明日之星

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“品牌之星”——夢之屋尋求品牌自身發展之路

夢之屋是上海瑾惠服飾有限公司旗下原創品牌，該品牌誕生于2003年，致力于為女性提供干練雅致、時尚輕松、浪漫柔美的系列服飾。上海瑾惠服飾有限公司總經理李勇表示：“希望透過夢之屋品牌，累積和傳遞更多愛的能量，讓這個社會變得更加美麗，協助女性內心與外在的成長。主要為30～45 歲追求時尚生活方式的職業女性設計，她們既柔美又有個性，是新一代兼具理性與感性，思想獨立、成熟、自信的女性。”

夢之屋采用黑與白兩種時裝界永恒的顏色為主色調，倡導的是一種整體和諧的衣飾搭配，同時采用面料的不同組合，搭配方式更加脫俗和與眾不同，時尚而不媚俗，端莊而不失靈秀，簡約又極富韻味，烘托出女性的嫵媚、高雅、時尚的風格。

“目前，夢之屋以直營、加盟和代理為主要營銷渠道，在國內重點城市專設辦事處和直營網點，并在全國范圍內拓展加盟商與代理商，以此來拓展品牌營銷渠道，保證了夢之屋品牌快速擴張和發展。”李勇坦言，“此次入駐‘星·銳未來品牌館’，夢之屋將繼續渠道創新，延續‘用品牌的方式做批發，在批發市場做品牌’的獨特商業模式，以直營與加盟相結合的經營方式，在西南地區擴大渠道布局。”

未來三年，夢之屋將在現有渠道的基礎上，逐漸擴大在一線城市市場份額，并以直營店帶動加盟店的方式，注重對大店和精品店的打造，以實現夢之屋的發展目標。最終，建一流企業、創一流品牌，成為“品牌最具影響力、產品最具競爭力、員工最具創造力”的一流服飾企業。

夢之屋推行“用品牌的方式做批發，在批發市場做品牌”的獨特商業模式。

“品牌之星”、最佳產品設計獎——原織工場讓生活回歸本真

“原織工場”是原色生活（北京）服裝服飾有限公司旗下以原創設計定位的女裝品牌。品牌以貼近自然、回歸本真的設計態度，從內心的感知出發尋找靈感，表現一種隨性自在的生活狀態，倡導低碳、原生態的理念。追求寧靜、拒絕浮躁、摒棄繁瑣無味的裝飾，每款設計亮點都別具匠心，平實的細節設計給服裝注入安靜的力量，處處體現品牌的設計精神——原創、精致。

原色生活（北京）服裝服飾有限公司總經理石惠明介紹：“品牌采用直營店和加盟店結合以及代理的銷售模式，在北京地區以公司直營為主，其他各地區采取加盟合作的方式。‘原織工場’直營店和加盟店采用統一風格的店面整體形象，此舉措也利于擴大品牌知名度。目前，加盟店已經涵蓋了全國多個地區，營業額連續3年保持穩步增長。”

品牌倡導自然舒適的生活方式，產品工藝細節相對復雜，環保印花顏色鮮艷，不易掉色，面料手感柔軟透氣。雅致繁復的刺繡技法是“原織工場”獨特的設計點，設計師從自然萬物中提取靈感，以絲絲繡線演繹這些圖案，結合不同的針法呈現在服裝上極具藝術效果，很好地點綴了服裝，使衣服更加獨特、精致，也展現了品牌的文藝、高雅氣質。

“原織工場”要做的不僅僅是一個品牌，還希望能向消費者傳達一種生活理念。在未來幾年，“原織工場”計劃在更多一線及二線城市開設生活體驗館，定期舉辦專題講座，和客戶進行互動。在打造服裝品牌的同時也傳播一種生活態度，讓顧客在消費的同時獲得更加自然的生活態度和舒適的生活理念。

2016年度“中國服裝成長型品牌”—— GOGIRL引領青春時尚潮流

GOGIRL推崇青春自由、張揚個性的理念。

對于獲得2016年度“中國服裝成長型品牌”大獎，GOGIRL認為這是對品牌本身的一種肯定，對整個團隊也是一種鼓勵。品牌希望通過獎項的獲得讓更多的人了解GOGIRL，認識GOGIRL。只有這樣才能相互促進，能讓GOGIRL發展得更好。

GOGIRL一直貫徹以產品為本、用產品說話的方針。經營品牌沒有想象中那么容易，每件產品都要傾注心血以賦予內涵和靈魂。山東舒朗服裝服飾股份有限公司GOGIRL事業部總經理助理張乃化表示，GOGIRL之所以有今天的成就，是因為企業將主要精力放在了產品研發設計、精工細作、終端營銷、顧客服務等工作上，有了好的產品，才能有好的品牌。GOGIRL是一個有旅行主題故事感的品牌，倡導“青春好時光”的陽光生活方式，其整體風格為都市時尚通勤少淑女裝，推崇青春自由、張揚個性的理念，打造年輕女性特有的“創意時尚、繽紛生活”的歡快氣息。

在整體市場大環境并不樂觀的情況下，GOGIRL始終堅持以品質產品為根本，結合全渠道經營模式，將快消時尚的概念較快地覆蓋到目標人群中。同時，GOGIRL也會在追求產品的時尚度、高品質、合理價位等方面繼續努力。

舒朗創建于1999年，是涵蓋男裝、女裝、童裝、配飾、化妝品等領域的大型時尚集團，擁有舒朗、美之藤、GOGIRL、醉酷、珂蕾朵姆、GOGIRL KIDS、三比三毛衫專家、入松大衣坊等自有品牌，國際化設計研發團隊百余人，店鋪一千余家，打造陽光、舒朗、和諧、環保的新時尚理念。在董事長吳健民的帶領下，企業從區域性品牌發展到全國性品牌，再到打通國際化之路，實現了由小作坊到現代化服裝企業的轉變、由單一品牌到多渠道運營再到全渠道布局的升級。現在舒朗已由發展初創期、品牌孵化期進入到品牌集群的大發展期、大裂變期，開啟了舒朗大發展的新時代。

2016年度“中國服裝品牌優秀渠道商”—— 中圣尚源科技堅持做自己喜愛的事

中圣尚源科技旗下品牌目標人群都是白領女性。

在北京天雅女裝大廈已經擁有4家店面的孫萍，目前是她圖、真情告白、藝素三個品牌的京津冀及華北地區的代理商。作為北京中圣尚源科技有限公司負責人，孫萍坦言，品牌的推廣方式更多是以實體店面形象傳播、以產品自身形象傳播、以展會推介傳播，客戶相互推介的口碑傳播也是一個重要途徑。

早在2003年，絲毫沒有服裝銷售經驗的孫萍一次偶然的機會結識了天雅，同時也結識了一幫做服裝生意的好朋友。離開了曾經的工作，孫萍開始了自己的創業之路，從沒有穩定的貨源，只身一人南下打貨，到如今每一個品牌都擁有40家店面的龐大體系，孫萍用13年追求著她自己一直喜愛的事業。

無獨有偶，這三個品牌均來自浙江杭州，精致、個性、率性，三個品牌代表了不同的穿衣風格，但不變的是目標人群都是高知的白領女性。孫萍表示：“少淑裝雖然漂亮，但是我并不了解，所以我不會涉獵。如今的這三個品牌，面對的人群是我過去所熟知的領域，我還可以駕馭。”

“愛美之心人皆有之，每一個女生都希望擁有屬于自己的衣帽間。”這是孫萍最初的想法，如今她用這個信念盡力為每一位顧客打造屬于她們自己的穿衣風格。孫萍明白專業的人才能做專業的事，為此在企業管理、品牌運營、產品設計研發等關鍵崗位上，大多聘用有專職的專業人才。在企業文化建設方面，孫萍重視以企業價值觀和領導人價值觀影響員工，從工作作風和工作績效考核等角度貫徹企業核心宗旨。“對于未來，微商城、微店以及最新興起的圈子營銷渠道、自媒體渠道、個性定制服務、跨界合作等都成為各品牌積極探索的全新營銷渠道。可以看出，隨著市場的競爭加劇和服裝零售行業的多元化發展，終端模式已發生了巨大的變化，服裝企業也將選擇多元化、復合化的‘全渠道’模式。這也是我正在研究和嘗試的方向。”孫萍直言，“企業在發展過程中，需要全社會、全行業給予更多關注和支持，特別是在融資、技術進步和市場營銷、品牌推廣方面，還需要更多專業機構、行業組織、專業服務公司給予幫助。獲獎只是對過去的認可，對于自己所熱愛的事業的追求，才是企業發展的根本。”