楊哲涵
農發行永吉縣支行為進一步加強崗位績效考核管理工作,推進“三位一體”考核制度的有效開展,在省行規定的副主管崗位職責基礎之上,對檢查輔導內容進一步細化,從而實現了副主管檢查輔導內容的規范化、格式化。
一是強化副行長的主管工作職責。由主管負責部門全面工作,為副主管專心從事檢查輔導工作創造條件,從而使副行長角色轉換真正落到實處。二是由行長主抓中長期存款業務和柜員文化創建工作,為主管和副主管減負,2015年共培育成熟中長期項目2個,金額7300萬元。三是加大檢查考核力度。副主管每周檢查一次基礎工作,主管每月檢查一次基礎工作,檢查結果納入違規積分,兌現獎罰。