淺議軍工企業技術創新管理

摘 要：軍工企業作為國家安全的捍衛者，和國家經濟建設的重要力量，做出了應有的貢獻，但是在技術創新方面仍存在一些不可回避的問題，建議在軍民融合的大背景下，通過建立健全技術創新機制、評估支持創新能力建設以及引進來等措施，著力提升軍工企業的技術創新水平。

關鍵詞：軍工企業 技術創新 軍民融合

一、軍工企業技術創新概述

軍工企業是指承擔國防科研生產任務，從事為國家武裝力量提供各種武器裝備研制和生產經營活動，并具有獨立法人資格的企業。既是共和國安全的重要捍衛者，也是中國特色社會主義經濟建設的重要力量。尤其在國家軍民融合戰略下，軍工科技在符合國家安全戰略的前提下向民用科技轉化，為中國的經濟社會發展作出貢獻，是中國科技創新事業發展的題中應有之意。

技術創新是指由技術的新構想，經過研究開發或技術組合，到獲得實際應用，并產生經濟、社會效益的商業化全過程的活動。是決定我國軍工企業實力的重要因素，是國防力量的支柱。增強軍工企業的技術創新能力，是確保國防科技工業業成為戰略性產業的客觀要求。

二、軍工企業技術創新的現狀

技術創新也是軍工企業在未來市場競爭中占據優勢地位的關鍵因素，這種優勢將更大程度體現在企業滿足軍民品市場的需求上及核心競爭力上。通過軍民企業自身的使命感和責任感，以及在軍民融合戰略背景下的市場競爭，更能檢驗技術的適應性，對于軍工企業來說通過這種市場檢驗，能夠不斷適應新的市場需求及變化，又能不斷推出新的技術產品和服務，實現技術創新。

但從實踐來看，我國軍工企業的運行帶有明顯的計劃經濟的特點，同時多數企業還具有企業事業合一的性質，使其企業整體運行效率低下，相比發達國家， 我國的軍工技術創新面臨不少問題和困難， 正確地看待問題、有效地克服困難， 推動我國軍工企業技術的持續發展。

三、軍工科研院所技術創新的問題

1.特殊屬性困擾技術創新。一是保密問題困擾信息交流。軍工企業及軍工產品關系到國防安全與國家安危，必須嚴格遵守保密規定及限制，即使軍用技術轉為民用，也應該在經過體系化保密評估的基礎上，對外推廣應用。這就決定了軍工企業的對外交流帶有諸多不可逾越的制約。

二是固步自封不轉換。從發展過程來看，軍工企業對于本身的技術發展和技術成果，始終處于關起門來自我欣賞和自我認同的階段，導致能夠引領國家技術產業發展的高新技術“足不出戶”。

三是效率不高資源浪費。軍工企業投融資主要依靠國家的模式是傳統計劃經濟體制下的產物，帶來的是資金使用效率的低下，技術創新投入不足。

2.缺乏技術創新長遠規劃。目前各軍工企業也是迫于經濟指標的壓力，把經營目標鎖定在短期的經濟收益上面，什么項目見效快，就投入什么項目、生產什么產品，從而忽視了對本企業技術發展的長遠謀劃，也就忽視了技術創新的管理。另外，軍工企業也在不斷追求產業化、規模化，然而企業在產業化過程中，僅僅看中技術創新的成果，從而冒著巨大風險匆匆開拓自己從未涉足的領域。結果便是導致企業失去自身的技術優勢，專業化方向不明確，技術創新戰略確實，不利于企業的長遠發展。

3.技術成果推廣能力不足。在軍工企業技術創新成果的成長過程中，企業強大的營銷能力對軍工企業自主技術創新成果的成長也會起著巨大的促進作用。軍工企業技術創新成果市場推廣包括兩種形式：一是軍工企業直接通過市場推廣營銷將技術創新成果產品銷售到最終需求者手中；二是軍工企業將自主技術創新成果直接進行授權或轉讓。

由于我國技術創新成果直接交易還存在諸多不完善的問題，我國的軍工企業主要通過第一種方式實施軍工企業的自主技術創新成果。

4.市場經濟的不適應性突出。軍工企業長期以來一直深受傳統的計劃經濟體制的影響，大部分軍工企業沒有產品品牌營銷實踐，在產品定價、供貨進度、售后服務等方面或多或少都存在著與現代市場經濟發展不相適應的一些問題。再加之軍工人相對閉塞、傳統的生活、工作環境，造成品牌意識缺乏，認識不到品牌價值的問題出現，甚至是有的員工連自己的產品是什么牌子都長期不了解， 更談不上去打造名牌產品。目前， 這種狀況無法滿足軍工企業品牌建立與市場影響力擴大的需求。

四、技術創新的建議思考

1.堅持軍民融合，健全創新機制。統籌配置院內部科技資源，為技術創新提供資源與體制機制保障。加快面向軍、民兩個市場的技術創新體系重構工作，構建由科技創新平臺為載體，科研任務為支撐，高層次技術人才隊伍為核心，機制建設為保障多要素組成的技術創新體系。通過提高技術創新能力來增強可持續發展能力加快技術創新牽引市場發展，通過提升系統策劃能力，迅速做強做大，來提升企業在市場上的競爭力，不斷創造出新的市場。

2.引進優勢技術，轉化軍用科技。在目前階段， 我國軍工企業的科研實力與國外發達國家相比， 存在著較大的差距。在現階段，有條件的充分利用國外先進技術， 通過做好引進技術的消化吸收和自主開發， 才是提高軍工企業技術引進再創新能力的一條捷徑，同時，軍工企業還可以遵循市場經濟規律與相關保密法規，在某些民用技術超過軍用技術的領域，武器裝備的研制生產必須吸收這些先進的民用科技成果，實現縮短武器裝備研制周期，降低研制成本的目的，提高技術創新水平。

3.謀劃技術創新，納入整體規劃。軍工企業應該增強對技術長遠發展的認識，著重于技術創新的引導機制，將技術創新視為企業核心競爭力提升的關鍵因素，納入企業的整體規劃。只有將技術創新作為企業發展戰略的核心地位，才能真正樹立企業技術創新的主體地位，才能更好的為企業開展技術創新活動創造良好的運作環境及建立完善的保障體系。

4.恪守保密規定，加強產權管理。軍工企業對保密工作和知識產權保護還要同等重視。由于國家秘密和商業秘密常常包括在國防知識產權的相關信息中，國防知識產權在確認過程中，要加強國家秘密的保護，同時又要讓知識產權的作用在技術創新過程中得到充分發揮。為了防范技術創新過程因知識產權被搶注而造成失泄密的風險，國防科研的知識產權管理必須要納入規范化、法治化的管理體制中。

參考文獻：

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[4]吳貴生，王毅主編.《技術創新管理》[M].清華大學出版社，2013年.

作者簡介：葛慧磊（1985—），男，漢族，河南省濮陽市人，中國電子科技集團公司第二十七研究所工程師，鄭州大學商學院工商管理專業碩士研究生。