安建功
中國平煤神馬建工集團建井一處宣傳科
建井一處企業黨建工作的嘗試與探究
安建功
中國平煤神馬建工集團建井一處宣傳科
黨的建設和思想政治工作是國有企業的優良傳統和政治優勢。繼承發揚這一優良傳統和政治優勢,必須堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創新。在深化改革、加快發展的進程中,要始終把加強和改進黨建思想政治工作、發揮國有企業的政治優勢擺在重要地位,注重研究新情況新問題,探索新途徑新辦法,推動企業黨建思想政治工作在繼承中創新、在創新中加強,為企業的科學發展提供有力保證。
載體一:通過開展文明單位、文明窗口、文明科室、文明班組、文明小區、文明樓院創建活動,不斷提升企業形象和品牌,提升企業軟實力,化無形資產為有形資產。
載體二:通過學習型政工科室建設、學習型黨組織建設,提升干部素質,增強企業活力。
載體三:巧用“政研會”、“理論研討室”、“班組長協會”,這些孵化和轉化科研成果及金點子的平臺,把這些理論和科研成果轉化為企業發展的生產力,從而有力地促進企業的安全生產。
載體四:通過轉變干部作風加強學習型黨組織建設這個平臺,不斷提升干部素質,增強他們愛崗敬業的積極性和主動性。
滲透一:通過黨員先鋒崗、黨員安全標兵的示范帶動作用,不斷把安全理念和思想政治工作滲透于企業經營生產。
滲透二:通過開展班組五個零、明星班組、班組長節、“安康杯”系列活動、以及“職工群眾消夏系列文化”活動的開展,不斷地把安全理念滲透到每位干部職工,融匯貫通于企業生產經營之中。
滲透三:通過傾心打造各項明星工程,為廣大干部職工提供一個舒適的工作環境和良好的生活環境。
近年來,我處黨建思想政治工作始終堅持以 “三個代表”重要思想和習近平總書記的一系列重要講話精神為指導,深入貫徹落實科學發展觀,按照“圍繞中心、服務大局、立足應用、指導實踐”的基本思路,突出重點,大力推進企業黨建思想政治工作理論研究和實踐探索,取得了一些新的成績。
(一)以發揮黨組織政治核心作用為重點,企業黨建工作研究不斷深入。我們堅持“圍繞經濟抓黨建,抓好黨建促發展”的工作思路,緊扣全處經濟工作中心謀劃黨建工作,將安全生產、經營管理工作的發展目標和管理重點融入到黨建工作的始終,建立了“黨委領導,行政負責,紀委監督,工會協調,部門聯動”的工作機制,促進了企業各項工作的開展。大力開展“五好”黨組織創建工作,創新考核激勵機制,完善考核細則,以考核促融合,把黨建工作與改革發展、經營管理、安全生產、群眾評議等指標考核結合起來,考核結果與區隊領導班子成員收入掛鉤,實現了黨建工作與經濟工作一體化運行、一體化考核、一體化獎懲。
(二)以創新方法為重點,企業思想政治工作研究不斷拓展。各單位在總結實踐經驗的基礎上,從理論高度上深入研究并進一步確立了思想政治工作在企業安全生產中的定位,創造性地構建了與企業生產經營相適應的思想政治工作體系和評價工作機制。尤其是堅持每年召開思想政治工作研究會暨論文發布會,調動了全處干部職工不斷探索思想政治工作新途徑的積極性,達到了理論指導實踐的目的。。
(三)以企業價值理念培育與轉化為重點,企業文化建設研究不斷深化。
一是把社會主義核心價值體系建設融入企業文化建設全過程,加強企業價值體系建設研究。二是加強企業價值理念轉化研究。三是加強企業文化建設評價工作研究。
企業黨建實踐經驗表明,搞好企業黨建思想政治工作研究必須堅持和把握以下幾點:
一是必須堅持以馬克思主義中國化的最新成果為指導;二是必須堅持圍繞中心、服務大局;三是必須堅持改革創新。這是提高思想政治研究工作水平的內在要求;四是必須注重抓好研究成果的轉化應用工作。
當前我國正處在進一步發展的重要戰略機遇期,企業改革發展處在一個新的階段,企業黨建思想政治工作面臨著新的形勢和任務。必須深刻認識做好新形勢下企業黨建思想政治工作重要意義,進一步增強推進企業黨建思想政治工作研究的責任感、使命感和自覺性。必須認識到:
(一)加強和改進企業黨建思想政治工作,這是貫徹黨的十八屆四中全會精神、推進黨的建設新的偉大工程的迫切需要。
(二)加強和改進企業黨建思想政治工作,這是深入貫徹落實科學發展觀、推動企業科學發展的迫切需要。
(三)加強和改進企業黨建思想政治工作,這是適應職工思想觀念和利益訴求新變化的迫切需要。
開創企業黨建思想政治工作新局面,必須以改革創新精神,不斷推進理論研究和實踐探索,把研究探索的過程變成解決實際問題的過程,變成圍繞中心、服務大局的過程,變成指導實踐、促進發展的過程,努力形成一批具有理論前瞻性、實踐指導性的成果。當前和今后一個時期,企業黨建思想政治工作研究必須著力在以下方面取得新進展:
(一)必須不斷提高政工干部的自身素質。一是努力提高理論水平;二是樹立良好的素質和形象;三是注意工作方法。
(二)必須不斷地使務虛和務實共同推進。只有把思想政治工作做到位,解決職工在學習、工作、生活中遇到的難題,才能把職工的積極性調動起來。再者,虛與實不能失去比重,二者是相輔相成、不可分割的,也就是我們說的“兩手抓,兩手都要硬”。
(三)必須不斷調整思想政治工作的內容和方法。思想政治工作的內容和方法要隨著形勢的發展而不斷調整。關鍵是要突出思想教育的方法,突出職工群眾樂于接受的方法,突出“職工群眾的利益高于一切”的原則,來解決好不同崗位職工群眾的思想問題,這樣,才能適應新形勢,求得新發展 。
(四)必須不斷開創思想政治工作的新局面。作為一名領導干部,要胸懷全局,結合企業實際,采取多種措施,努力開創思想政治工作的新局面。要開創這樣一個新局面,必須做到:一是滿懷熱情,深入到職工中去,與職工結對子、交朋友,取得職工對自己的信任。二是以自己的一言一行去影響職工、感召職工、吸引職工、振奮職工。三是要全方位、多渠道、多形式,有針對性地開展思想政治工作。四是無論哪一項工作,都要重視“實效”,實事求是地抓好落實。
