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從王石事件談開去:航天技術民用與資本,該怎樣牽手?
切入這個話題前,想先講三個故事。
首先是一個企業的創始人,在創業半途中成功地引入了投資,不過這位帶著錢進來的天使投資人,不但要求第一年就收回投資,還要求企業實現當年30%的回報率。創始人堅持,一家設備研制企業是做不到這種回報率的,投資人就開始采取行動,企圖插手企業運營,架空初創團隊。本來就諸事纏身的創始人及其團隊,更多的精力,不得不分散到內斗上。
另一個企業的創始人,則不僅僅引進了天使投資,也引進了風投。據他介紹,風投的確幫助梳理了很好的企業發展概念及商業模式,但,他們的想法是包裝后快速地擴大企業估值,然后賣出去!躊躇滿志的他,不得不“打道回府”,去直面企業內部這些尷尬和緊張局面。這位創始人唏噓不止:“歸根結底,還是變現……有時候想,資本是不是都過于聰明了?!?/p>
第三個故事,是一位企業老總在公開會議上的慷慨激昂:“當在座的各位,和我一樣,懷抱全部的熱情并用盡自己的家底起步時,當我們打下基礎面臨突破并也許會成為耀眼的新星時,資本對我們視而不見?,F在,我們走過了艱難期,有了成績,資本倒是全都不請自來了!輪到我們進行最佳合作伙伴的挑選了!但,我今天要在這里倡導的是,我們自己團結起來!我們不僅僅在業務上互相幫扶,我們聯合起來,打造產業鏈,進一步強大!到時候,我們還可以自己組建資金盤子!讓我們對資本,也來個視而不見!"
為什么要講這三個故事?主要是因為最近狂刷朋友圈的萬科事件。
王石的去與留,是近日經濟界最大的話題。而其中涉及的主要核心話題是資本與創始團隊的相處與利益問題。這本身并不是一個新話題,類似的故事在其他行業中輕輕松松可以找出不少,也輕輕松松可以編成一本厚厚的集子。在衛星應用及其關聯行業里,在航天技術民用的企業、尤其是民營企業當中,因為資本的急功近利而導致的矛盾,一點都不比地產界少。只不過因為萬科和王石的知名度讓這個話題受到了空前的關注。
拿出來講的另外一個原因,是考慮到不僅僅王石,還有更多的中國民營企業,尤其是在航天技術民用的探索之路上尚且脆弱的、那些成長中的企業,禁不起這樣的折騰。各種類似事件,會讓更多的創始人失去激情和動力,而沒有好項目可投的資本,也無法發揮應有的杠桿作用;整個投資環境和產業環境被影響被破壞……這些會直接或間接導致軍民融合的進程無法順利推進,甚至可以說會影響到最終的國民經濟總產值。
那么,航天技術的民用與資本,到底該如何牽手呢?

如果談讓投資人帶著夢想進入航天技術民用市場,可以說,這個有點太理想化,尤其是近階段。但,投資人,至少應該尊重市場基本的發展軌跡和規律,比如最基本的,就是必須要有一定的耐力和韌勁去接受市場該有的周期。
或許有人會說,資本所要求的是互聯網成長速度,君不見電商的成長一日千里?而實際上,說這個話的人,心中也清楚地知道,無論馬云還是劉強東,在取得高速增長之前,都經歷了相當不短的探索期和研發期,只是人們更愿意假裝不記得或者看不見,并只盯著他們成功后的這段神話般的成績而已。
但,航天技術的民用,更多的是屬于制造或服務業,也就是我們常提的實業。實業有其自身的運行規律,任何一種產品或服務從研發啟動到上市盈利,都要經過相當長的周期,這其中還沒有談及國家為突破基本技術而投入的巨大資源。
在今天的商業航天領域當中,許多創業者是帶著單項技術甚至設想踏上征途的,不給予他們足夠的培育期,產品和服務是拿不出的。急功近利的資本如果因此而HOLD不住,不耐煩就插手經營,甚至變更人事,可能會就此毀掉一個有前途的企業。同時,也損失了真正的增長率和長期回報率??梢曰仡櫼幌?,蘋果當年趕走喬布斯,之后發生了什么呢?
網友評價的幾點,是普遍的心聲:作為企業管理者,會非常歡迎資本進駐,哪個企業會和錢過不去呢?作為資本,其目的無非短期逐利、長期財務投資幾個類型,這些都不用多談,大家都知道。企業家歡迎資本,職業經理人歡迎資本,但資本進駐一定要有利于企業發展,這是市場存續規則,而不是所謂文字規則。但企業的穩定發展的利益應該超出一切,任何資本都不應該藐視這個規則。我們一直接受短期資本進入二級股票市場,通過股價差額賺取收益,但不能接受短期資本搞亂創始公司甚至是一家成功的創始人公司,企業家精神是一個需要被尊重的規則,否則,如果原本只是希望引進資本做大做強的創始人,遭遇資本的“摘桃子”或者“殺雞取卵”的態度,就會讓許多創始人及擬創業者們,心灰意冷。這不但是對行業的傷害,也會導致整個國家失去建設強大產業的機會。國家正在提倡“雙創”,鼓勵更多有能力、有才華、有技術、有想法、有專利的優秀人才進入市場,開創事業、壯大行業、發展經濟。資本的這種玩法,多少會讓很多創始人,望而卻步。

各行各業都談對標,中國的整個資本市場,也需要對標一下國外的資本。巴菲特、比爾·蓋茨、谷歌領導層以及馬斯克本人……都高度重視對技術企業的投資,因為只有新的、突破性的技術,才能帶來生產力的突飛猛進,才能帶來產業的變革。
撇開國際這些資本同行不談,我們來對比一下私人財富擁有者馬斯克和畢索斯。作為私人財富擁有者,馬斯克和畢索斯,為眾多投資人做出了很好的榜樣。他們的個人財產,不是去買各種豪車買各種別墅,他們是勇敢地去開創,哪怕面對N次的失敗。而這正是那本《從0到1》一書的核心價值觀:創造藍海。今天,他們的市值,遠遠超過很多家中國資本財團的總和。
說到這里,我們想起另外一個人。
霍華德·休斯,這位出身豪門的公子哥兒,有著成功的電影公司,但他更高遠的夢想在天空之上,他拍電影只是為了賺錢造飛機!在他27歲那年,他成立了飛機公司。同時,為了證明自己,休斯不惜親自試飛,其中一次,幾乎在事故中送命。到了上世紀60年代,在這一領域也功成名就的休斯開始向更高的宇宙進軍,把亞瑟·克拉克的夢想——通信衛星——變成了現實,也開創了商業衛星通信廣播這個年產值上千億美元的市場,成為世界主要航天制造商追隨的目標。然后休斯研制了世界上第一個登月探測器“勘測者”號,研制了“伽利略”探測器。當霍華德·休斯在1971年去世以后,他留下的龐大企業集團繼續保持著創新的銳氣。這個企業還開創了衛星電視直播事業,是世界上最大的VSAT設備制造商。時至今日,休斯的名字在世界商業航天市場上,依然舉足輕重。這就是一個手持自有資本的睿智者達成的人生業績。
還有另外一個人,看起來,也是非常土豪。這就是充氣式太空艙的老板羅伯特·比格羅。當他第一次贏得NASA商業航天合同的時候,國外航天媒體特意為新聞報道配用了一張比格羅身穿沙灘裝的照片。然而這位坐擁連鎖酒店的億萬富翁在12歲那一年就立志要實現太空夢。雖然他數學成績不好,但對于航天的夢想一直留存在心中。直到1998年,他創立公司,雇傭了被NASA掃地出門的充氣式太空艙設計師威廉姆·施耐德,向著夢想前進了一大步。
世上無難事,只怕有心人,成大功者,無一不是20年磨成一劍。堅守夢想幾十年、持續投入18年的比格羅,絕不是玩票,而是真正的決心和熱忱。
從公司成立到2006年第一個充氣式太空艙“精靈一號”發射,用了整整8年,再到2016年“比格羅可擴展行為艙”對接國際空間站,過去了18年。而到目前為止,比格羅在宇航事業上還是賠錢的。資本說,這樣的企業,我投了,我公司的業績從哪里來?的確,我們的資本持有者們或許離霍華德·休斯還有很大距離,比格羅的事情,更是不會干不敢干。那當年的張朝陽、馬云等人呢?如果當年有超越10年或哪怕5年的前瞻性,如果當年果斷投資他們,這些現在成績斐然的企業和這份赫赫業績,是不是都應該屬于我們中國的本土,屬于你們?當他們剛剛帶著夢想歸國的時候,有多少資本認識到了他們的潛力?當第一輪互聯網風潮陷入低谷的時候,有多少資本就此趕緊逃離?最終,新浪、搜狐、阿里巴巴乃至京東,為什么都紛紛去了美國上市?對此,國內的資本市場,又如何解釋?
我們的資本擁有者們,除了想到快速擴張,一夜暴富,這些國際資本有哪些值得學習的文化與投資理念?君不知,“欲速則不達”這句老話嗎?中國的整個資本市場,要慚愧并自省的,還有自己的小農意識(比如,游資爆炒大蒜的場景)。
歷史上,很多的進步,無一不和重要時間節點某一個重大事件,密切相關并因此而推動或改變。
再回到萬科事件,再回到王石。正在轉型和飛速發展的中國,其中最寶貴的財富,就是這些開拓性的、甚至是有情懷的企業家。他們不僅僅投入自己的一生去開創一份事業,他們的成功,也影響了不同的行業,并在很大程度上支撐了中國現代經濟。其中,民營經濟這片天地,為中國更是提供了將近80%的城鎮就業崗位。
中國需要良好的政策環境與資本環境,幫助甚至是扶植更多企業家。尤其是有情懷的企業家。資本沒有腦袋,企業家才是創造財富的人,而創造財富的這個群體,在十幾億人口的中國,可以說,還是很稀少的。只要在政策、法律、市場規則等角度,他們沒有重大過失或重大責任與違規等,那么,在有可能讓一家好公司消失的惡性收購或其他惡性事件面前,需要給他們更多的保護。真正的企業家群體越來越龐大,中國的經濟才能越來越充滿活力。而他們的存在也許,也是供給側改革中,非常重要的一個組成部分與環節。
這樣的企業家,有任正非、劉強東、馬云……,還有王石。
