職場論功不論苦

黃志堅+李建勇

前些天碰到朋友老張，一見面他就開始抱怨被公司從高級管理者降到做后勤工作的不公：“不管怎么說，我也是公司的元老，我在公司干了這么多年，沒有功勞也有苦勞吧，老板這樣做太不近人情了。”顯然，老張在平時的工作中以為自己盡力就可以，不管最終結果如何，一次次以“沒有功勞還有苦勞”為自己找借口，安慰自己，才造成今天的結果。

這并不正確，我們都聽過農民賣瓜的故事：

一位農民種了幾畝地冬瓜，長勢頗好。眼看就要豐收的時候，一陣冰雹襲來，將滿地的冬瓜砸得稀里嘩啦。老農傷心之余，突然眼睛一亮，發現在沒有倒塌的木架下面還有一個完整的大冬瓜。

老農高興壞了，扛著這個大冬瓜到了市場上，標價800元，少一元也不賣。很多人都笑話他：你這個冬瓜是金瓜呀。別人的冬瓜比你這個好，才一元錢一斤。老農說：當然了，別人的冬瓜沒有挨冰雹砸，豐收了，所以賣得便宜。我的幾畝地冬瓜都被冰雹砸沒了，就剩這一個瓜，我是多么辛苦而不幸。只有賣這么貴，才能彌補我的損失。

試想，有誰愿意為彌補他的損失而高價買下他這個冬瓜呢？結果不言而喻。