創新驅動夢想,創造引領未來。日前,省委、省政府發布的《關于深入推進供給側結構性改革的實施意見》明確指出,創新驅動是山東發展動力轉換培育經濟增長新動力的核心戰略。
“我省將圍繞深化科技體制改革、強化大眾創新創業環境、協同創新體系和創新型人才隊伍建設等重點工作,大力實施‘互聯網+’行動計劃,推進‘創新百強企業、創新百強工程、創新百強人才’的‘創新三百’工程,不斷突破關鍵核心技術,提高創新供給質量,打造實現經濟中高速發展、邁向中高端水平的新引擎。”山東省發展和改革委員會黨組書記、主任王忠林表示。
“雙創周”里看創新
破壁料理機外形精巧,卻擁有強大內力。通過高速打破植物細胞壁,使水分及營養更好的被吸收保持活性成分的技術,可以實現整魚一鍵成湯,靈芝一鍵成粉。原汁機采用低速壓榨方式,充分保留原食材的營養素。這些咖啡機、凈水機等廚房用品均無配備電線,使展臺看上去整潔安全。
這是新食器團隊帶來的廚房革命。創始人王宏有著17年家電行業經驗,在全球白電巨頭海爾集團沉浸多年,早已把準了國內家電行業的脈搏。得益于海爾推行小微模式,他帶資深團隊出山成為海爾旗下孵化項目,廚房里作文章,意欲顛覆國內小家電行業。
“把外國人奪取的用戶搶回來。”王宏曾這樣描述創辦新食器的緣由,作為對“熟悉小家電每顆螺絲”的業內人,他曾和團隊日夜研究用戶的喜好和渠道的革新,針對“國人喜國外買家電”現象有著自成一派的解析。
背靠海爾集團,新食器的一切核心在于“新”。“產品設計,資源整合,渠道分銷”這三個小家電行業的支撐點,將要在王宏團隊手中重新拆分、創新和組合。
同屬于海爾集團海創匯的sinjobot家居機器人是一款集空氣凈化,人機語音交互,兒童早教,老年醫療,智能管家于一身的多功能機器人。它個頭不高,眼睛閃亮,可以與來者溝通交流。“三只小蛛智能產品定位億萬家庭媽媽的好幫手,為用戶提供高效極致的智能硬件產品。”三只小蛛的負責人任玉合表示。
10月12日,2016年山東省大眾創業萬眾創新活動周(以下簡稱雙創活動周)在山東大學中心校區體育館正式啟動。大眾創業萬眾創新已經成為山東創新發展、轉型升級、提質增效的重要“穩定器”。山東省副省長張務鋒出席了雙創活動周啟動儀式并致辭,在發布會結束之后,與會主要領導也參觀了來自山東省大中小微企業、高校、科研院所等各類“雙創”主體形成的新技術、新產品。
新食器和三只小蛛即在活動展示的新產品和新技術之列。
據了解,本屆“雙創周”以“創新創業引領產業優化提升”為主題,在日前的新聞發布會上,省發改委副主任李關賓指出,“山東省產業結構調整任務很重,一方面要改造提升傳統產業和服務業,一方面還要培育發展戰略性新興產業。”活動周期間,共有180個項目面向公眾展示。其中不乏高新技術。
“海信CAS不僅能夠把二維CT片,轉化為三維立體模型,幫助醫院精準判斷病灶情況,而且增加了深度學習算法,可根據病例積累和醫生使用習慣不斷自我完善,大幅提高重建速度。”“雙創周”上,海信計算機輔助手術系統(海信CAS)與海信外科智能顯示系統(海信SID)作為“十二五”期間產學研成果的典范亮相。
海信CAS和海信SID不僅開辟精準醫療新領域、推動國產醫療設備的發展,更是傳統產業轉型的成功探索。在多年技術積累基礎上,海信憑借海信CAS(計算機輔助手術系統)和海信SID(外科智能顯示系統)正式進軍醫療領域,過硬的技術和獨特的產品優勢,讓海信在傳統家電產業外,成功開辟醫療市場,實現產業升級。目前海信CAS已經在全國三十多家三甲醫院使用,成功案例超過千例。
山東區域創新格局
“雙創周”所展示的只是山東創新格局的一個側影。
創新驅動夢想,創造引領未來。日前,我省發布的《關于深入推進供給側結構性改革的實施意見》明確指出,創新驅動是山東發展動力轉換培育經濟增長新動力的核心戰略。
目前,我省區域創新格局已初步形成,山東半島自主創新示范區順利建設,黃河三角洲農業高新技術產業示范區獲國務院批準建設,全省國家高新區達到13家,居全國第二位。產業創新發展取得明顯成效,2015年,全省規模以上高新技術產業實現產值5.05萬億元,占規模以上工業產值的32.5%。高新技術企業達到3903家。
山東省發改委高技術處朱俊青告訴記者,“創新驅動”思路引領下,山東省市場主體不斷創新業態和模式,應用新技術實現新發展,對生產方式、生活方式、管理方式產生了廣泛而深刻的影響,全省經濟正呈現新的面貌格局,新舊動能轉換的趨勢日益明顯。
企業技術創新取得了豐碩成果。從新技術供給的分布來看,我省傳統產業的裂變速度加快,大企業積極探索新的技術方向,開拓進入新的細分領域;戰略性新興產業的中小企業快速涌現,中小企業專利申請量占比不斷提高,成為技術創新的主力軍。比如,重車青島四方公司自主研發的高速動車組試驗時速可達605公里,集合了系統集成、車體、轉向架、牽引、網絡控制、制動系統等諸多先進技術,開展碳纖維材料、鋁鎂合金、納米材料等新技術、新材料的試驗驗證,掌握了世界最高水平的“雙弓受流”等安全可靠技術。浪潮集團對標美國IBM,正在研發的64路高端容錯計算機技術指標達到國際最高端產品水平。節能穩定高效的SmartRack整機柜服務器在12306、百度、阿里巴巴、奇虎360實現了大規模應用,性能指標達到國際先進水平。
近年來,新的技術和新的模式共同推動涌現出一批新的產業,新興產業外延化擴張趨勢明顯。VR(虛擬現實)、AI(人工智能)、數字動漫、微生態醫學等以技術突破為基礎、引發產業體系變革的新產業逐步從試驗走向市場,推動了產業鏈的延伸和價值鏈的提升。比如,濰坊的歌爾聲學公司迅速介入VR領域并成為OCULUS(Facebook的子公司)和SONY的VR透鏡獨家供應商,今年VR產品銷售額有望突破50億元。東海藥業早在美國宣布將微生態醫藥產業納入國家戰略之前,就已前瞻性地進入了該領域,成功創研6個微生態新藥并實現產業化,目前,已經入3000多家二級醫院,年銷售1000多萬盒,產值超過3億元,為800多萬名患者緩解了腸道疾病痛苦。

同時,大數據、云計算、物聯網等網絡信息技術的突破發展,加快促進了一二三產業的融合,催生了智能充電、“雙創”孵化、“互聯網+”、電子商務等新業態。而當前,基于互聯網的創新創業、個性化定制、云制造、線上線下服務等創新模式、創業模式、市場模式、服務模式等持續涌現,給人們的生產生活方式帶來了顛覆性變革。比如,青島的海爾集團實施“企業平臺化、用戶個性化、員工創客化”戰略,鼓勵人人當創客,打造了一批“創客社區”,顛覆了原有的創新模式。同時,圍繞“云制造二維坐標”營造了新模式,即在縱坐標上創造用戶最佳體驗,包括用戶大規模增值、用戶圈場景和共創共贏;橫坐標上創造企業價值,包括應用模塊化、自動化、網絡化、智能化,加速了集團平臺化的轉型。紅領集團開創了國內服務行業規模化個性定制的先河,搭建了消費者與制造商直接交互的C2M平臺,人均效益提高30%,生產成本下降30%,定制產品實現“零庫存”。
如何挖掘創造潛力
相關調研資料顯示,山東經濟創新驅動呈現快速發展的良好態勢,但也有企業在發展過程中反映出了一些較為突出的問題,主要表現為“三難”。一是掌握核心技術難。多數企業或業務處于培育期,往往面臨核心技術被國外壟斷的局面。比如,浪潮服務器的CPU、海爾電視的高端圖像芯片等仍依賴國外進口,需要付出高昂的專利費。而且,國外已經形成了專利池或標準包,自主核心技術研發的門檻高、難度大。二是引進專業人才難。與北上廣深等地區相比,我省在人才引進上沒有地緣優勢,特別是對于具有特殊專業知識的新產業人才引進更難。青島澤靈文化傳媒公司反映,由于尚未形成顯著的動漫影視創業氛圍,主動到我省創業甚至就業的文化傳媒人才偏少,即使是青島高校畢業的學生也不愿留在青島工作,引進人才只能更多依賴于打“親情”、“鄉情”和“愛情”牌。三是扶持政策落實難。我省諸多創新經濟細分行業缺乏頂層設計,針對企業研發、制造、服務等不同環節分類管理的政策不具體,缺少可操作性、落地難。比如濰坊的邁赫機器人公司反映,我省尚未制定出臺機器人發展的意見,容易導致行業盲目無序發展。青島東海藥業反映國家8年未增補醫保目錄,我省也沒從省情出發進行修訂,嚴重影響了新藥的推廣應用。
對此,省委、省政府也正在強化政策推動和資源聚集,首先即強化公共服務支撐。強化政府采購激勵,引導企業建立研發準備金,實施更包容的審慎監管。其次,強化自主創新引領。要提高企業創新能力,搭建專業化技術創新平臺,發揮產業創新聯盟作用。

再次,強化人才智力支撐。一是強化專業人才培養。具備新技能、新知識的專業化人才是發展創新經濟的第一資源。大力推廣產教、科教融合,鼓勵高校圍繞創新經濟發展方向設立學科專業,支持企業聯合高校、院所聯合培養急需的專業技能人才和復合型人才。二是創新人才引進的渠道和方式。堅持高端人才和高技能人才的引進相結合、國內外引進相結合、企業和高校院所引進相結合,除了薪酬留人之外,更加注重環境留人、感情留人。三是激發創新人才活力。推動高校、科研院所抓緊制定本單位“三權”下方實施意見,真正使科研人員可按70%-95%的比例享受成果轉化收益,激勵科研人員的創新活力和創造潛力。