1月11日,《人民日報》刊發了一篇題為《別讓“僵尸企業”擋了路》的文章,引人矚目地再次提到了“下崗”話題,這是一周內黨報兩次提到“下崗”。據此,有一些論調認為,國企重組、僵尸企業退出市場等因素,將會引發和上世紀90年代一樣的下崗潮。這種分析和判斷科學嗎?真的會出現這種結果嗎?
“下崗不下崗,工資就在那里”
@善良的流浪者:上一輪改革犧牲了工人的鐵飯碗,成就了公務員的金飯碗。這一次又要犧牲誰成就誰?真的要再來一次下崗潮嗎?
@直來直去:其實本質上沒有誰成就誰的飯碗,下崗不下崗,工資就在那里?,F在就業環境和就業選擇那么多,大家也不是都愿意守著那個崗位,守著死工資。

@幽游妙玉2:中國真的產能過剩嗎?我看未必。國人消費太少,沒有消費就沒有需求,沒需求就不需要生產,這是很簡單的道理。所以沒有必要就此來糾結下不下崗。