他縛與自縛

文|本刊編輯 馬征

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他縛與自縛

文|本刊編輯 馬征

聽不少前輩講過，新聞工作就是帶著鐐銬跳舞。最近的一次經歷，讓我深刻體會了一把。

前不久，中國就業研究所所長曾湘泉拋出了“第二輪下崗潮”的言論，引發了網絡熱議。在綜合了多方信息和評論后，官方微信“當代工人雜志”推出了《第二輪下崗潮來臨，國企依然是重災區！》一文。

微信剛發出幾分鐘，京城某領導就給我發了私信：“第二次下崗潮一說不得炒作傳播，你們這條做的……建議刪除了吧。”

我辯解道：“目前遼寧一些大國企已經有了苗頭，下崗潮并非危言聳聽。”領導：“實際情況的確是這樣。但咱們還是聽話，別去炒作為妙。”

領導語重心長地勸我：“你們再想想，就算你們這篇報的是實情，會在社會上引起什么效果？我一看你們這標題就挺揪心的。企業職工看了能是什么反應？”我繼續辯解：“我們是從警示角度出發，想給大家提個醒。畢竟媒體有社會預警的功能啊……”

結果你懂的，這篇文章還是被刪了。

刪完之后，領導特意在一個媒體微信群里囑咐：“各位，對第二輪下崗潮一說，大家掂量而行！”群里立刻有同行附議：“昨天我就把這條拿掉了，沒發。”

一個微信名007的同行很替領導考慮，“對穩定不利的，還是不要去冒險。”領導夸獎說：“007政治意識強，看好你！”

晚上，知道我的遭遇后，有位讀者發來一個截圖：環球時報那天也發了第二輪下崗潮的消息。

也許綁住媒體手腳的并非都是他人，很多時候是我們自己。