水電工

黃健生

我們單位比較大，有14個科室，120多號人，單門獨院辦公。

單位有一個水電安裝維修工老張，屬于后勤科管理。如果單位公共場所或哪個科室水電出現問題，一個電話，老張立馬趕到，查看原因后，該修的修，該換的換，所需材料由后勤科統一購買，老張按需領取。有沒有多報冒領的事，大家不太清楚。

還別說，一個這么大的單位，水電總會出現這樣那樣的問題，水管破裂、水龍頭關不了、電燈泡燒壞、電線短路等，老張的事情還真不少。由于老張為人和氣、勤快厚道，大家都很尊重他，總是張師傅張師傅地叫著。有時用剩下的小物件，也會讓老張帶回去。

去年，老張退休了，來了個小張。小張雖然年紀不大，但對水電安裝維修很是老道，技術不在老張之下。

第一個月，小張跟老張一個樣，不是那邊換水龍頭，就是這邊裝保險絲，總之，比較忙。

第二個月，前面幾天還比較忙，到了下旬，幾乎就沒事做了，經過他修理更換的東西，一時半會兒沒有壞的。他又沒事找事地進行了水電安全檢查，還真沒有發現什么問題。

第三個月后，小張基本上沒事了，人也就輕閑了下來。

后勤科的其他人忙不過來時，就叫小張幫忙，小張也很樂意，幫了這個幫那個。

成了習慣的事情，一下子轉變不過來。有時這個叫小張幫忙，事還沒做完，那個又叫小張幫忙，弄得小張既累又得罪人。

后來，小張想，我是水電工，與其他事何干？于是，誰叫都不幫了。這樣，整個后勤科的人，都被他得罪完了。

小張既然沒事做，也不幫別人做事，那就是閑人一個了。

有人就提出，把他精減出去。科長也同意。于是，向單位頭兒反映。頭兒想了想，說：“好吧，一個月拿幾千元養一個閑人，還真劃不來。”

這樣，小張就下崗了。

下了崗的小張問退了休的老張：“怎么水電到了我手里就不壞了呢？”

老張意味深長地說：“你自己不去破壞，水電哪來這么多的壞？如果水電不壞，你的飯碗還能留得住？”

（摘自《曲靖日報》 圖/王燦）