南陽市總工會老曲新唱

雷鳴 劉東林

“創(chuàng)新是推動工運(yùn)事業(yè)發(fā)展的不竭動力。”這幾乎是南陽市人大常委會副主任、市總工會主席謝先鋒的口頭禪。他經(jīng)常強(qiáng)調(diào)，各級工會組織要以群眾生產(chǎn)、職工維權(quán)、幫扶服務(wù)、組織建家為重點(diǎn)，以河南職工網(wǎng)南陽頻道建設(shè)為抓手，全力打造“維權(quán)、婚戀、幫扶、培訓(xùn)”四大服務(wù)平臺。

一是以社會維權(quán)法庭和法律援助中心為平臺，打造職工維權(quán)服務(wù)品牌。市總在12個縣區(qū)工會建成社會維權(quán)法庭的基礎(chǔ)上，去年成功建成南陽市職工維權(quán)社會法庭和市總工會法律援助中心維權(quán)服務(wù)平臺，聘請退休法官、律師、工會干部為工作人員。實(shí)現(xiàn)了市縣區(qū)維權(quán)社會法庭全覆蓋，為維護(hù)職工合法權(quán)益開辟了綠色通道。目前，全市維權(quán)社會法庭共聘請社會法官64人，受理案件523起，結(jié)案389起，涉案金額443多萬元。

二是以職工鵲橋服務(wù)中心和心理咨詢中心為平臺，打造職工婚戀服務(wù)品牌。市總于去年5月份建成南陽市職工鵲橋服務(wù)中心和心理咨詢中心，建立單身男女檔案1000余份。舉辦了千人參加的首屆職工鵲橋七夕聯(lián)誼會，當(dāng)場有近300對單身青年?duì)渴帧０l(fā)揮心理咨詢中心的作用，加強(qiáng)對職工特別是農(nóng)民工的心理疏導(dǎo)和人文關(guān)懷，解決女性職工心理、生理和其他實(shí)際問題。市總工會女職工心理關(guān)愛巡講已深入4家基層企業(yè)。

三是以市縣鄉(xiāng)三級幫扶網(wǎng)絡(luò)為平臺，打造職工幫扶服務(wù)品牌。推動市縣兩級幫扶中心轉(zhuǎn)型升級，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)（工業(yè)園區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）和大型企業(yè)困難職工幫扶站點(diǎn)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)幫扶站硬件建設(shè)到位，人員配置到位，服務(wù)職工到位。做好金秋助學(xué)、送溫暖、陽光就業(yè)行動、工會小額借（貸）款促就業(yè)等品牌工作。市總工會把農(nóng)民工入會作為基層工會組織建設(shè)的重中之重，推進(jìn)建設(shè)“駐京津工作委員會、天工建設(shè)集團(tuán)項(xiàng)目工會、南陽德仁集團(tuán)工會，南陽市農(nóng)業(yè)合作社工會聯(lián)合會，南陽市物流快遞業(yè)聯(lián)合工會”5個標(biāo)桿工會，在農(nóng)民工入會重點(diǎn)領(lǐng)域（行業(yè)）新建工會近600多家，發(fā)展農(nóng)民工會員6.8萬人。

四是以職工學(xué)校為平臺，打造農(nóng)民工技能培訓(xùn)平臺。近年來，通過職工學(xué)校這個平臺，市總工會每年免費(fèi)培訓(xùn)農(nóng)民工、下崗職工近千人，做到培訓(xùn)與考核相結(jié)合，考核與發(fā)證相結(jié)合，促進(jìn)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

去年以來，市總工會以四大服務(wù)平臺建設(shè)為契機(jī)，開展了“心系職工情”電影周活動，市總出資10萬元，邀請全市優(yōu)秀職工和環(huán)衛(wèi)工人看電影。加大幫扶救助力度，“雙節(jié)”期間，全市各級工會籌集送溫暖慰問款物共計1200萬元，走訪企業(yè)839家，慰問困難職工1.7萬多戶。“送清涼”活動中，市總投入近30萬元，全覆蓋慰問城區(qū)6000余名環(huán)衛(wèi)工人。“金秋助學(xué)”活動，全市工會籌集資金近100萬元，資助學(xué)生3500多人。深化女職工和困難職工關(guān)愛行動，推進(jìn)“愛心媽媽小屋”和“職工愛心驛站”建設(shè)。做好小額借（貸）款促進(jìn)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)工作，聯(lián)合有關(guān)部門開展春風(fēng)行動、民營企業(yè)招聘周等活動。實(shí)施工會就業(yè)援助月系列活動，共組織專場招聘會36場，提供免費(fèi)就業(yè)服務(wù)2.8萬人次，組織參加技能培訓(xùn)5000人次，成功介紹就業(yè)3400人。