本刊訊(通訊員韋善統)2月3日,百色市隆林各族自治縣人力資源和社會保障局聯合縣婦聯、團委、汽車站在該縣汽車客運站門前開展“美麗隆林·共建家園”宣傳活動。
據統計,活動當天共發放《致全縣農民工朋友的新年致詞》《勞動者維權手冊》《隆林各族自治縣城鄉居民基本養老保險政策宣傳讀本》《城鄉基本養老保險政策知識問答》《城鄉居民養老保險參保手冊》《社會保險知識宣傳》《勞動保障監察知識問答》《花季童年保護手冊》及促進民眾就業構建和諧社會宣傳口袋、隆林各族自治縣城鄉居民基本養老保險宣傳口袋、預防艾滋病宣傳撲克牌等資料3000余份。
召開外出務工人員座談會
本刊訊(李春艷楊光相)1月28日,百色市凌云縣在行政中心召開2016年外出務工人員座談會。
會議向外出務工人員代表通報了凌云縣“十二五”期間經濟社會發展情況及“十三五”經濟社會發展的謀劃方略。縣人社局、農業銀行、農商行、農業局等單位負責人先后就本部門所涉及農民工的優惠政策向外出務工人員作了宣傳和介紹,外出務工人員代表就優惠政策問題進行了詢問交流,并就農民工的技術培訓、維權保護、就業創業等方面問題向黨委、政府提出意見、建議。
農民轉移就業3萬人 年均收入3萬元
本刊訊(通訊員陳禹存)防城港上思縣建立健全農村勞動力轉移就業長效機制,不斷完善就業服務功能,以開展就業春風行動、企業招聘月和送招聘會下鄉等活動為載體,多方引導和組織農村富余勞動力轉移就業創業,幫助農民脫貧增收致富。2011-2015年,該縣共實現農村勞動力轉移就業29975人,其中跨省(區)17048人,跨縣14061人。目前,歷年累積在縣外就業的農民工達3.35萬人,年均創勞務經濟收入9億元以上,平均每人每年創工資性收入3萬元左右。
該縣主要做法:一是建立長效機制,強化組織領導;二是搭建服務平臺,有效推動就業;三是加強職業技能培訓,以培訓促進就業創業。
目前,該縣共認定和聘請就業培訓機構6家(其中聘請縣外培訓機構3家),按照市場、企業和勞動者需求,積極開辟創業培訓和保育員、家政服務、汽車駕駛、家畜飼養工等各類職業技能(工種)培訓。5年來,共為農村勞動力開展轉移就業培訓1.13萬人,發放職業資格證書3200多份,落實職業創業培訓補貼260多萬元、享受人數3100多人。與此同時,該縣強化就業指導和就業服務,多方引導和幫助職業創業培訓人員實現多渠道就業創業,農民參加培訓后實現就業創業率達80%以上。