變電站安全管理中如何預防習慣性違章分析

徐勇進

摘要：近年來，隨著我國電力事業的不斷發展，電力系統發生事故的情況也越來越常見，從很多電力系統的事故發生情況來看，這些事故基本都是由于員工或者管理者缺乏安全意識導致的。由于缺乏安全意識，導致習慣性違章現象比較常見，最終引發電力系統事故。本文主要闡述了習慣性違章的危害，并分析了造成習慣性違章的原因，提出了預防習慣性違章的有效措施，旨在提高變電站安全管理工作質量，減少習慣性違章的發生。

關鍵詞：變電站；安全管理；習慣性違章行為

0 引言

習慣性違章是指沒有嚴格按照作業的規章制度或者違反安全工作的規章制度進行作業和工作的行為，一般是由于員工缺乏安全生產的認識，導致不良行為習慣成自然。這種情況在變電站安全管理中，已經成為一種常見的現象。因此，在變電站的安全管理中，必須要針對如何預防習慣性違章做出思考和研究。

1 習慣性違章的危害

習慣性違章是違反安全工作規程的行為。習慣性違章有多種表現形式，主要分為違章作業、違章操作和違章管理。習慣性違章是在一種不良的工作狀況下慢慢形成的，違反了安全操作規程和規章制度，是由于人為失誤造成的，一旦形成便經常發生。習慣性違章的特點為經常、反復發生，涉及面非常廣，無論是操作者、指揮者還是管理者都會發生習慣性違章。對于操作者來說，一般會形成習慣性的違章操作和習慣性違章作業，指揮者和管理者則會形成習慣性違章指揮。習慣性違章并不是一件小事，而是關系到整個變電安全生產的大事。由于習慣性違章操作和習慣性違章作業的出現，員工認識不到在作業中佩戴安全帽、安全帶等的重要性，但是一旦發生事故，則會對個人的生命安全造成威脅。一些員工的習慣性違章操作，最終可能會成為安全事故的直接誘因，不僅會對員工的個人安全造成威脅，甚至還會威脅整個設備的安全運行和電力生產。

2 習慣性違章的根源

2.1 思想因素

導致習慣性違章現象發生最主要的因素就是員工思想方面的因素。由于員工在思想上不重視安全操作和安全作業，導致很多操作過程沒有按照安全操作的要求進行。例如，在設備運行的過程中，試驗人員穿越運行設備的遮擋，急功近利，試驗人員在操作過程中不戴絕緣手套、不戴安全帽、不使用安全器具等，在進行高處作業時，不系安全帶，沒有按照安全規程來規范自己的行為。此外，一些試驗人員還存在著明知故犯的思想，如在電氣作業開工之前不列隊宣讀工作票，抱有盲目無知的思想，沒有做好檢查巡視工作，不按時巡視，巡視過程過于隨意，沒有按照巡視線路進行巡視，檢查工作不到位。

2.2 管理不到位

在變電站安全管理中，由于安全管理不嚴格，導致很多部門的工作人員對生產管理的認識不到位，對變電站管理的安全問題也沒有引起應有的重視。由于對變電工作的管理不到位，導致一些變電運維人員的安全意識薄弱，在實際生產作業中沒有嚴格按照規章制度進行操作，最終出現違章操作。此外，由于對變電站的安全基礎設備不夠重視，安全基礎比較薄弱，導致安全監督和事故防范工作都不能順利開展，設備一旦發生故障，也不能及時得到排解。由于管理人員思想上的不重視，導致監督工作不能細致進行，在實際作業中存在很多安全隱患都不能及時發現和解決的情況。

2.3 標準化作業不成熟

在實際工作中，標準化作業不夠嚴格，真正能達到書本中標準化要求的，不足50%，其中有監督管理的原因，也有技術知識不成熟的原因。例如，生產設備的負責人對于各種設備和儀器的使用還不夠了解和熟練，在對設備的綜合管理中，還存在著很多問題。由于對設備操作技術不過關，導致在生產作業中，一旦發生設備出現問題的情況，不能第一時間發現，即使發現問題也不能及時有效解決，最終導致設備發生各種故障。另外，一些變電運維人員在長期的工作中，由于思想上的不上進，在操作過程中往往憑借著記憶進行操作，長期在這種狀態中工作，降低了對安全的重視程度。在對設備進行操作時，工作人員往往盲目操作，沒有按照規章制度來進行，不僅使設備的使用壽命大大降低，還增加了設備在運行過程中發生故障的概率。

3 預防習慣性違章的措施

3.1 營造良好的安全氛圍

為了營造一個良好的安全氛圍，在實際工作中應該對習慣性違章進行糾正，做好基礎工作，進行超強預防，不斷提高工作人員和管理人員對習慣性違章的思想認識，從思想上消除工作人員的模糊意識，端正每一個人員在工作過程中的態度。此外，積極組織和鼓勵所有的員工重新學習變電站的安全規程，指導每一個人從自身做起，改變自己身上出現的習慣性違章工作。對于習慣性違章，因為已經成為習慣，因此很多人員認識不到自己的錯誤，因此需要鼓勵員工之間進行相互監督和提示。當發現自己或者周圍的同事出現習慣性違章時，應該勇敢地制止，將習慣性違章消滅在萌芽狀態中，從而營造一個良好的安全氛圍。此外，在班前和班后都應該做好會議工作。在班后會中認真總結當天工作的得失，對于發現的問題應該及時提出解決措施。

3.2 加強現場的安全監管

針對習慣性違章行為的情況，在實際操作或者作業工作中，應該建立完善的現場安全監管制度，加強現場的安全監管，從而減少習慣性違章行為的發生。為了有效避免習慣性違章行為的發生，應該提高現場的安全監管工作的頻率，保障每天進行一次監察，讓所有員工能夠提高安全管理意識，最終保障整個變電站系統的安全性。另外，監管部門和管理部門應該定期舉辦各項操作的規章制度知識講座，提高員工和管理人員的安全行為意識。隨著社會的不斷發展，任何一項制度都不能一直沿用，現場的安全監管制度也是一樣，應該根據社會發展的實際情況以及實際工作情況來進行修訂和完善，讓安全管理能夠真正發揮規范變電運維的作用。在制定了完善的現場安全監管制度之后，還應該落到實處，減少習慣性違章事故的發生。如表1所示為變電站標準化表，在實際工作中，可以參考標準化表來對現場進行安全監管。

3.3 提升一線員工的業務技能

為了有效預防習慣性違章行為，應該不斷加強一線員工的業務技能，讓所有的員工在生產過程中的操作都符合標準和規章。為了加強一線員工的業務技能，應該根據不同崗位的實際崗位職責有針對性地對員工進行培訓，提高其操作技能。將職責內的業務技能以及工作過程中要求的規章制度等緊密結合在一起，對一線員工進行培訓，不僅從思想上提高一線員工對各項規整制度的重視程度，提高其認知水平，還應該從行動上對職員進行規范。只有提高員工的自我安全防范意識，同時使員工熟悉掌握各種業務的操作技能，才能有效控制習慣性違章行為的發生。此外，還可以通過建立變電站安全預警系統來對整個變電管理的安全性進行管理監督。

4 結語

習慣性違章行為會給變電站工作帶來巨大的危害，不僅會引發設備事故，還會為工作人員的生命安全造成威脅。為了有效預防變電站安全管理中的習慣性違章現象，應該營造良好的安全氛圍，加強對現場的安全監管，同時不斷提升一線員工的業務技能。只有對變電站工作進行嚴格的安全管理，才能真正減少習慣性違章行為。