10年了，由于經(jīng)營方式靈活，貨品齊全，且是24小時營業(yè)，生意比較紅火，在競爭激烈的超市行業(yè)算是站穩(wěn)了腳跟。吳芳云說她也是剛下崗不久，家里經(jīng)濟(jì)狀況不好，她又沒啥技能，人到中年，有份工作已經(jīng)算是不錯了。牛鳳梅對吳芳云的話也深有感觸，兩人聊得挺投機(jī)。

當(dāng)天夜里，牛鳳梅接了四次貨，每次收貨都要忙一個小時，累得她大汗淋漓。好在四次送貨的時間不集中，她還能躺在床上休息一會兒。

第二天早上7點，牛鳳梅下班回到家，一直睡到下午3點才醒來，她覺得自己年齡大了，不像以前在廠里，上夜班后，白天很快就能調(diào)整過來。但想到這份工作還算是個正當(dāng)職業(yè)，家里也需要她這份工資，她決心無論多辛苦都要堅持下去。

很快，牛鳳梅就上完了一個月的夜班，按時領(lǐng)到了1800元工資。李慶江對她的工作表現(xiàn)挺滿意，說只要好好干，以后工資還會增加。發(fā)工資那天，正好是老公馮國新的50歲生日，牛鳳梅給他買了件夾克，還請他到一家湘菜館吃了頓飯，算是為他慶祝生日。

自從牛鳳梅上了夜班后，夫妻倆很少有碰面的時候，影響了夫妻溝通。起初，馮國新頗有微詞，牛鳳梅勸慰他，自己這么辛苦都是為了這個家，為的是能給兒子多攢些錢將來買房結(jié)婚。馮國新覺得自己沒能耐掙大錢，才讓妻子這么辛苦，也就不再說什么了。

老板推諉不愿增加人手，五旬女工無奈苦苦支撐

2012年9月，牛鳳梅所在的超市附近一家新樓盤業(yè)主入住，超市周邊人氣越來越旺，生意也越來越紅火。李慶江看到超市隔壁的店鋪出租，就租了下來，把墻打通，增加了海鮮、蔬菜等貨品。

超市規(guī)模擴(kuò)大，牛鳳梅的收貨任務(wù)陡然增加，畢竟年齡大了，搬運貨物加上整晚得不到休息，一個夜班上下來，整個人疲憊不堪。于是，她向李慶江提出增加人手的要求。李慶江想了想，同意了。

國慶節(jié)前，李慶江招了一個名叫汪春霞的女工，和牛鳳梅搭伴上夜班。汪春霞也是內(nèi)退女工，在家閑不住，就來李慶江的超市上班。多個姐妹搭伴，也多個說話的人，牛鳳梅挺開心。這一高興，干起活來就輕松多了。

然而遺憾的是，汪春霞來上班不到5個月，就因為上夜班太累，身體有些吃不消，于2013年春節(jié)過后辭職不干了。因為辭職時沒干滿整月，又是中途辭職，李慶江扣了汪春霞半個月的工資。汪春霞十分不滿，幾次來找李慶江理論，李慶江都避而不見，汪春霞只得作罷。

牛鳳梅和汪春霞一起上了幾個月的班，也有了感情。看到汪春霞離開了，牛鳳梅就執(zhí)意請她吃頓飯，算是話別。飯桌上，汪春霞勸牛鳳梅：“上夜班這活兒太折磨人，時間長了對身體不好，你可要注意身體啊！”牛鳳梅嘆了口氣，說：“咱們這個年紀(jì)哪有什么好工作等著咱去做啊！”

提起被老板扣半個月工資的事，汪春霞仍憤憤不平。牛鳳梅勸她說：“天下的老板沒有幾個大方的，我在這里上班一年了，僅請了一次假，老板給我臉色看不說，還扣了我200塊錢。他曾許諾給我加工資，卻從未兌現(xiàn)過。沒辦法，誰讓咱是給人家打工的呢！”

汪春霞離開后，牛鳳梅的工作量又加大了。為了安撫她，李慶江每月給她加了300元工資，讓她先頂著，說會盡快招人幫她分擔(dān)。無奈，牛鳳梅只能一個人硬撐著。

一晃3個月過去了，李慶江依然沒有找到合適的人選，牛鳳梅一個人晚上要接六七次貨，接貨量也越來越大。有的司機(jī)同情她一個女人搬貨吃力，還主動幫幫她，有的卻伸把手都不愿意。一次，一個司機(jī)同情地對牛鳳梅說：“大姐，都說超市行業(yè)把女人當(dāng)男人用，把男人當(dāng)牛用，你們老板簡直就是把你當(dāng)牛來用啊！”牛鳳梅苦笑著無話可說。

每次上完夜班回到家，牛鳳梅都累得渾身像散了架，偶爾還有眩暈、胸悶等癥狀。丈夫看她神情憔悴，讓她再找老板談?wù)劊绻辉黾尤耸值脑挘@活兒就別干了，時間久了身體就垮了。

聽從老公的建議，牛鳳梅找李慶江要求增加夜班人手。李慶江笑著說：“牛姐，實話實說吧，現(xiàn)在我又開了一家超市，招的人都到新店上班了。這樣吧，我一個月再給你加200塊錢，你先干著，等我緩過勁兒來，第一件事就是給你找個幫手，你看行不行？”看到老板幾乎是在懇求她，牛鳳梅心軟了，答應(yīng)了。

此后半年，牛鳳梅幾乎是在苦苦支撐，體力嚴(yán)重透支，氣色越來越差。于是，她再次找到李慶江，請求增加人手，不行就把她調(diào)到白班。當(dāng)時李慶江正為資金周轉(zhuǎn)困難大傷腦筋，看到牛鳳梅又來找他要求增加人手，心里有些煩，便拿出老板的派頭，語氣生硬地說：“不該你操的心就別費腦筋了，你只要干好自己的工作就行了！”說完，就揮手示意牛鳳梅離開。被老板訓(xùn)斥了一通，牛鳳梅十分委屈，覺得老板為了節(jié)省成本，一味推諉，絲毫不體恤她的辛苦。自己工作量太大，身體越來越吃不消，她決定，實在不行，干滿這個月就辭職算了。

第二天，牛鳳梅把被老板訓(xùn)斥，以及想辭職的念頭說給老公聽，馮國新爽快地同意了，并安慰她說：“你辭職后在家休息一段時間，再做些別的事情，反正還有我一份工資呢！”

然而，還沒等牛鳳梅干滿一個月，馮國新那邊就出事兒了。那天，馮國新給人送貨，在路口轉(zhuǎn)彎時，和一輛直行的小轎車相撞，由于車速過快，小轎車司機(jī)受了重傷。按照交通法規(guī)，馮國新沒有及時避讓直行車輛，被判負(fù)全責(zé)，醫(yī)藥費、汽車修理費都是一筆不小的費用。馮國新所在的公司只同意賠付部分醫(yī)療費用，另一部分費用由馮國新承擔(dān)，并將他解雇，當(dāng)月工資也被扣掉了。家里突然出了這么大的事，牛鳳梅不得不打消了辭職的念頭。老公失業(yè)在家，她覺得自己這份工作顯得格外重要。于是，她強(qiáng)打精神繼續(xù)在超市干了下去。

勞累發(fā)病卻被無情辭退，上法庭討要3000小時加班費

2015年7月15日早晨，牛鳳梅上了一夜的班，換好衣服去推電動車，突然感到一陣天旋地轉(zhuǎn)，摔倒在地。店里的收銀員看到后，忙喊：“梅姐，你怎么了？”然后跑出來去扶牛鳳梅。牛鳳梅痛苦地說：“我頭暈得厲害，先別動我！”

看情形不對，收銀員趕忙撥打了120。隨后，救護(hù)車把牛鳳梅送到了醫(yī)院，醫(yī)生給她做了腦部CT，診斷她突發(fā)眩暈癥是因為腦供血不足。鑒于牛鳳梅的工作性質(zhì)，醫(yī)生認(rèn)為這種病系長期熬夜勞累所致，建議她邊休息邊治療。

在老公的勸說下，牛鳳梅決定在家休息一個月，調(diào)理好身體再去上班。她打電話向老板請假，李慶江同意了。

在家休息了不到半個月，牛鳳梅就接到超市店長的電話，說她所在的崗位已經(jīng)有了合適人選，讓她不用來上班了。牛鳳梅一下子明白了：自己已經(jīng)被李慶江辭退了。牛鳳梅很是氣憤：上了近3年的夜班，把身體熬垮了，卻被老板一腳踢出了門。她氣不過，去找李慶江理論，沒想到李慶江躲了起來，就是不見她。牛鳳梅十分郁悶。

讀大學(xué)的兒子聽說媽媽受了欺負(fù)，很是氣憤，建議媽媽走法律途徑討個說法。牛鳳梅找到一家律師事務(wù)所，向一位姓石的律師傾訴了自己的遭遇。聽完她的傾訴，石律師對她說：“大姐，單憑你3年來上夜班、每天超過法定工作時間這一點，就可以向老板索要加班費！”牛鳳梅眼前一亮：是啊，自己上了近3年的夜班，雙休、節(jié)假日從未休息過。現(xiàn)在身體累垮了，卻被老板無情解雇了，這口氣不出，她心里堵得慌。經(jīng)過慎重考慮，她決定聘請律師為自己討回3年正常工作之外的加班費。

經(jīng)過精心準(zhǔn)備，2015年8月16日，牛鳳梅在律師的陪同下向武漢市蔡甸區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會提起仲裁申請，要求超市支付其入職以來加班3150小時所應(yīng)獲得的報酬47250元。20天后，仲裁委下達(dá)裁決書，要求超市法人李慶江支付牛鳳梅加班費31520元。李慶江對裁決不服，聘請律師上訴至蔡甸區(qū)人民法院。

2015年9月29日，蔡甸區(qū)人民法院開庭審理了此案。法庭上，被告代理律師辯稱，被告對牛鳳梅提交的送貨單、夜班日志無異議，對其在超市供職時間也無異議。但被告認(rèn)為，原告的工作是夜間值班而不是上夜班，其間的確需收貨、驗貨，但每晚門店送貨一般不超過7次，時間累計不會超過2小時，其余時間可以睡覺，故不存在超時加班情況。因此，原告牛鳳梅向超市索要加班費無任何依據(jù)。

對此，牛鳳梅辯稱，自己每晚8時至次日早上7時負(fù)責(zé)收貨、驗貨，同時將送來的貨物上柜和清掃衛(wèi)生，每天工作11個小時，超市雖然在休息的地方放置了床鋪，但根本無法睡覺。

此時，牛鳳梅昔日同事汪春霞到庭作證。汪春霞說，她曾與牛鳳梅搭班做過同事，在她上班期間，每晚收貨有十幾個品種，有的貨物要到早上四五點左右才送來，雖然超市提供了床和被子，但根本無法睡覺。她就是受不了連續(xù)上夜班，而且沒有休息日才離開的。

法院審理后認(rèn)為，從雙方當(dāng)庭陳述及被告提供的送貨單來看，牛鳳梅在超市的工作并非只是簡單的夜間值班睡覺，而是有一定的具體工作內(nèi)容。至于被告辯稱，原告每天收貨六七次，時間累計不超過2小時，其余時間可以睡覺，顯然與常理不符，且證人汪春霞已到庭證明，超市每天收貨、驗貨要有十幾次，陸續(xù)工作下來基本沒有時間睡覺，故對被告的答辯意見法院不予采信，原告要求超市支付超時加班工資及雙休日加班工資，應(yīng)予以支持。

隨后，法院下達(dá)了判決書：根據(jù)有關(guān)規(guī)定，勞動者在勞動報酬發(fā)生爭議之日起60日內(nèi)申請勞動仲裁的，其實體追索勞動報酬的時效以2年為限，追索2年以上的勞動報酬，則以用人單位沒有異議為限，故被告應(yīng)支付原告平時加班工資及雙休日加班工資的期間為2013年8月1日至2015年7月31日，被告應(yīng)支付牛鳳梅在此期間的加班工資32400元。

牛鳳梅依法討回加班費，有種揚(yáng)眉吐氣的感覺。她的代理律師說，牛鳳梅這個案件十分典型，目前，物業(yè)公司、小型超市等行業(yè)存在加班較多的情況，員工利益容易受到侵害，建議平時多關(guān)注勞動保障方面的法律法規(guī)，并注意保存證據(jù)，當(dāng)個人合法權(quán)益受到損害時，才能有效地拿起法律武器保護(hù)自己。

〔編輯：劉波〕