脾氣的轉換

文_周常林

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脾氣的轉換

文_周常林

老王是一個單位的中層干部，年齡已過五十。近來總喜歡發脾氣，而且脾氣發得很大，吹胡子瞪眼。以前的老五不是這個樣子，溫文爾雅，對領導、對同事都是一臉的笑。同事們有時開玩笑，他總是哈哈一笑，一點也不生氣。

老王和上上下下都很融洽，評先進有他，解決級別有他，什么好事都少不了他，自己也很是心情舒暢，心滿意足。大家分析，老王最近好發脾氣，是不是進入了更年期？如果是這，大家可能都能原諒，但單位里跟老王差不多年紀的人，都沒有這種情況。

這次老王發脾氣是上級機關要來檢查，要求好好準備。這項工作本來不是老王的事，但領導指名道姓要他負責，文字材料不少，現場布置也要做好。如果是以往，老王會樂意做，而且各項迎檢工作會做得非常完美。可老王覺得，平時有什么事領導不找他，不跟他商量，這種吃虧事總有他，這次他有了抵觸情緒。老王說，形式主義還是在許多情況下都存在，檢查就檢查，走下過場就行，還要什么準備。

領導知道了，很反感，有部分同事也覺得老王脾氣變了，不料老王大發脾氣，說領導和同事的心態都變了，最后大家都不歡而散。老王發脾氣之后，讓大伙都產生了許多猜想：是不是領導在某方面委屈了老王，或者是同事間有什么對不住老王的事？

一個很要好的同事問老王：“老王，你怎么了，近來說話沒以前柔和了。”老王聽后，不高興地說：“我哪一點變了，哪一點錯了，不就是說話聲音大一點嗎？有什么大驚小怪的！”

有一次，老王生病，好像是重感冒，家里人心想，這是一次機會，讓他好好檢查一下，就讓他住進了醫院，給他做了各方面的檢查，結果老王什么病都沒有，各方面都正常，根本沒有什么病能引起他發脾氣的。

讓領導更生氣的是老王有什么事不直接說出來，要么大發脾氣，要么在大眾場合大聲說事，要么直接找上級領導反映情況。盡管反映的這些事都是真的，不摻和什么水分，但領導和當事人覺得沒面子，下不了臺，都覺得他是一個刺頭，都怕他不知什么時候出來扎扎人。但領導什么也不說，對老王沒有明顯地表露出來，好象什么事都沒有發生。結果不久，在單位安排第一批離崗退養人員中，有了老王的名單。老王的年齡不算大，離正式退休還有好幾年，算是年富力強，比他大的還在崗，從表面上來看，是領導對他的關心和照顧，但老王顯得一點也不開心，此后就不上班了。

讓大家感到十分奇怪的是，老王退養之后，一次都不來機關了，一直到辦了退休手續。

后來，有的同事與老王有了接觸，結果發現老王又變了，變成了另一個人，和過去一樣溫和，脾氣好了許多，在一家民營企業工作，空余時間，老王唱歌跳舞，參加體育比賽，完完全全地變了。有人問他，怎么沒一點脾氣了？老王說，過去上班時，個性太直，喜歡說直話，但人家都不喜歡。現在隨便說，領導還鼓勵大家說直話，說對企業發展有利的話，在這里，我找到了真實的自己。