讓黨建與發展有機融合

◎文/李玉秋

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讓黨建與發展有機融合

◎文/李玉秋

大連長海振祿水產有限公司從實際出發，探索黨建工作與企業發展有機融合的特色黨建之路，使黨建工作成為企業核心競爭力的組成部分，成為企業科學發展的關鍵因素，從而增強了企業黨建的活力，取得了實效。

與企業管理有機融合，增強競爭力。把黨建工作與企業管理擺在同等重要的位置，總經理魏振祿兼任黨支部書記，一手抓企業發展，一手抓黨組織建設，公司6名黨員進入企業管理層，既是黨組織成員也是企業管理人員。2015年，公司實現產值7000多萬元，上繳稅費100多萬元。企業嘗到了“黨建甜頭”，相繼組建了企業工會、團支部、婦聯等群團組織，圍繞公司增效、員工增收、創建文明企業，廣泛開展各項活動，擴大了黨團組織在企業員工中的覆蓋面和影響力，使黨組織建設與企業經營管理工作同步發展，增強了企業的競爭力。

與企業人才隊伍建設有機融合，增強創造力。公司把提高廣大員工技術水平和文化素質作為新時期企業黨建工作的迫切任務，為員工創造學習新知識、掌握新技能的機會，引導員工勇敢面對新技術的挑戰，努力鉆研崗位技術，提高自身的技術素養，努力使自己成為“一門精、多門懂”的技術型工人。同時，以黨支部為陣地，加強普通員工思想教育和生產技能培訓，通過與域外海洋科技院所進行技術合作，外聘專業技術人員，選派優秀員工到大專院校委托培訓，重點加強對企業技術人才和管理人才的培養。公司通過與青島農業大學合作，對常規蝦夷扇貝、櫛孔貝進行了改良，引進了日本原種蝦夷貝、加拿大深水扇貝，繁育取得成功。企業生產的苗種以抗病能力強、成活率高、生長周期短、成貝銷售市場價格高等特點受到客戶青睞。

公司黨員帶領員工在育苗室清理育苗池

與企業生產經營有機融合，增強凝聚力。公司黨支部把生產經營作為黨組織活動的著力點，開展多種形式的勞動競賽、科技創新、技術比武等活動。以黨員為骨干，深入開展了黨員示范崗、黨員責任區、崗位大練兵等活動，充分發揮黨員“傳幫帶”作用，圍繞“企業增效、員工增收”主題，通過開展“一個黨員、一面旗幟”活動，使黨員在自己的崗位上能夠以身作則，發揮先鋒模范作用。在加班加點趕任務的時候，黨員主動帶頭；在生產加工旺季的時候，黨員站在第一線；在最苦最累的崗位上，黨員身先士卒。在黨員的帶動下，全體職工都主動把企業發展和自身利益緊緊地聯系在一起，把企業當成自己的家，心往一塊想，勁往一起使，公司的經濟效益大幅提升，公司的規模逐步擴大。公司黨支部積極與駐地西邦村黨總支結成“共建”對子，共謀發展出路，共贏合作經濟，共辦社會事業，共建基礎設施，共樹文明新風，共育新型漁民，共扶弱勢群體，共促黨建工作。

與企業文化有機融合，增強生命力。公司黨支部堅持把黨建工作理念融入企業文化建設全過程，把關愛員工落實到具體措施上，在保證員工工資、提高福利待遇、改善吃住條件、全額交納保險的基礎上，每逢重要節日和紀念日，黨支部都組織員工開展形式多樣的聯誼活動，評選表彰先進員工。為進一步豐富員工的文化生活，公司建立了標準化圖書閱覽室、職工網吧，鼓勵員工學習科學文化知識，強化提高員工素質，培育團隊精神。在公司內還推廣分類管理、評星定級等做法，完善積分管理、設崗定責、承諾踐諾制度，黨員職工致富思源、回饋社會、感恩奉獻，積極參與駐地送溫暖獻愛心活動。黨支部書記魏振祿個人為海島學校捐款80萬元建立了電腦室，捐款100萬元在長?？h慈善總會建立“振祿”慈善基金，用于海島困難學生和重大疾病患者救助。大連長海振祿水產有限公司黨支部被授予“大連市先進基層黨組織”“非公有制企業黨建示范點”等稱號，黨支部書記魏振祿榮獲“大連市優秀共產黨員”“共產黨員科學耕海帶頭人”等稱號。

（作者單位：長海縣委組織部）