據(jù)媒體報(bào)道,在剛剛舉行的“2016年全國(guó)旅游工作會(huì)議”上,國(guó)家旅游局將推動(dòng)各級(jí)政府把落實(shí)帶薪休假制度納入議事議程,制定帶薪休假制度實(shí)施細(xì)則或?qū)嵤┯?jì)劃,鼓勵(lì)機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位引導(dǎo)職工靈活安排全年休假時(shí)間,探索夏季“2.5天休假模式”。
這一消息迅速招致網(wǎng)友調(diào)侃,有網(wǎng)友稱,“一邊要延退,一邊要每周2.5天休假,你以為大家進(jìn)入猴年都是猴子?”還有的網(wǎng)友稱,“這個(gè)老板會(huì)同意嗎?”紛紛擾擾中,一項(xiàng)很嚴(yán)肅的政策設(shè)定,面臨被笑場(chǎng)、被消解的可能。為什么會(huì)出現(xiàn)這樣的狀況?即便不涉及刺激消費(fèi)之類的預(yù)期,每周多休息半天不好嗎?
事實(shí)上,這已不是這項(xiàng)規(guī)定第一次被“調(diào)笑”了。去年8月4日,國(guó)務(wù)院辦公廳發(fā)布《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)旅游投資和消費(fèi)的若干意見》明確鼓勵(lì)2.5天休假模式,即周五下午+周末的小短假調(diào)休方式。隨之,很多人對(duì)此議論紛紛,有人甚至認(rèn)為這就是一個(gè)美好的大餅,言下之意,還是很難落到實(shí)處。
不過,從地方政府的積極響應(yīng),讓人看到“2.5天休假模式”的一抹亮色。到目前為止,河北、江西、重慶等地均出臺(tái)意見,鼓勵(lì)有條件的單位實(shí)行2.5天彈性休假模式。而貴州黔南州更是明確規(guī)定,全州各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位等在每年5月1日至10月31日,周末輪流休假“2.5天”。
盡管這些地方出臺(tái)的意見和規(guī)定,仍嫌粗線條,更像是“等因奉此”的公文傳達(dá),但是,任何一項(xiàng)制度的更替,都不可能一蹴而就,有些周折甚至阻力,并非不可理解。想當(dāng)初,國(guó)民休假?gòu)拿恐芤惶彀氲浆F(xiàn)在的每周兩天,不也困難重重?……