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這些“一把手”為何履新數(shù)月就離任

2016-11-15 02:07:12
新傳奇 2016年37期
關(guān)鍵詞:評價

這些“一把手”為何履新數(shù)月就離任

湖南平江原縣委書記田自力曾推動某大型火電項目上馬,得到上級支持,卻兩次引發(fā)民眾集體反對。田既感壓力,又覺委屈,上任8個月就辭職。

“從今天起,我就是一名平頂山人了,我一定做到……深入調(diào)查研究,盡快熟悉市情,干干凈凈干事,清清白白做人,愛護班子團結(jié)……”這是5月13日,從河南信陽“空降”平頂山的市委書記郭瑞民,在干部大會上講話。那時,郭瑞民也許不會想到,1個多月后,他就遠赴貴州,成為省政府黨組成員、省公安廳黨組書記。

那么,到底哪些原因會使一把手很快離任?短暫的主政生涯,又給當?shù)亓粝铝嗽鯓拥挠∮洠?/p>

郭瑞民

升遷、生病、違紀都成離任原因

今年7月29日,郭瑞民被任命為貴州省公安廳長,由于身兼省政府黨組成員,郭此次調(diào)動被視作異地升遷的一例。

同樣履新一把手不久就升遷的,還有浙江省委常委、秘書長陳金彪。2015年4月,時任溫州市長陳金彪出任紹興市委書記。半年后,他就來到省城,履新省委秘書長,并很快獲任省委常委。事實上,陳金彪任正廳級已10年。

不過,一把手上任不久就離任,不光是升遷。就拿突發(fā)事件來說,如果處理不好,也可能導致其下課。

“平江,我請求并呼吁你,接納并珍惜新型火電項目……也只有這樣,我的辭別、擔責才有價值與意義……”這是湖南平江原縣委書記田自力離任后寫給平江的“寄語”。據(jù)稱當時,田自力推動某大型火電項目上馬,得到上級支持,卻兩次引發(fā)民眾集體反對。田既感壓力,又覺委屈,上任8個月就辭職。如今,還有一些地方一把手,因身體、工作和精神壓力、家庭、個人志趣等原因,履新后不久就辭職離任。

“這是經(jīng)過多次思想交鋒而做出的艱難抉擇。”今年5月,安徽來安縣委書記劉榮祥卸任。他公開表示,自己是因健康原因主動辭職的,“經(jīng)此一任,此生無憾”。此時距其履新來安縣剛好一年,現(xiàn)年48歲的他,新職尚未披露。有意思的是,以往組織和個人均對此類離任保持低調(diào),如今干部職務(wù)調(diào)整頗為敏感,此類離任原因方得以公開披露,體現(xiàn)了政治文明的進步。

除了因升遷、群體事件、個人原因離任外,也有因政策原因,組織上不得不調(diào)整一把手的。今年6月3日,安徽金寨縣召開干部大會,宣布時任縣長汪冬出任縣委書記。可是只過了十多天,該縣證實原縣委書記潘東旭回任。據(jù)介紹,金寨縣至今仍是國家級貧困縣,汪冬離任與潘東旭去而復回,與省委要求的“不脫貧不調(diào)整、不摘帽不調(diào)崗”有關(guān)。

換屆要求也是硬杠杠。2011年3月,58歲的內(nèi)蒙古通遼市委書記傅鐵鋼被免職,改任市委巡視員。當時官方表示,這是根據(jù)今明兩年全國黨政領(lǐng)導班子換屆文件精神,和當?shù)孛耸蓄I(lǐng)導班子建設(shè)實際等決定的。而此時,距其出任市委書記不到9個月。

最后一類離任者,則是在職位上出問題翻船的。2011年8月,時任河南漯河市長呂清海接受調(diào)查,此時距其當選市長僅48天。

還有被調(diào)虎離山的。如常小兵從中國聯(lián)通平調(diào)履新中國電信董事長后,不到半年就因違紀被查。據(jù)了解,常被查,根源還是在聯(lián)通期間的問題。

任期雖短,仍可大干一場

短暫的任期內(nèi),這些一把手們都做了什么?一般而言,他們都很快進入角色,有的還“蠻拼的”。

“書記很忙。”這是一名平頂山公務(wù)員對郭瑞民擔任市委書記1個月的評價。在這1個月中,郭瑞民參加了多個調(diào)研和會議、出席了幾場重要活動,并會見外國友人,以積極的姿態(tài)熟悉當?shù)厍闆r。

5月13日,郭瑞民以市委書記身份亮相,兩日內(nèi)即看望部分市廳級老干部。緊接著,他展開了調(diào)研之旅,一月內(nèi)先后跑遍了平頂山的魯山區(qū)、新城區(qū)等4區(qū)、葉縣等4縣及代管的舞鋼市。期間,他接待了省長陳潤兒、省委政法委書記吳天君,會見了德國友人,并在六一前夕到幼兒園、小學等慰問。其最后一次以平頂山市委書記身份亮相,是6月15日會見北京河南企業(yè)商會會長。

短暫任期內(nèi),當?shù)毓賳T也在熟悉新一把手,并形成自己的看法。

“謹慎小心。”這是西部某縣一名局長李解對前任縣委書記的評價。“他是空降來的,干了半年書記就趕上市政府換屆,被調(diào)回市里當財政局長。他平時比較低調(diào),聽下面干部講的多,自己指示的少,除了對規(guī)定動作抓得緊,其他印象就很模糊了。”

干部們熱心對離任一把手的工作能力做評價。“他是好心辦壞事,辭職是負氣之舉。”湖南平江縣委書記田自力辭職后,有當?shù)毓賵鋈耸咳绱私庾x。

縣上有的老干部也評價田“駕馭大局能力不強,政治上不精明,沒搞清楚多少市民反對火電項目,也不清楚縣委常委里誰支持反對,項目推進很容易受阻”。

毋庸諱言,也有一把手在短暫任期內(nèi),迅速搞起腐敗。河南安陽市長張笑東履新市委書記后,還大肆賣官。如2012年下半年,他收受王某所送款物,助其當上了市財政局黨組書記。2015年4月,當?shù)赝▓螅碴栔辽儆?3名干部涉張笑東案,4人已被判刑,1人在押,18人受到處分。

不過,腐敗的畢竟是少數(shù)。“盡管任期不長,大多數(shù)一把手都能為主政地做點事。”上述局長李解表示,前前任縣委書記在任半年,促成了該縣農(nóng)業(yè)園區(qū)升“省示”,查處了幾個正科級官員,在官方和民間口碑尚可。

2011年3月,內(nèi)蒙古通遼市委書記傅鐵鋼離任時,組織上評價,當?shù)亍熬C合實力提升,發(fā)展方式科學,產(chǎn)業(yè)布局合理,居民收入增加”,這其中,也凝聚著這名一把手的心血。

“有些一把手履新時,就知道這個崗位呆不長,或是其從政的最后一站,工作比較賣力。老傅就是這類。”當?shù)馗刹勘硎尽?/p>

“大干一場不光是拉項目,打基礎(chǔ)的工作也很重要。”有干部舉了陳金彪的例子。陳在任紹興市委書記的半年里,多次倡導眼光向下。一個例證是,半年后陳金彪離任時,省委組織部長廖國勛評價其“重視干部隊伍、基層黨組織建設(shè)和反腐倡廉”。

(《廉政瞭望》李天銳/文等)

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