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關(guān)于如何加強(qiáng)道路運(yùn)輸部門政工干部隊(duì)伍建設(shè)的思考

2016-12-15 14:11:51范魯
農(nóng)家科技下旬刊 2016年9期
關(guān)鍵詞:措施問題建設(shè)

范魯

摘要:政工干部隊(duì)伍在我國(guó)的道路運(yùn)輸部門建設(shè)中具有重要的作用,政工隊(duì)伍的建設(shè)能夠?qū)θ藗兊乃枷胼^好的引導(dǎo),還能解決人們思想上的疑惑,促使我國(guó)社會(huì)主義建設(shè),也推動(dòng)著我國(guó)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)。隨著我國(guó)道路運(yùn)輸部門建設(shè)步伐的加快,政工隊(duì)伍在工作中出現(xiàn)了新的問題與新情況,并且政工人員的思想也發(fā)生了較大的變化,這一定程度上也促進(jìn)了我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與進(jìn)步。本文將對(duì)如何加強(qiáng)政工隊(duì)伍建進(jìn)行分析,并提出合理的意見,改善我國(guó)政工隊(duì)伍建設(shè)方式。

關(guān)鍵詞:道路運(yùn)輸部門;政工隊(duì)伍;建設(shè);措施;問題

政工隊(duì)伍是黨組織與群眾聯(lián)系的橋梁與紐帶,在我國(guó)社會(huì)主義建設(shè)中發(fā)揮中重要的作用,是提升人們思想覺悟的引導(dǎo)者,同時(shí)也是加強(qiáng)道路運(yùn)輸部門政工人員的關(guān)鍵因素。為了提升道路運(yùn)輸部門部門對(duì)于政工隊(duì)伍的建設(shè)水平,道路運(yùn)輸部門部門首先應(yīng)該意識(shí)到政工隊(duì)伍的重要性,然后培養(yǎng)一品政治覺悟較高的、業(yè)務(wù)素質(zhì)較強(qiáng)的人員,這樣才能夠充分的發(fā)揮出政治核心引導(dǎo)的作用。為了更好的提升政工人員的思想覺悟與個(gè)人素質(zhì),政工人員應(yīng)該積極的投入到道路運(yùn)輸部門工作之中。

一、我國(guó)道路運(yùn)輸部門政工隊(duì)伍建設(shè)存在的問題

1.思想政治工作認(rèn)識(shí)有限。從道路運(yùn)輸部門行業(yè)來看,人們的思想政治工作沒有形成良好的氛圍,人們的認(rèn)識(shí)上還有待提升。隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與進(jìn)步,我國(guó)大多數(shù)的道路運(yùn)輸部門領(lǐng)導(dǎo)者與管理人員把工作重心放在了道路運(yùn)輸部門經(jīng)濟(jì)利益上,而忽視了政工隊(duì)伍建設(shè)工作。由于道路運(yùn)輸部門領(lǐng)導(dǎo)人員對(duì)于思想政治工作的重視度不夠,他們也沒有充分的認(rèn)識(shí)到思想政治工作的重要性,甚至在道路運(yùn)輸部門之中領(lǐng)導(dǎo)者完全的忽視了的思想政治工作。由于領(lǐng)導(dǎo)人員與管理人員對(duì)于思想工作的不重視,使得道路運(yùn)輸部門行業(yè)中的思想建設(shè)工作形同虛設(shè),對(duì)于政工隊(duì)伍的建設(shè)也沒有采取一定的實(shí)際行動(dòng)。由于這些原因使得使得道路運(yùn)輸部門人員數(shù)量逐年減少,政工隊(duì)伍留不人才,一些高速度的人才也不愿意在加入政工隊(duì)伍中去。道路運(yùn)輸部門部門在精簡(jiǎn)工作人員時(shí),出現(xiàn)了道路運(yùn)輸部門政工人員難以配選的現(xiàn)象。

2.干部年齡結(jié)構(gòu)不合理。在道路運(yùn)輸部門部門的政工干部中出現(xiàn)隊(duì)伍老齡化的現(xiàn)象,導(dǎo)致這現(xiàn)象的主要原因一是因?yàn)槟挲g結(jié)構(gòu)偏大,由于政工工隊(duì)的特殊性,成長(zhǎng)期較長(zhǎng),導(dǎo)致政工人員的交流非常困難,使得老齡化現(xiàn)象日益嚴(yán)重。二是因?yàn)楹髠涞恼り?duì)伍人員力量?jī)?chǔ)備不足。道路運(yùn)輸部門行業(yè)在收納人才的時(shí)候缺乏一定的經(jīng)驗(yàn)與全面的考慮,另外又受到職業(yè)選擇的影響,政工工作對(duì)于年青人的吸引力較小。青年人對(duì)于政工工作也存在著一些片面的認(rèn)識(shí),也嚴(yán)重的印象概念股了政工隊(duì)伍的儲(chǔ)備人員質(zhì)量與數(shù)量。

3.道路運(yùn)輸部門政工干部缺乏創(chuàng)新意識(shí)。由于政工領(lǐng)導(dǎo)者缺乏一定的危機(jī)意識(shí),這使得相當(dāng)數(shù)量的政工干部在工作中沒有經(jīng)濟(jì)的積累知識(shí),更沒有足夠的重視進(jìn)行創(chuàng)新學(xué)習(xí)。由于這些政工干部自身的原因使得政工隊(duì)伍建設(shè)出現(xiàn)大量的問題,但是領(lǐng)導(dǎo)人員沒有較好的洞察力,從而使得政工隊(duì)伍建設(shè)存在的問題得不到及時(shí)的解決。政工人員的工作方式過于陳舊,也是政工人員存在的另一個(gè)重要問題。這使得落后的工作方式無法滿足時(shí)代的需求,并逐漸的落后于時(shí)代的發(fā)展。為了提升道路運(yùn)輸部門部門政工隊(duì)伍建設(shè)。提升政工隊(duì)伍的思維水平與創(chuàng)新能力,政工人員應(yīng)該具備良好的洞察力,及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問題,這樣才能夠在一定的時(shí)間內(nèi)制定出科學(xué)的合理的措施。

4.道路運(yùn)輸部門政工人員不具備良好的素質(zhì)。道路運(yùn)輸部門政工人員的業(yè)務(wù)水平較低,對(duì)于國(guó)家的防震與黨的路線,很多的道路運(yùn)輸部門工程沒有深入的學(xué)習(xí),這直接導(dǎo)致了政工人員不能充分的意識(shí)道路運(yùn)輸部門思想政治工作,也沒有足夠的認(rèn)識(shí)到自身的價(jià)值,這使得政工人員在進(jìn)行思想政治工作過程中,沒有責(zé)任感與使命感。除此之外,很多的政工人員對(duì)于思想政治工作沒有深入的詳細(xì)的了解,這導(dǎo)致了人們對(duì)于思想政3232作的認(rèn)識(shí)的缺乏,并且也忽視了自覺學(xué)習(xí)知識(shí)的能力,也導(dǎo)致了政工人員不能夠熟練的掌握相應(yīng)的業(yè)務(wù)技能,也無法保證思想政治工作的順利進(jìn)行。政工領(lǐng)導(dǎo)人員基本不去基層,也不對(duì)基層的工作人員生活情況與工作情況進(jìn)行了解,這導(dǎo)致了在建設(shè)政工隊(duì)伍時(shí)出現(xiàn)大量的問題,而得不到及時(shí)的解決,對(duì)于問題也無法提出合理的切實(shí)可行的措施,從而使得道路運(yùn)輸部門思想工作無法落實(shí)。

二、加強(qiáng)道路運(yùn)輸部門政工隊(duì)伍建設(shè)的措施

1.更新觀念,改變思想,加強(qiáng)政策指導(dǎo)。為了提升道路運(yùn)輸部門行業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展下而具有長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展機(jī)遇,道路運(yùn)輸部門部門應(yīng)不斷的更新觀念、改變思想,突破傳統(tǒng)的落實(shí)工作模式,并積極的探索適合時(shí)代要求的工作新思路、新方法。這樣才能夠?qū)⑺枷胝喂ぷ髋c道路運(yùn)輸部門行業(yè)的合理的結(jié)合在一起,才能夠加強(qiáng)政治工作的有效性。與此同時(shí),道路運(yùn)輸部門行業(yè)還應(yīng)該時(shí)刻的掌握市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢(shì)與發(fā)展情況,積極的適合道路運(yùn)輸部門行業(yè)發(fā)展的工作形式,這樣才能夠最大限度的提升政工人員物對(duì)道路運(yùn)輸部門的把握,進(jìn)而有針對(duì)性的選取合適的思想政治工作方式,增加道路運(yùn)輸部門系統(tǒng)政工工作的合理性、科學(xué)性、可行性,全面的提升道路運(yùn)輸部門行業(yè)中的政工工作水平。

2.優(yōu)化道路運(yùn)輸部門行業(yè)的管理制度,建立健全的思想政治工作制度。健全的制度能夠最大限度的保證道路運(yùn)輸部門行業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。對(duì)于道路運(yùn)輸部門行業(yè)來說,行業(yè)內(nèi)部的相關(guān)制度一定要根據(jù)工作的實(shí)際要求與時(shí)代的發(fā)展進(jìn)行優(yōu)化與完善,只有健全的管理制度才能夠保證政工隊(duì)伍建設(shè)的明確性與合理性,才能夠讓政工人員具備良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),并嚴(yán)格的按照規(guī)定的職責(zé)進(jìn)行工作,才能夠讓思想政治工作在道路運(yùn)輸部門行業(yè)中發(fā)揮出其應(yīng)有的價(jià)值與意義。

3.健全完善思想政治工作體質(zhì),提升政工隊(duì)伍的素質(zhì)。在道路運(yùn)輸部門行業(yè)的日常運(yùn)行時(shí),如果結(jié)構(gòu)不完善,道路運(yùn)輸部門部門內(nèi)的人員素質(zhì)將是阻礙政工隊(duì)伍的關(guān)鍵因素。為了實(shí)現(xiàn)道路運(yùn)輸部門行業(yè)的長(zhǎng)久發(fā)展,滿足時(shí)代的需求,道路運(yùn)輸部門部門應(yīng)該家里健全的思想政治工作體質(zhì)與工作網(wǎng)絡(luò),并將合格的思想政治工作融合到道路運(yùn)輸部門系統(tǒng)之中,讓其發(fā)揮出最大的價(jià)值。道路運(yùn)輸部門行業(yè)建立思想政治工作體系,能夠較大程度的推動(dòng)政工隊(duì)伍的建設(shè)水平與建設(shè)速度。

4.完善政工的福利待遇,提升政工人員的社會(huì)地位。當(dāng)今社會(huì),人們的后人情況決定了一個(gè)人是否成功,同時(shí)也是個(gè)人勞動(dòng)價(jià)值的直接體現(xiàn)。提升政工人員的工資待遇完善政工人員的福利政策,能夠有效的完善道路運(yùn)輸部門部門政工隊(duì)伍的建設(shè)工作。政工人員的社會(huì)地位提升了,政工崗位就會(huì)吸引較多的人才并引起人們的關(guān)注。出席之外,道路運(yùn)輸部門部門除了要制定一整套的工資福利待遇之外,還應(yīng)該讓政工隊(duì)伍的建設(shè)與道路運(yùn)輸部門部門的發(fā)展緊密的聯(lián)系在一起,從而讓政工人員認(rèn)識(shí)到自身利益與道路運(yùn)輸部門部門的發(fā)展緊密相關(guān),自身的工作將會(huì)對(duì)道路運(yùn)輸部門發(fā)展造成一定的影響,從而提升他們的工作意識(shí),提升他們的責(zé)任心,激發(fā)他們的工作熱情。政工人員的工作熱情提升了,能夠?yàn)榈缆愤\(yùn)輸部門行業(yè)的發(fā)展提供良好的思想理論指導(dǎo),從而最大限度的促使道路運(yùn)輸部門行業(yè)穩(wěn)定的發(fā)展,這就會(huì)形成一個(gè)良性的循環(huán),從而達(dá)到道路運(yùn)輸部門行業(yè)發(fā)展與政工利益雙贏的狀態(tài)。

5.設(shè)置政工教育課程,設(shè)置相應(yīng)的提供渠道。在學(xué)校的課程中適當(dāng)?shù)娜谌胍恍┱は嚓P(guān)知識(shí)的教育,能提升人們對(duì)道路運(yùn)輸部門與政工人員的認(rèn)識(shí)與理解。相關(guān)部門應(yīng)該培訓(xùn)專業(yè)的師資力量,在大學(xué)的課程中設(shè)置相應(yīng)的政工專業(yè),從而培養(yǎng)出政工方面的人才。為了防止政工人數(shù)過多,該專業(yè)應(yīng)該設(shè)定嚴(yán)格的考核制度,在開始選專業(yè)時(shí)就篩選優(yōu)秀的人才,再經(jīng)過高等教育,將會(huì)顯著的提升政工專業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。在學(xué)生步入政工工作之前,學(xué)校應(yīng)該集中安排他們實(shí)地考察,親身實(shí)踐政工工作,樹立起自身的責(zé)任心,也使得他們?cè)谖磥淼墓ぷ髦懈拥牡眯膽?yīng)手。

6.全面的提升政工人員的素質(zhì),加強(qiáng)政工人員的知識(shí)修養(yǎng)。在道路運(yùn)輸部門行業(yè)的政工工作中,政工人員本身也需要全面的完善與提升。社會(huì)的各行各業(yè)都是息息相關(guān)的,不同類型的崗位與工作都需要從業(yè)人員具備相應(yīng)的知識(shí),人們不能夠僅僅局限在某一種知識(shí)的掌握之中,在實(shí)際生活中人們應(yīng)該積極的接觸各種各樣的人與事,才能夠提升自身的綜合素質(zhì),讓自己更好的適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展。作為道路運(yùn)輸部門行業(yè)政工人員不但需要熟悉我國(guó)政府部門對(duì)于道路運(yùn)輸部門行業(yè)的方針與政策,還應(yīng)該能夠根據(jù)實(shí)際情況而準(zhǔn)確的判定出未來道路運(yùn)輸部門行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)。政工人員還需要熟悉政治思想工作,并不斷的學(xué)習(xí)、逐漸掌握道路運(yùn)輸部門相關(guān)的法律法規(guī),不僅要做好思想教育工作,還應(yīng)該為道路運(yùn)輸部門行業(yè)最好法律服務(wù)工作。政工人員更要根據(jù)我國(guó)的國(guó)情分析道路運(yùn)輸部門行業(yè)的動(dòng)向,借鑒國(guó)外先進(jìn)的道路運(yùn)輸部門發(fā)展制度,提升我國(guó)的道路運(yùn)輸部門管理水平。

三、結(jié)語

政工干部隊(duì)伍建設(shè)在我國(guó)道路運(yùn)輸部門建設(shè)中的作用越來越大,但是思想政治工作存在著很多的困難與挑戰(zhàn),道路運(yùn)輸部門行業(yè)中的政工人員肩負(fù)的責(zé)任較大,這不僅增加了道路運(yùn)輸部門思想工作開展的難度,也增加了政工人員的工作量,從而阻礙了思想政治工作的順利實(shí)行。為了提升政工人員的素質(zhì),加強(qiáng)道路運(yùn)輸部門政工人員的專業(yè)素質(zhì)與個(gè)人修養(yǎng),應(yīng)該不斷的提升政工人員的思想理論水平與業(yè)務(wù)水平,這樣才能夠更好的推動(dòng)道路運(yùn)輸部門行業(yè)的發(fā)展與政工隊(duì)伍的建設(shè)。

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