以學習型黨組織建設推動商務工作發展

近年來，東麗區商務委高度重視學習型黨組織創建工作，認真貫徹落實東麗區委、區政府精神，結合本單位的工作實際，采取多項措施推進學習型黨組織建設，努力建設學習型機關，以學習型黨組織建設為抓手推動商務工作全面發展。

1加強組織領導。東麗區商務委黨組高度重視把學習型黨組織建設作為黨組的一項重要工作來抓。堅持通過加強學習型黨組織建設和學習型機關建設，塑造商務委機關的良好形象。堅持黨組書記為第一責任人制度，分管領導具體抓落實，明確由職能科室承擔學習型黨組織建設的具體任務。多次召開專門會議進行安排部署，要求各科室結合自身的工作要點狠抓落實。本著有利于開展活動的原則，劃分機關黨小組，為推進學習型黨組織建設提供了良好的組織保證。

2建立健全學習制度。在黨的群眾路線教育實踐活動中，我們制定完善了《中心組學習制度》和《黨員、干部學習制度》，對組織形式、學習計劃、學習時間、學習記錄、研討交流、學習成果、考勤考核等方面都作出了明確的規定，為加強學習型黨組織建設提供了制度保證，形成長效學習機制，推進黨員干部學習教育的科學化、制度化和規范化，增強學習的自覺性、經常性和持續性。

3統籌安排，規范學習。東麗區商務委黨組堅持將黨員理論學習內容與理論學習計劃進行統籌安排，不斷規范理論學習制度。年初時根據理論普及重點和形勢任務的需要，確定黨員開展理論學習的必讀書目，并就學習目的、方式方法和時間要求，分別對黨組中心組學習制度、黨員干部在職自學制度和普通黨員集體學習制度作出規定，形成了比較完善的理論學習制度，加強了對理論學習的指導和引導。

4領導帶頭，典型帶動。針對黨員干部在實際工作中存在的輕視理論、忽視學習的傾向，東麗區商務委黨組從領導干部抓起，推動建設學習型黨員干部隊伍和學習型黨組織。黨組中心組堅持每月集中學習研討一次。每月初，黨組根據學習專題發出通知，要求各成員提前學習相關內容，做好發言準備。同時嚴格考勤紀律，確保出勤率在80%以上。開展好“五個一”學習活動，即：每月“集中學”一次；每月讀一本好書；每月聽一場黨課或專題報告：每半年撰寫一篇學習心得體會或理論文章；每年至少接受一次學習培訓。商務委黨組中心組規范化、制度化的學習活動，起到了率先垂范、推進學習型黨組織建設的作用，進而帶動全機關形成濃厚的學習氛圍。

1強化學習意識，增強自覺性，打牢學習型黨組織建設基礎。通過層層召開動員會、組織交心談心等形式，大力強化黨員的“三個意識”。一是強化自我超越意識，引導黨員干部關心經濟政治社會發展新形勢，以不斷提高自身的理論素養。二是強化終身學習意識，切實把學習當成提高黨員個人素質的重要途徑，將學習與工作、生活結合起來。三是強化學以致用意識，探索改進團隊學習和個人學習相結合的有效方式，真正把學習作為增強本領、推動工作的根本途經。

2加強制度體系建設，采取有效措施，確保學習型黨組織建設落到實處。建設學習型黨組織，關鍵是要把建立健全制度體系作為重要保障，把學習的“軟任務”變成“硬約束”，做到用制度管學習、促學習。堅持把述職與述學相結合，團隊學習與個人自學相結合，把理論素養、學習態度和學習成效作為選拔任用干部、民主評議干部的重要依據；建立健全學習成果轉化制度，通過集體交流、媒體宣傳等多種形式，促進學習教育成果及時運用于商務委工作決策的制定和執行中。

3創新學習方法，拓展學習渠道，進一步提升學習質量和效果。立足實際，探索“六結合”的學習方式和學習手段，激發學習熱情，提高學習效果。一是將“請進來學”與“走出去學”相結合，邀請相關領域的專家學者前來授課，定期舉辦社會各界代表座談會，積極開展外出參觀、調查研究、訪問等活動，學習借鑒發達地區及先進單位的成功經驗和做法。二是將“授課式學”與“互動式學”相結合，積極運用報告會、交流會等多種形式，采用研究討論、知識競賽、技能比賽等方式，促進廣大黨員在相互交流中增長知識、得到提高。三是將“集中學”與“分散學”相結合，充分發揮黨組中心組理論學習的龍頭帶動作用，引導黨員干部加強改進個人自學方式、養成良好學習習慣。四是將“傳統方式學”與“現代方式學”相結合，堅持運用好過去組織學習的有效方法和成功經驗，充分利用各種新興媒體特別是互聯網，不斷擴大學習型黨組織建設的覆蓋面和參與度。五是將“書本上學”與“實踐中學”相結合，使學習成為提升工作水平、破解發展難題的原動力，形成學以致用、用以促學、學用相長的良性循環，提高學習效果。六是將創建學習型黨組織與創建學習型機關相結合，運用“你講我講大家講”等黨員干部都能主動參與的手段，組織形式多樣的主題學習活動，著力推進學習日常化、普遍化，努力在全機關形成全民學習、終身學習的良好風氣。創新學習方式，圍繞“你是誰，為了誰，依靠誰”組織了專題討論會，開展“家風孝道”大家談等活動，通過學習和活動，提升了黨員素質，增強黨員修養，有效提高了黨員干部開展商務創新工作的理論水平和業務水平。

4以學習型黨組織建設帶動學習型機關建設。充分發揮黨組織和黨員干部的模范帶頭作用，既大力建設與時俱進的學習型黨組織，也著力帶動建設進取創新的學習型機關；既抓好對政治理論學習及黨和國家方針政策、上級部署、領導講話精神的學習貫徹，也抓好對業務技能、綜合素質等方面的培訓；既抓好年輕同志的培訓教育工作，用好的作風和風氣去影響他們，也努力促進全體干部職工解放思想和更新知識。強調內部學習培訓的融會貫通，加強在機關內部開展“內強素質，外樹形象”活動，引導廣大職工積極服務于基層和企業。探索建設富有特色的優秀機關文化，弘揚我委“好學上進，敢為人先”的機關文化理念，促進建設好學、和諧、團結、向上、創新的商務新隊伍。

近年來，東麗區商務委堅持以學以致用作為導向，錘煉黨性，不斷增強學習型黨組織建設的實效性。經常開展學習型黨組織建設工作研討活動，對學習型黨組織建設的組織領導、方法途徑、體制機制和學習要求等方面提出具體要求。圍繞“學習型黨組織建設”、加快商務工作又好又快發展專題深入開展調查研究，立足于職責定位，把推進學習型黨組織建設與完成主要經濟指標結合起來，把求真務實、主動作為與重點工作結合起來，較好地發揮了商務工作為實體經濟服務、為企業發展服務、為改善民生服務的作用。面對國內外復雜的經濟形勢對全區商務發展的不利影響，東麗區商務委以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，積極開展了“穩增長、調結構、促改革、惠民生、上水平”活動，在商貿業、外貿業、服務業等領域堅持穩中求進，改革創新；在經濟轉型和社會轉型工作中，充分發揮部門的職能作用，編制完成《東麗區商貿服務業發展三年行動計劃》及年度修編工作，完成了《東麗區加快電子商務產業發展三年實施方案（2014年—2016年）》《東麗區“兩區兩園”規劃建設實施方案》，啟動了《東麗區航空物流與科技商務發展軸規劃》的編制工作，完成了《東麗區商務發展“十三五”規劃基本思路》的起草工作。一系列規劃和方案的制定與實施，使產業發展機制更趨完善，商務委承擔的各項經濟指標均按時完成，其中多項指標超額完成。

責任編輯：朱 健