順其自然的完美——訪上汽依維柯紅巖商用車有限公司技術中心工程師母春花

文_本刊記者_邵子桐

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順其自然的完美——訪上汽依維柯紅巖商用車有限公司技術中心工程師母春花

文_本刊記者_邵子桐

17載春夏與秋冬的輪回，母春花謙虛地形容自己的工作就是不斷地重復，由概念變形象再到具體，聽來似乎簡單，但就是在踏踏實實、日積月累的順其自然中，母春花鑄就了事業和生活的完美。

1999年的夏天，母春花從重慶工學院車輛工程專業畢業，來到了當時還在重慶市雙橋區的四川汽車制造廠，開始了自己的第一份工作，沒想到一做就是十七年，現在她已從當時的一名小小實習生，成長為獨當一面的項目負責人。

與所有剛入職的新員工一樣，母春花首先來到了總裝廠的車間進行實習，全面而直觀地從生產的角度了解公司的產品，差不多半年的適應環境后，她被分配到技術中心，開啟了她的“革命之路”。在懸架設計崗位，從2000年春暖花開的4月到2009年歲末的圓滿結束，10年磨一劍，母春花在此期間進行了扎扎實實的積累和升華，她逐漸開始參加市級重點新產品項目，并連續獲得公司“先進工作者”“技能排頭兵”“技術進步獎”等獎項。2010年以后，母春花的事業更上一層樓，開始擔當項目總負責人，先后主持了公司多個重大項目，并多次獲得上依紅創新基金獎項。說到成功心得時，她謙虛而簡單地幾乎一代而過：“我的工作就是從概念變形象再到具體。”說到與上依紅的情緣，她的回答：“畢業時選擇紅巖的理由很簡單，一是專業對口，二是紅巖當時的經營狀況好。來到公司后就是切身的體會，這項工作的技術積累和經驗積累對我自身發展比較有利，還有就是在這里，我結識了我的愛人，組建了自己的家庭，很多員工也同我一樣，有的甚至一家或一家幾代都在為紅巖服務，在這樣的氣氛中工作感覺特別好。”

工作就是持之以恒的重復

說起日常工作時，母春花很淡定地表示：“每個工作日都一樣，6點半起床，7點45分出門，之后送孩子上學，到公司8點15分左右，8點半開始工作，下午5點1刻下班，然后回家做飯、做家務，偶爾下班會去逛街、或是放松為自己充電。”工作和生活就是這樣日復一日地重復著，然而看似順理成章的幸福生活中又有多少辛苦可以道出，母春花向記者分享了她在工作中遇到過的最大挑戰——某次北京車展展車設計任務。她慢慢地回憶著那段累并幸福的日子：“11月中旬接到任務，有1個半月的時間來完成。我們首先要進行整車空間布置，然后再分系統進行具體的方案設計，整個開發設計過程都很困難，在布置的過程中要不斷地進行資料收集、整理、計算、分析，除我們自己的團隊外，還要向外籍專家進行求助。那段時間很苦，每天盯在電腦前看三維圖，探究空間可行性，一次又一次組織專家評審、分析，經過不知道多少輪的重復，終于完成了項目，結果很成功，現在回想起來，那時候無數的加班和辛苦都是值得的。”

作為資深的老紅巖人，母春花同時分享了她感受到的公司合資前后變化：“我認為，合資讓紅巖獲得了技術、投資，謀求更快更好發展，工作流程也更清晰明朗，工作崗位更細化，更加接近現代企業辦公流程。但是現在公司也面臨著很大的挑戰，2015年市場份額下滑嚴重，我們急需解決的問題是，如何拓展市場，找回失去的份額。從我的技術崗位來說，要明確銷售的市場輸入，了解市場需要什么產品，然后我們再通過技術層面去回應。從2015年到現在，自卸車市場整體下滑，公路車產品市場需求增多，同時，從2016年起各地陸續實施商用車國Ⅴ排放標準，面對眾多需求，我們已經準備好了，多個已規劃項目目前正在執行中。”

生活與工作是相輔相成的

工作中的母春花專業技能強、項目經驗豐富，是讓人佩服的女強人。回歸到生活，她又是一位溫柔的妻子、慈愛的母親。她的愛人也曾是紅巖人，他們在工作中相識、相知、相戀，進而步入婚姻，并育有一女。她的女兒在濃厚的紅巖氛圍中長大，今年已經12歲，在小學6年級讀書，母春花很滿足地向記者介紹女兒的成長經歷，女兒從在紅巖的幼兒園起，就結識了很多父母也是紅巖人的小朋友和同學，女兒也會在大人的聚會中經常與媽媽的同事交流，用母春花的話來說：“女兒算是紅巖的半個家庭成員了。”在被問到如何平衡家庭與工作的關系時，母春花表示：“我覺得這其中并沒有什么矛盾，女兒慢慢長大，學會安排自己的時間，并不會需要特別的陪伴，所以我在加班的時候并沒有什么家庭的顧慮。而且同住的媽媽也會幫我處理一些家務事。”她的答案聽起來很輕松，我想，她就是這樣一位智慧的女性吧，將生活與工作相輔相成的對待，自然而然地處理好了其中的平衡。

快樂就是努力的意義

人的行為總是受認知去支配，認知又往往受身邊的環境而影響，每個人成長的過程中總是有各種各樣的正能量去引導，母春花剛剛參加工作時遇到的劉薔老師給了她很多積極的引導。在她眼里，劉老師勤奮好學、善于思考，并且善于表達、執行力強。在母春花看來，個人努力是一切成功的基礎，她這樣告訴記者：“不是每個人都有天賦，但勤能補拙。”樸實的話語中仍是虛懷若谷的謙虛心態，她告訴記者如果有再一次選擇工作的機會，她還會毫不猶豫地選擇上依紅，她表示：“已經熟悉這份工作崗位，我的工作從概念到具體，思想換成實物——整車，為公司和客戶創造價值，有成就感，也能產生快樂。”

母春花是在緊張工作之余，利用下班時間接受了記者的電話采訪，并且在與記者愉快地交談了近一個小時后，又馬上回到工作中。近1個小時的簡單訪談，她給記者留下了深刻印象，工作幾年來也多多少少采訪過一些技術人員，但是卻是借著“巾幗顯風采”婦女節主題，第一次從女性的視角去看這些“女強人”，在記者看來，母春花是情商、智商“雙商”極高的優秀女性，她選擇了一份可以綻放自身光芒的職業，并把它當作自己的事業來做，在順其自然的工作中，她結識了愛人并結婚、生子，繼而在工作與家庭生活中平衡地行走著。對于職場的新生力量，她是光芒照耀的榜樣，對于紅巖來講，她是業務上的中流砥柱，是紅巖企業文化的傳承者。她，就是那樣的順其自然地鑄就了完美。